2019國家公務員面試高分必看

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　　國考面試 形式重于內(nèi)容

　　許多經(jīng)過培訓的小伙伴們都在瘋狂的記憶或者背誦各種的名言警句，名人事例，想要在內(nèi)容上更勝一籌，但是許多小伙伴忽略了面試重要的一面——外在表現(xiàn)。國家公務員面試考試大多采取15分鐘三道題，或者思考6分鐘回答6分鐘的“6+6”的結構化面試形式，這就限定了考生要在很短時間內(nèi)進行思考并答題，而且國家公務員面試考題多為綜合分析類的題目，這類題目本身可回答的要點非常多，觀點也較為清晰，想要在內(nèi)容上出新出奇，需要考生就較為強大的知識積累，同時還要有較強的邏輯思維和語言組織能力，這對大多數(shù)考生來講是有難度的。而面試答題的外在形式，確實清晰可控的，只要考生認真練習，都會有一個顯著的提升。同時，在公家公務員面試考試中，半天的考試都采用同一套題，考官也會出現(xiàn)監(jiān)考疲勞，一個自然，順暢的答題形式，也會讓考官身心愉悅，只要內(nèi)容靠譜，不需要出奇出新，分數(shù)也會很高。

　　自信流暢 高分就在眼前

　　考生面試外在形式需要重視許多方面，比如語音語調(diào)的抑揚頓挫，著裝是否得體，坐姿是否自然規(guī)范，但是其中最重要的還是答題過程是否流暢、自信。

　　首先談談流暢，所謂流暢其實并不是單純的指答題不卡不頓，一氣呵成，而是強調(diào)考生在答題的時候通過語調(diào)和語速的變換，女生略帶情感，男生展現(xiàn)氣場的一種要求，除了要一氣呵成，還要包括說話節(jié)奏的控制，不能過快，也不能過慢。過快就會像機關槍掃射一樣，不停地再說，一點都不顧及考官們做為聽眾的感受，使得考官并不能清晰地接收到你所要表達的觀點。如果答題過慢，難免會讓人有一種沉悶的感覺，如果抽簽序號靠后，或者是下午面試，考官可能被你的答題催眠過去。所以，流暢的要求，是帶有抑揚頓挫、不疾不徐，像雙方在交談一樣，清晰的將觀點傳達給考官。

　　其次談談自信。許多考生在面試練習的過程中極度不自信，這種不自信表現(xiàn)在多個方面，比如說話聲音小、張不開嘴、緊張、各種口頭語、甚至有些學員一上考場就顫抖，這些都是不自信的表現(xiàn)。有的學員在練習的時候表現(xiàn)的非常出色，但是一到真刀實槍模擬測評時就發(fā)揮失常，這也是不自信的表現(xiàn)。

　　不管是不自信還是答題不夠流暢，這些都是外在形式，如果你做的不夠好，也不需要擔心，這些都是可以通過短時間的強化練習予以改善和糾正的。每一位進面的考生都是堅強的斗士，我們在有這種刻苦精神的同時，再學習恰當合適的應試技巧，就會事半功倍。所以，希望廣大考生，在努力提升答題內(nèi)容，素材積累的同時，一定不能忽視外在形式的練習，再好的內(nèi)容，說不出來，展現(xiàn)不出來等于無!所以，某一程度上說，形式大于內(nèi)容!

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