2019年海南�？谑协偵絽^(qū)旅游和文化體育局招聘公告

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海南新視線人力公開(kāi)招聘工作人員派遣至�？谑协偵絽^(qū)旅游和文化體育局的公告

因海口市瓊山區(qū)旅游和文化體育局工作需要，現(xiàn)委托海南新視線人力資源服務(wù)有限公司(簡(jiǎn)稱新視線人力)向社會(huì)公開(kāi)招聘2名工作人員，派遣至�？谑协偵絽^(qū)旅游和文化體育局辦公室工作�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及名額：

辦公室綜合崗：2名

崗位要求：

1.全日制本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，人類(lèi)學(xué)、民俗學(xué)、城市規(guī)劃、建筑學(xué)、歷史學(xué)、文物管理專(zhuān)業(yè)者可優(yōu)先考慮;

2.年齡在30周歲以下(1989年5月16日以后出生)，有兩年以上工作經(jīng)歷;

3.能熟練使用電腦辦公軟件，具有扎實(shí)的文字功底和綜合材料撰寫(xiě)水平;

4.熟練汽車(chē)駕駛(有駕駛證);

5.具有良好工作態(tài)度，具有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力，有較強(qiáng)的組織能力和協(xié)調(diào)能力。

二、基本條件

1.思想政治素質(zhì)高，遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派，吃苦耐勞、樂(lè)于奉獻(xiàn)、勇于擔(dān)當(dāng)、責(zé)任心強(qiáng)，性格開(kāi)朗、品德端正，服從安排;

2.擁護(hù)黨的路線、方針和政策，熱愛(ài)公共服務(wù)事業(yè)，有良好的職業(yè)道德和較強(qiáng)的工作能力，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，工作認(rèn)真負(fù)責(zé);

3.身份健康，具備正常履行崗位職責(zé)的身份條件;

4.無(wú)違法違紀(jì)記錄。

三、有下列情況之一者，不接受報(bào)名

1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的;

2.曾被開(kāi)除公職的;

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

5.按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)和《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2011〕100 號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

6.違反有關(guān)規(guī)定不適宜應(yīng)聘國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位的。

四、薪酬待遇：

基本工資3295.38元/月(含個(gè)人應(yīng)繳五項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)及公積金部分)4-10月份按國(guó)家法律相關(guān)規(guī)定發(fā)放300元/人的高溫補(bǔ)貼。

五、招聘程序：

招聘程序分為公開(kāi)報(bào)名、資格審查、考試(筆試、面試)、公示、體檢、簽約六個(gè)環(huán)節(jié)。為了保證招聘工作有條不紊地進(jìn)行，招聘全程信息通過(guò)官方微信公眾平臺(tái)(企業(yè)公眾號(hào)：新視線人力資源)上公布，請(qǐng)考生們隨時(shí)關(guān)注。

1.公開(kāi)報(bào)名：

(1)報(bào)名地點(diǎn)：�？谑忻捞m區(qū)五指山路53號(hào)附樓二層(藍(lán)庭酒店右側(cè))

(2)報(bào)名時(shí)間：2019年 5 月 16 日至 5 月 18 日上班時(shí)間，過(guò)期恕不接受報(bào)名。(上班時(shí)間8:30-11:30，15:00-17:00)

2.報(bào)名要求：

(1)現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)《報(bào)名登記表》一式兩份;

(2)持本人戶口本、身份證、學(xué)歷證復(fù)印件各1份，本人近期免冠1寸彩色相片3張進(jìn)行報(bào)名，其他若有獲獎(jiǎng)證書(shū)或駕照等可攜帶原件及復(fù)印件報(bào)名;

(3)考生應(yīng)如實(shí)反映本人情況，所提供的材料必須真實(shí)有效，如有弄虛作假，執(zhí)偽造證件、證明、檔案及其它材料獲得考試或聘用資格的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消考試和聘用資格;

(4)資格不符、材料不全者謝絕報(bào)名;

(5)聯(lián)系電話： 0898-31170505 馮先生;

(6)投訴監(jiān)督電話：18976441011 符先生。

3.資格審查

應(yīng)聘者遞交報(bào)名表及相關(guān)材料后，由招聘工作監(jiān)督小組組織人員審查，經(jīng)審查合格的人員名單將在公眾微信號(hào)公示。

4.考試

考試采取筆試、面試、機(jī)試及駕駛測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行，所有成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后二位數(shù)字，考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(1)筆試：經(jīng)審查合格的人員參加筆試，通過(guò)人員名單將在公眾微信號(hào)公示，筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%，筆試實(shí)行閉卷考試，答卷時(shí)間為120分鐘，總分為100分。筆試內(nèi)容及范圍：公共基礎(chǔ)知識(shí)及崗位專(zhuān)業(yè)相關(guān)知識(shí)，具體考試時(shí)間另行通知。

(2)面試：面試人員根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定，同一職位報(bào)考人員筆試成績(jī)出現(xiàn)末位并列時(shí)，同時(shí)進(jìn)入面試，面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試成績(jī)占總成績(jī)30%，滿分為100分。

(3)機(jī)試：根據(jù)筆試成績(jī)按擬招聘崗位1:3的比例從高到低分確定機(jī)試人員，機(jī)試考察范圍：實(shí)際操作能力(打字、word、excel表格操作)。機(jī)試成績(jī)占總成績(jī)20%，考試時(shí)間為30分鐘。

(4)駕駛測(cè)試：根據(jù)筆試成績(jī)按擬招聘崗位1:3的比例從高到低分確定駕駛測(cè)試人員，主要考察應(yīng)聘人員的駕駛技能水平，駕駛測(cè)試成績(jī)占總成績(jī)10%。

注：本次考試未指定任何教材及培訓(xùn)班，請(qǐng)各位考生依據(jù)考試范圍自行進(jìn)行復(fù)習(xí)，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

5.資格復(fù)審

(1)招聘小組將對(duì)考試通過(guò)人員的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審，復(fù)審不合格者取消聘用資格。

(2)組織考察：根據(jù)筆試、面試、機(jī)試和駕駛測(cè)試成績(jī)，按招聘崗位人數(shù)1：1的比例從高到低確定考察人選。

6.體檢

公司將統(tǒng)一組織安排體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者，按總成績(jī)從高分到低分依次確定替補(bǔ)人員。報(bào)考者體檢費(fèi)用自理;體檢人員名單將在公眾微信號(hào)公示，公示期三天。

7.簽約

體檢合格人員經(jīng)過(guò)公示無(wú)疑義后，將與海南新視線人力資源服務(wù)有限公司簽訂《勞動(dòng)合同》，派遣至海口市瓊山區(qū)旅游和文化體育局工作。

六、紀(jì)律與監(jiān)督：

未按規(guī)定的時(shí)間參加面試、體檢、報(bào)到的，均視為自動(dòng)放棄。報(bào)考者要對(duì)自己所提交的信息資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反招聘紀(jì)律的，一律取消聘用資格。

七、特別說(shuō)明：

招聘全程由海南新視線人力資源服務(wù)有限公司組織并實(shí)施，�？谑协偵絽^(qū)旅游和文化體育局監(jiān)督小組監(jiān)督指導(dǎo)，招聘全程接受全社會(huì)監(jiān)督。

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