微信
微信 華圖教育
微信號(hào):huatuv
+ 關(guān)注

國家公務(wù)員考試

您當(dāng)前位置:公務(wù)員考試網(wǎng) > 國家公務(wù)員考試網(wǎng) > 備考 > 面試 > 面試技巧全攻略 > 2020國考面試專業(yè)專項(xiàng)考情介紹之商務(wù)部

2020國考面試專業(yè)專項(xiàng)考情介紹之商務(wù)部

2020-04-09 16:24:22 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號(hào) 華圖在線app下載 文章來源:未知

  • 資料分析題型
  • 資料分析公式
  • 數(shù)資易錯(cuò)點(diǎn)
  • 數(shù)量關(guān)系公式
  • 常識(shí)百年黨史
  • 全年時(shí)政熱點(diǎn)

*資料包涵蓋但不限于以上內(nèi)容

掃碼領(lǐng)福利

保存小程序碼至
手機(jī)進(jìn)行掃碼

一、基本考情

1.面試形式:結(jié)構(gòu)化、半結(jié)構(gòu)化均有涉及。結(jié)構(gòu)化每天兩套題,每套三至五道題目不等。2019年—2017年每套3道題;2016年每套5道題。半結(jié)構(gòu)化在結(jié)構(gòu)化考試結(jié)束后涉及,題量在一至五題不等。

2.面試時(shí)間:結(jié)構(gòu)化共15-25分鐘不等,大多數(shù)部門剩余5分鐘提醒。半結(jié)構(gòu)化時(shí)間在10至20分鐘左右。

3.考查方式:結(jié)構(gòu)化采用聽題形式。微材料或漫畫等會(huì)單獨(dú)放題本;大材料題一般為“一拖三”形式,場外看材料,場內(nèi)答題。

4.專業(yè)性:需要備考司局級(jí)談話、綜合素質(zhì)測試以及外語筆試、口試等專業(yè)考試。

二、商務(wù)部面試核心特點(diǎn)

(一)外語考試,詞匯量、語法等專業(yè)能力要求高

1.考試特點(diǎn)

外語考試分為英語考試和非通用語考試,考試題型分為筆試和口試。

(1)筆試,英語筆試以托業(yè)考試形式考查,題型為客觀選擇題,考試內(nèi)容包括聽力和閱讀兩部分;非通用語筆試題型包括單項(xiàng)選擇題、閱讀理解、翻譯(外譯漢、漢譯外)及作文書寫。

(2)口試,所有考生都須參加英語口試,包括翻譯、自我介紹、半結(jié)構(gòu)化考試。考場內(nèi),考官一般為兩人,桌前有紙筆;非通用語職位的考生還須參加本語種的非通用語口試,其中考試形式、內(nèi)容和英語口試的形式、內(nèi)容基本一致。

2.考生常見問題

(1)筆試備考時(shí)間短,專業(yè)不過關(guān),考題寫不完,難得高分。

(2)口試環(huán)節(jié),容易忽略商務(wù)部熱點(diǎn)話題,翻譯方向不對。

3.方案

(1)通過摸底考核,了解自身問題,學(xué)習(xí)英語課程,增加筆試?即螖(shù),適應(yīng)考試時(shí)間。

(2)講解翻譯語法、詞匯等專業(yè)內(nèi)容,學(xué)習(xí)商務(wù)部熱點(diǎn)話題,打好翻譯底子。

(二)綜合素質(zhì)測試,政治理論素養(yǎng)要求高

綜合素質(zhì)測試考查兩場考試,分別是心理測試、黨務(wù)知識(shí)常識(shí)。

1.考試特點(diǎn)

(1)心理測試,主要測量考生的心理健康水平、適應(yīng)能力、承壓能力等。

(2)黨務(wù)知識(shí)常識(shí),考查四個(gè)全面、四個(gè)意識(shí)、五大發(fā)展理念等內(nèi)容,涉及選擇題(包括單選題和多選題)和判斷題。

2.考生常見問題

(1)黨務(wù)知識(shí)常識(shí),缺乏政治理論知識(shí),不知道考查范圍。

(2)心理測試,題量大、題目重復(fù)性多,容易選錯(cuò)。

3.方案

(1)學(xué)習(xí)黨務(wù)知識(shí)常識(shí)手冊,通過背誦、記憶重點(diǎn)知識(shí)點(diǎn),練習(xí)模擬試卷,提升政治理論知識(shí)。

