2024年重慶長江師范學(xué)院招聘事業(yè)單位工作人員公告

為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局備案，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、單位簡介

長江師范學(xué)院是一所具有優(yōu)良師范傳統(tǒng)、鮮明應(yīng)用特色的重慶市人民政府主辦的全日制普通本科高等學(xué)校，地處重慶市涪陵高新區(qū)。學(xué)校始建于1931年，2001年，涪陵師范高等�？茖W(xué)校和涪陵教育學(xué)院合并成立涪陵師范學(xué)院，2006年更名為長江師范學(xué)院。

學(xué)校秉持“創(chuàng)新為魂、應(yīng)用為要、能力為本、服務(wù)為重”的辦學(xué)理念，堅(jiān)持“地方性、應(yīng)用型、師范性”辦學(xué)定位，是教育部師范教育協(xié)同提質(zhì)計(jì)劃重點(diǎn)支持院校、重慶市碩士學(xué)位授予立項(xiàng)建設(shè)單位。校園占地面積1700余畝，校園環(huán)境優(yōu)雅，湖光瀲滟、江石卓立，是國家發(fā)展改革委“十四五”教育強(qiáng)國推進(jìn)工程支持院校、教育部師范教育協(xié)同提質(zhì)計(jì)劃重點(diǎn)支持院校、成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈應(yīng)用型高校產(chǎn)教融合聯(lián)盟副理事長單位、重慶市整體向應(yīng)用型轉(zhuǎn)變高校、重慶園林式單位、重慶市文明校園、重慶首批智慧校園建設(shè)示范�！，F(xiàn)有二級教學(xué)單位21個(gè)，全日制本科在校生2.2萬余人。

學(xué)校始終堅(jiān)持社會主義辦學(xué)方向，深入貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，嚴(yán)格落實(shí)黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制，縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。深入開展“對標(biāo)爭先”建設(shè)計(jì)劃，學(xué)校黨委和7個(gè)基層黨組織榮獲“重慶市教育系統(tǒng)先進(jìn)黨組織”，獲評全國黨建工作樣板支部4個(gè)、重慶市黨建“雙創(chuàng)”培育創(chuàng)建單位7個(gè)。

學(xué)校持續(xù)鞏固人才培養(yǎng)工作中心地位，聚焦立德樹人根本任務(wù)，系重慶市首批大中小學(xué)思政課一體化建設(shè)共同體牽頭高�！，F(xiàn)有本科招生專業(yè)56個(gè)，其中國家級一流專業(yè)建設(shè)點(diǎn)3個(gè)、市級一流專業(yè)建設(shè)點(diǎn)12個(gè)、中外合作辦學(xué)項(xiàng)目1個(gè)，8個(gè)專業(yè)通過教育部師范類專業(yè)第二級論證。認(rèn)定國家級一流本科課程4門、重慶市高校一流本科課程96門、重慶市高校課程思政示范課程37門。立項(xiàng)建設(shè)重慶市新型二級學(xué)院2個(gè)、重慶市現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院3個(gè)，重慶市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院1個(gè)。在中國高等教育學(xué)會2018-2022年全國普通高校大學(xué)生競賽榜單中位列第175位，其中全國新建本科院校榜單排名第6位、全國師范類本科院校榜單第15位。

現(xiàn)有專任教師1300余人，其中高級職稱教師近600人、博士學(xué)位教師近500人。有百千萬人才工程國家級人選1人，重慶市學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人、重慶市英才計(jì)劃等省部級人才100余人。獲聘兼職博士生導(dǎo)師12人，兼職碩士生導(dǎo)師215人。建有重慶市院士專家工作站、重慶市博士后科研工作站。擁有中國僑聯(lián)、重慶市科技局等創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)12個(gè)，重慶市研究生聯(lián)合培養(yǎng)基地20個(gè)，重慶市研究生培養(yǎng)導(dǎo)師團(tuán)隊(duì)2個(gè)。教師教學(xué)發(fā)展指數(shù)位列全國師范院校第48位、新建本科院校第19位。

學(xué)校現(xiàn)有重慶市“十四五”市級重點(diǎn)學(xué)科7個(gè)，ESI全球1%學(xué)科2個(gè)。擁有省部級科研平臺26個(gè)，其中國家民委中華民族共同體研究基地1個(gè)、重慶市人文社科重點(diǎn)研究基地3個(gè)、重慶市重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室和工程研究中心5個(gè)。主辦有《長江師范學(xué)院學(xué)報(bào)》(中國人文社會科學(xué)核心期刊擴(kuò)展版)、《三峽生態(tài)環(huán)境監(jiān)測》(RCCSE中國核心學(xué)術(shù)期刊)等學(xué)術(shù)刊物。國家社科基金項(xiàng)目獲批數(shù)躋身全國高校前150名。科研經(jīng)費(fèi)連續(xù)3年突破1億元。先后獲得教育部高等學(xué)校科學(xué)研究優(yōu)秀成果二等獎、重慶市科學(xué)技術(shù)一等獎等政府成果獎50余項(xiàng)。在全國693所應(yīng)用型本科高�？蒲芯C合競爭力排行中排名第5位。

