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2023-05-11 13:47:07 社區(qū)工作者考試 http://dmtsz.cn/shehui/ 文章來源:綏濱縣人民政府
【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步綏濱縣人民政府發(fā)布:2023年黑龍江鶴崗綏濱縣定向招聘社區(qū)工作者40名,為滿足我縣公共管理和服務(wù)發(fā)展的需求,提升我縣公共服務(wù)工作力量,根據(jù)《關(guān)于深化城市基層黨建引領(lǐng)基層治理的具體措施(試行)》有關(guān)要求,決定面向服務(wù)我縣的政府購買編外用工(不包含輔警)定向招聘40名社區(qū)工作者。公告如下:,詳細信息請閱讀下文!
社區(qū)招聘專用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書合集
為滿足我縣公共管理和服務(wù)發(fā)展的需求,提升我縣公共服務(wù)工作力量,根據(jù)《關(guān)于深化城市基層黨建引領(lǐng)基層治理的具體措施(試行)》有關(guān)要求,決定面向服務(wù)我縣的政府購買編外用工(不包含輔警)定向招聘40名社區(qū)工作者。公告如下:
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,公開報名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位
此次招聘40名社區(qū)工作者(政府雇員),全部面向綏濱縣政府購買編外用工(不包含輔警)進行定向招聘。
三、招聘對象及條件
1.遵守憲法、法律和法規(guī),具有崗位工作需要的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力;
2.具有大學(xué)專科及以上學(xué)歷的綏濱縣在職政府購買編外用工(不包含輔警);
3.身心健康,儀表端正,具有良好的語言表達和溝通能力;
4.年齡一般為18周歲以上、35周歲及以下(1987年5月16日至2005年5月17日期間出生);
5.凡有違法犯罪記錄、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員,不得報考。
四、報考程序
(一)發(fā)布公告
在綏濱縣人民政府網(wǎng)站(www.suibin.gov.cn)發(fā)布《綏濱縣2023年定向招聘社區(qū)工作者公告》。
(二)報名
1.報名方式:報名采取現(xiàn)場報名的方式進行,報考人員須親自到場報名。報名時考生須攜帶自行打印并填寫完整的《綏濱縣定向招聘社區(qū)工作者報名登記表》(附件1),并提供以下材料的原件及復(fù)印件:本人身份證、畢業(yè)證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、現(xiàn)階段與單位簽訂的聘用合同、單位出具的同意報考證明,本人近期藍底1寸免冠彩色照片2張,現(xiàn)場進行資格審查。
報考人員要仔細填寫報名登記表,留下有效的聯(lián)系方式,提交的報考材料應(yīng)當真實、準確。提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消報考資格,對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照有關(guān)規(guī)定處理,已被聘用的,取消其聘用資格。
2.報名時間:5月16日-5月17日(上午8:30-11:00,下午14:00-16:00)。
3.報名地點:綏濱縣人社局事業(yè)單位人事管理股(人民辦事中心510室)。
4.領(lǐng)取《準考證》:時間為5月19日8:30-15:00,地點為辦事中心五樓東側(cè)會議室。
5.注意事項:
(1)報名咨詢電話:0468—7873012
(2)考試時間、地點及其他要求以《準考證》為準,不再以其它方式通知,請各位考生認真查看信息。若出現(xiàn)考生未按照準考證要求參加考試等情況,視為自動放棄考試或聘用資格,由考生自行負責(zé)。
(三)筆試
考試采用直接筆試的方式進行,由綏濱縣社區(qū)工作者招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)組織實施?荚噧(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》,滿分100分?荚嚦煽儗⒂诠P試結(jié)束后三個工作日內(nèi)在綏濱縣政府網(wǎng)站上進行公示。
社區(qū)招錄試題大盤點 | 【公基+社區(qū)】決勝班 |
(四)體檢和考察
根據(jù)考試成績,按照招聘崗位1:1的比例由高分到低分確定體檢、考核入圍人員。若成績出現(xiàn)并列,中共黨員優(yōu)先,若仍然出現(xiàn)并列,可采取加試的方式確定名次。
體檢參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢項目、標準和規(guī)程執(zhí)行。體檢不合格者,不予聘用?己擞烧衅腹ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組成員單位抽調(diào)人員進行?己瞬缓细裾,不予聘用。因體檢和考核不合格出現(xiàn)空位按考試總成績由高到低依次遞補。
(五)人員聘用
聘用人員試用期為3個月,試用期滿后由用人單位進行考核,考核合格的簽訂3年期限的《勞動合同》,考核不合格的取消聘用資格。
五、待遇及管理
聘用人員為臨時用工,不列入單位編制,按照黑辦發(fā)〔2017〕57號文件關(guān)于社區(qū)工作者工資待遇相關(guān)規(guī)定,每人每月工資為3625元(包括各項社會保險個人繳納部分),各項社會保險的公繳部分由縣財政承擔(dān)。
按照“誰用人、誰管理、誰負責(zé)”的原則,由用人單位按照《中華人民共和國勞動合同法》與聘用人員簽訂期限為三年的《勞動合同》,期滿后如需要繼續(xù)聘用,在考核合格的基礎(chǔ)上續(xù)聘。聘用期間,聘用人員提出申請經(jīng)批準可解除合同;聘用期間未完成崗位工作任務(wù)、有違法違紀及違反相關(guān)管理規(guī)定的聘用人員,用人單位可解除勞動合同、對聘用人員辭退或開除。
六、紀律要求
報考人員在招聘過程中,若有違反報名、筆試等工作紀律、弄虛作假等違紀行為的,視情節(jié)輕重,取消考試資格或聘用資格,三年內(nèi)不得參加我縣公務(wù)員錄用、事業(yè)單位聘用及其他公開招聘考試。
綏濱縣社區(qū)工作者招聘領(lǐng)導(dǎo)小組
2023年5月10日
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