(2)學(xué)習(xí)心理測試手冊,了解考題方向,通過多輪模擬題目,把握考試出題特點(diǎn)。

(三)漫畫題,思維發(fā)散能力要求高

重點(diǎn)考查漫畫題,要求為漫畫擬定1個(gè)標(biāo)題,并結(jié)合社會(huì)現(xiàn)象闡述分析?忌枰邆漭^強(qiáng)的思維發(fā)散能力和時(shí)事敏感度。

1.例題示范

請仔細(xì)觀察這幅漫畫,盡可能展開聯(lián)想,擬定1個(gè)標(biāo)題,結(jié)合社會(huì)現(xiàn)象進(jìn)行闡述分析。

2.考生常見問題

(1)漫畫看不懂或過度發(fā)散,無法得出準(zhǔn)確寓意。

(2)不會(huì)擬定標(biāo)題或擬定不準(zhǔn)確,搞不定漫畫蘊(yùn)含的意義。

(3)沒有社會(huì)現(xiàn)象的積累或不知如何聯(lián)系社會(huì)現(xiàn)象分析。

3.方案

(1)通過大量漫畫專項(xiàng)訓(xùn)練“動(dòng)態(tài)思維”,運(yùn)用因果分析法,看懂漫畫寓意。

(2)補(bǔ)充常見標(biāo)題結(jié)構(gòu),掌握“啟示式標(biāo)題”、“結(jié)果式標(biāo)題”、“引言式標(biāo)題”“概括式標(biāo)題”等多種擬定標(biāo)題的方法。

(3)圍繞?贾黝},補(bǔ)充社會(huì)現(xiàn)象素材,講解“一材多用”分析方法,做到言之有物,邏輯性強(qiáng)。

(四)微材料題,信息獲取、信息歸納能力要求高

微材料題目,考查過情景模擬、人際關(guān)系、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織等題型。

1.例題示范

小李負(fù)責(zé)某項(xiàng)工作,下面是小李和處長的一段談話:

處長:小李啊,最近項(xiàng)目推進(jìn)的怎么樣了?

小李:處長,近段時(shí)間項(xiàng)目很難推進(jìn)下去,越忙越亂。

處長:這個(gè)問題你和大家好好交流過嗎?

小李:我和大家交流過啊,同事們也向我提出了一些問題,我已經(jīng)直接告訴他們怎么解決了。

處長:那還有什么問題嗎?

小李:很多老同事在項(xiàng)目中做事拖沓,就算做出來,做的也不好。

處長:那你想過怎么解決嗎?

小李:同事提過一些意見,具體意見我也記不清了。我也經(jīng)常批評他們,讓他們干活快一些。

處長:那咱們談了這么多,你還沒發(fā)現(xiàn)自己的問題么?你再回去想想?

問題:如果你是小李,反思以后,準(zhǔn)備跟處長溝通,你會(huì)如何說?請現(xiàn)場模擬。

2.考生常見問題

(1)材料篇幅長,看題、審題時(shí)間不夠。

(2)情境描述為主,信息量大,分析問題不全面。

3.方案

(1)通過老師講解審題、微材料技巧,進(jìn)行專項(xiàng)訓(xùn)練,掌握閱讀、分析材料的技巧,提升歸納概括能力。

(2)提對策時(shí)注意要聯(lián)系日常工作和生活實(shí)際,做到實(shí)用、具體、有針對性。

(五)司局級(jí)談話,心理素質(zhì)和崗位認(rèn)知要求高。

重點(diǎn)考查考生的崗位匹配性,問題范圍廣泛,容易讓學(xué)生摸不著頭腦。

1.例題示范

【面試題目1】為什么報(bào)考商務(wù)部?服從調(diào)劑嗎?

【面試題目2】當(dāng)你入職之后發(fā)現(xiàn)工作在非核心部門,工作內(nèi)容比較繁雜,又沒有什么前景。這個(gè)時(shí)候,你會(huì)如何應(yīng)對?

【面試題目3】過年在家,你都做了些什么?

【面試題目4】剛才你在候考教室跟一名女生聊天,請你評價(jià)一下剛才那個(gè)女生?