學(xué)校堅(jiān)持“治學(xué)促鄉(xiāng)”的社會服務(wù)理念，圍繞國家重大戰(zhàn)略和地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需求，積極融入成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè)，在服務(wù)社會中展現(xiàn)新作為。與重慶10余個(gè)區(qū)縣建立戰(zhàn)略伙伴關(guān)系，與30余家大型企業(yè)開展產(chǎn)學(xué)研合作，承擔(dān)橫向合作項(xiàng)目2000余項(xiàng)。研究團(tuán)隊(duì)與企業(yè)共同研發(fā)了具有完全知識產(chǎn)權(quán)的全球最大單套產(chǎn)能精己二酸生產(chǎn)線，首次提出了錳鋅鐵氧體原料的綠色制備工藝，自主研發(fā)了分布式頁巖氣光纖智能感知系統(tǒng)，選育出國內(nèi)第一個(gè)高海拔榨菜品種“高山青”;咨政報(bào)告獲省部級以上領(lǐng)導(dǎo)肯定性批示65篇次，編制地方政府、企事業(yè)單位委托的發(fā)展規(guī)劃120余個(gè)。

學(xué)校堅(jiān)持開放辦學(xué)，與11個(gè)國家32所國外大學(xué)和機(jī)構(gòu)簽署校際合作交流協(xié)議，選派出國訪學(xué)、交流師生500余名，招收來自30個(gè)國家留學(xué)生300余名，建成渝東南首個(gè)漢語水平考試考點(diǎn)。中馬智能建造產(chǎn)教合作平臺獲批重慶市國際化特色項(xiàng)目，一帶一路中馬文化交流中心、中波文化研究中心等國際交流平臺效益日漸凸顯。先后與重慶市涪陵區(qū)政府共建“長江科創(chuàng)學(xué)院”，舉辦“慧谷湖科創(chuàng)實(shí)驗(yàn)班”;與山東科技大學(xué)聯(lián)合培養(yǎng)卓越工程師，與西南大學(xué)、重慶師范大學(xué)聯(lián)合培養(yǎng)卓越教師。

學(xué)校堅(jiān)持文化鑄魂，精心打造“長師八景”“鑒湖文化長廊”等文化景觀，屆制化舉辦“黨心朗讀者”“最美長師”“感動長師”等系列校園文化品牌。榮獲全國校園文化建設(shè)優(yōu)秀成果二、三等獎各1項(xiàng)，獲批“重慶市宣傳思想文化工作先進(jìn)單位”“重慶市文明校園”“重慶市創(chuàng)建全國文明校園先進(jìn)學(xué)校”“重慶市綠色學(xué)校建設(shè)示范學(xué)校”。大學(xué)生預(yù)備役連隊(duì)獲批教育部“十大育人精品項(xiàng)目”，六位一體“青春e站”大學(xué)生社區(qū)獲批重慶市“十大育人精品項(xiàng)目”，“彩虹之家”市民學(xué)校榮獲“重慶市第四批學(xué)雷鋒示范崗”。

當(dāng)前，全體師生秉承“學(xué)高身正、敬業(yè)自強(qiáng)”的校訓(xùn)精神，堅(jiān)定“舉師范旗、走應(yīng)用路、創(chuàng)特色牌”的辦學(xué)方略，以高質(zhì)量內(nèi)涵式發(fā)展為主題，把握新發(fā)展階段、踐行新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局，按照“三步走”總體戰(zhàn)略安排，奮力書寫“三大新篇章”，努力實(shí)現(xiàn)“五大顯著提升”，全力實(shí)施“八大計(jì)劃”，全面建設(shè)應(yīng)用特色鮮明的高水平師范大學(xué)!

