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【導(dǎo)讀】有一同事只做自己的事,不和其他同事交流,你是否贊同,你怎么看?(2011年新疆公務(wù)員面試真題)

  備受關(guān)注的2012年新疆公務(wù)員考試筆試已經(jīng)結(jié)束,新一輪新疆公務(wù)員面試大幕由此拉開,對于眾多想要通過此次考試來實現(xiàn)自己理想的考生來說,怎樣能夠在短短的備考時間內(nèi)得到較快的提升,無疑是要面對的最重要問題。明確的目標(biāo)、正確的方法再加上努力的態(tài)度,才能使自己能夠最大程度地把握勝利。本文將結(jié)合新疆歷年公務(wù)員面試真題,根據(jù)長年積累的公職面試培訓(xùn)經(jīng)驗給出備考策略,以助考生高效備考。

  【題目】

  有一同事只做自己的事,不和其他同事交流,你是否贊同,你怎么看?(2011年新疆公務(wù)員面試真題)

  【參考答案】

  在現(xiàn)代這個競爭異常激烈、工作節(jié)奏加快的轉(zhuǎn)型社會里,大家忙于自己的事務(wù),無形中忽視了與周圍人的交流。這種情況也常常發(fā)生在工作中,出現(xiàn)了題中所說的情況:有一同事只做自己的事,不和其他同事交流。對此我認(rèn)為是不可取的。有一首歌唱得好,“一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫”,我們與同事一方面存在競爭關(guān)系,另一方面隨著社會化分工的細(xì)化,很多工作的順利完成往往需要同事間的密切合作,我們離不開同事,離不開工作的集體,不和同事交流往往事倍功半、得不償失,對個人、對團隊、對工作都有一定的危害:

  第一,對個人來講,一個人在社會中不可能是孤立的,離開了社會便成了孤島,身心發(fā)展必定會受到負(fù)面影響。社會就是人與人之間各種關(guān)系的總和,人離開了社會是無法生存的。同事是我們工作和生活中的良師益友、好伙伴,給我們的工作和生活帶來色彩,離開了他們個人便成了孤鳥,對事業(yè)發(fā)展和身心健康都有危害。

  第二,對整個工作單位來講,一個工作單位就是一個富有活力的集合體,不同的性格特質(zhì)、能力特長的人集合在一塊完成很多工作任務(wù),具有統(tǒng)一的目標(biāo)、團隊凝聚力和向心力。各個同事恰恰是這個團隊的細(xì)胞,這些細(xì)胞良性運轉(zhuǎn),互為溝通、互為補充,使整個集體力量發(fā)揮到最大。同事間不交流、不幫助,就會破壞團結(jié)力,讓工作無法順利開展,團隊無法齊頭并進,最終只能帶來失敗、渙散的惡果。

  第三,就我們國家的整體來看,不管是企業(yè)還是政府事業(yè)單位,他們都是大的集體,都是和諧社會的大細(xì)胞,需要細(xì)胞中的每一個小細(xì)胞發(fā)揮溝通能力,互相交流,互相幫助,最終形成一股強大的和諧力。

  可見,同事之間的交流和溝通尤為重要,不能忽視。而面對題中所說的同事不和其他同事交流的現(xiàn)象,我以為可能有以下幾方面的原因:

  第一,大家在平時的工作生活中對該同事關(guān)心不夠,讓他體會不到單位集體的溫暖和關(guān)懷。這就需要我們主動去幫助他,在生活中多關(guān)心他,讓他在跟同事的日常接觸中不斷被感化,體會到同事的溫暖與關(guān)懷,逐漸融入單位大集體之中。

  第二,可能是單位里沒有形成一種和諧溫暖的氛圍。單位就是一個大家庭,如果氛圍是負(fù)向的、冷漠的,那么大家庭的細(xì)胞組織便體會不到相應(yīng)的家庭溫暖。為此,需要在領(lǐng)導(dǎo)重視下,各位同事的集體努力下,單位中形成互幫互助、和諧友愛的氛圍。

  第三,可能是同事自己性格特質(zhì)方面的原因,比如本身性格內(nèi)向、孤僻自閉、過于高傲等,較少跟周圍人交流溝通;或是他最近遇到一些特殊情況影響了情緒,減少了交流。這就需要我們在日常工作和單位活動中,鼓勵他多參加,融入到單位的集體氛圍中,多跟同事溝通交流,提高他的溝通技巧,轉(zhuǎn)變他的孤僻心態(tài)。

  總之,同事是我們的好伙伴,我們應(yīng)該幫助他認(rèn)識到工作中不交流的危害,早日融入集體。我們自身也必須重視人際關(guān)系,加強同事間的交流,互幫互助共同提高,為個人發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境,也為工作推進和團隊和諧作出應(yīng)有貢獻。 


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(責(zé)任編輯:謝博)

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