2.考生常見問題

(1)對司局級(jí)面談不重視,毫無準(zhǔn)備。

(2)判斷不出出題意圖,領(lǐng)會(huì)不到領(lǐng)導(dǎo)考查的重點(diǎn),答非所問。

(3)挖掘不出個(gè)人與崗位的匹配點(diǎn),人崗匹配不足。

(4)對報(bào)考部門及未來工作不了解,憑直覺答題,謬之千里。

3.方案

(1)講解還原司局級(jí)談話的理論真相,重點(diǎn)了解談什么,怎么談。

(2)根據(jù)考生個(gè)人實(shí)際情況,一對一設(shè)計(jì)出題角度,模擬訓(xùn)練所提問題。

(3)補(bǔ)充采用司局級(jí)面談部門的專項(xiàng)資料,熟悉招考部門情況、工作職責(zé),分析工作勝任力。

2023國家公務(wù)員考試公告預(yù)約

↓↓↓↓2022年國家公務(wù)員考試相關(guān)推薦↓↓↓↓
國考
備考策略
國考
問答百科
各部委
職位分析
萬人
模考大賽

相關(guān)內(nèi)容推薦
  2022年國家公務(wù)員考試職位分析
  2022年國家公務(wù)員考試職位分?jǐn)?shù)線
  2022年國家公務(wù)員考試面試時(shí)間
  2022年國家公務(wù)員考試考點(diǎn)分布|考場設(shè)置
  2022年國家公務(wù)員考試調(diào)劑名單
  2022年國家公務(wù)員考試二次調(diào)劑

(編輯:admin)
活動(dòng)推薦
熱門課程
聯(lián)系方式

貼心微信客服

微信客服:識(shí)別二維碼添加客服
關(guān)注我們:后臺(tái)留言
精品內(nèi)容搶先看,專業(yè)客服答疑

貼心微博客服

微信客服:識(shí)別二維碼添加客服
驗(yàn)證信息:國考
有問題找圖圖,答疑解惑小幫手

圖書

有報(bào)考疑惑?在線客服隨時(shí)解惑

公告啥時(shí)候出?

報(bào)考問題解惑?報(bào)考條件?

報(bào)考崗位解惑   怎么備考?

沖刺資料領(lǐng)?

立即咨詢
華圖教育:huatuv
想考上公務(wù)員的人都關(guān)注了我們!
立即關(guān)注

10萬+
閱讀量
150w+
粉絲
1000+
點(diǎn)贊數(shù)

國家公務(wù)員考試匯總
國家公務(wù)員考試網(wǎng)

國家公務(wù)員考試公告 國家公務(wù)員考試大綱 國家公務(wù)員考試專業(yè)分類目錄 國家公務(wù)員考試職位表 國家公務(wù)員考試報(bào)名入口 國家公務(wù)員考試報(bào)考條件 國家公務(wù)員考試報(bào)名費(fèi)用 國家公務(wù)員考試報(bào)名人數(shù) 國家公務(wù)員考試報(bào)名確認(rèn) 國家公務(wù)員考試準(zhǔn)考證打印 國家公務(wù)員考試行測備考 國家公務(wù)員考試申論備考 國家公務(wù)員考試考試時(shí)間 國家公務(wù)員考試考試流程 國家公務(wù)員考試考試科目 國家公務(wù)員考試答題須知 國家公務(wù)員考試考場規(guī)則 國家公務(wù)員考試真題解析 國家公務(wù)員考試成績查詢 國家公務(wù)員考試分?jǐn)?shù)線 國家公務(wù)員面試公告 國家公務(wù)員面試名單 國家公務(wù)員考試資格復(fù)審 國家公務(wù)員考試調(diào)劑名單 國家公務(wù)員面試技巧 國家公務(wù)員面試禮儀 國家公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試 國家公務(wù)員無領(lǐng)導(dǎo)小組討論 國家公務(wù)員考試體檢考察 國家公務(wù)員考試錄用公示

招考信息

招考公告 考試大綱 招考職位 面試公告 成績查詢 錄用公示 官方通知 考試日程

報(bào)考指導(dǎo)

新手入門 公告解讀 大綱解讀 職位分析 報(bào)考數(shù)據(jù)分析 報(bào)名指導(dǎo) 職位職能介紹 歷年考情 數(shù)據(jù)匯總 政策解讀

國家公務(wù)員考試備考資料

公共基礎(chǔ)知識(shí) 專業(yè)課輔導(dǎo) 名師指導(dǎo) 每日一練 方法技巧 經(jīng)驗(yàn)分享

行測

常識(shí)判斷 言語理解 數(shù)量關(guān)系 判斷推理 資料分析

申論

歸納概括 綜合分析 貫徹執(zhí)行 提出對策 文章寫作 綜合指導(dǎo) 申論熱點(diǎn)

面試

面試指南 結(jié)構(gòu)化面試 無領(lǐng)導(dǎo)小組 面試技巧攻略 面試熱點(diǎn)

國家公務(wù)員考試試題

行測真題 申論真題 面試真題 行測模擬 申論模擬 面試模擬 公共基礎(chǔ)知識(shí) 命中真題