二、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

三、招聘崗位及人數(shù)

本次面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員6名，具體崗位條件詳見《長江師范學(xué)院2024年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附件1)。

四、報(bào)考條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行;

3.身體健康，符合事業(yè)單位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn);

4.具有國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。

因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員，因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員，按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條構(gòu)成回避關(guān)系的人員，不得報(bào)考。

試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員(含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期)，處于機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)公告規(guī)定或雙方簽訂的事業(yè)單位聘用合同約定的最低服務(wù)期限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)并完成擬錄(聘)用公示的擬招錄(聘)人員，我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到基層機(jī)構(gòu)就業(yè)但未滿最低服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范生(醫(yī)學(xué)生)，現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考。

(二)工作經(jīng)歷

本公告所要求的工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2024年6月，如考生連續(xù)工作時(shí)間為2023年7月至2024年6月，則視為工作經(jīng)歷滿一年，以此類推。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，可視為工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。具體根據(jù)社保繳納、勞動(聘用)合同、工作經(jīng)歷證明、銀行卡工資流水等憑據(jù)認(rèn)定。

(三)年齡計(jì)算

本公告所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2024年6月30日，如“35周歲以下”，指未滿36周歲，在1993年7月1日及以后出生，以此類推。其中，退役軍人或退出國家綜合性消防救援隊(duì)伍的消防救援人員報(bào)考的，年齡放寬3周歲。

(四)畢業(yè)(學(xué)位)證書及專業(yè)

考生憑已取得(應(yīng)取得)的畢業(yè)(學(xué)位)證書報(bào)考，報(bào)名時(shí)應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報(bào)所學(xué)專業(yè)名稱。

招聘專業(yè)資格條件審查，以畢業(yè)證書(參考學(xué)位證書或第二學(xué)士學(xué)位證書，不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書)載明的內(nèi)容為準(zhǔn);按照本公告附件2發(fā)布的專業(yè)參考目錄進(jìn)行審查，綜合使用該目錄《說明》中明確的有關(guān)規(guī)則。

(五)特別說明

本公告所要求的條件中，所指“以上” “以下” “以前” “以后”均包含本級(數(shù))，如35周歲以下，均含35周歲;如專技12級以上，均含專技12級，以此類推。

本公告所涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，除明確約定外，均以本公告發(fā)布之日計(jì)算。本公告要求各類職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格條件，以證書原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn)，除明確規(guī)定外，須在資格審查時(shí)提供。未按期提交招聘公告規(guī)定的應(yīng)聘資格材料的，取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)資格。

2024屆普通高校畢業(yè)生報(bào)考的，須在2024年7月31日前取得招聘公告要求的學(xué)歷學(xué)位證書。本公告所稱應(yīng)屆畢業(yè)生，指參加國家統(tǒng)一招生、經(jīng)省級招辦批準(zhǔn)錄取，入學(xué)時(shí)將檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移到就讀學(xué)校的2024屆普通高校畢業(yè)生。2023年8月1日至2024年7月31日取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員，可視為應(yīng)屆畢業(yè)生。已取得學(xué)歷學(xué)位的2022屆、2023屆普通高校畢業(yè)生，以及2022年1月1日至2023年7月31日取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員，未落實(shí)工作單位的，可視為應(yīng)屆畢業(yè)生。

公告所稱“未落實(shí)工作單位”，是指網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，考生未隨用人單位參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn);且其戶口、檔案、組織關(guān)系之一仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。

參加大學(xué)生村官、農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃、志愿服務(wù)西部計(jì)劃等基層服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的人員;2022年、2023年畢業(yè)的大學(xué)生退役軍人，以及退役后一年內(nèi)的高校畢業(yè)生士兵，可視為應(yīng)屆畢業(yè)生，但已被或曾被錄(聘)用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的除外。

五、報(bào)名及資格審查

本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名�？忌鷳�(yīng)按照招聘崗位要求，誠信、準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息，并按網(wǎng)頁提示上傳電子材料(含電子登記照，jpg格式，20kb以下)。學(xué)校按照崗位報(bào)考要求，對考生填報(bào)的信息進(jìn)行網(wǎng)上初審，并在面試前進(jìn)行資格復(fù)審，凡審查不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。學(xué)校不得以任何理由拒絕符合條件的人員報(bào)考。

(一)提交報(bào)考申請

報(bào)考人員在2024年6月4日9:00至6月13日16:00期間，登錄重慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rlsbj.cq.gov.cn/)首頁“我要辦”中的“人事考試網(wǎng)上報(bào)名”—“區(qū)縣委托、社會化服務(wù)考試入口(點(diǎn)擊進(jìn)入)”欄目，點(diǎn)擊“長江師范學(xué)院2024年公開招聘事業(yè)單位工作人員”進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)對照招聘崗位要求，按照規(guī)定格式、內(nèi)容和要求誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填寫報(bào)考信息，并上傳電子材料(含照片，照片要求為jpg格式，20kb以下)后提交報(bào)考申請。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名人員應(yīng)慎重選擇報(bào)考崗位，報(bào)名通過后，不得更改報(bào)考崗位。報(bào)考人員應(yīng)誠信、準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息，凡填寫內(nèi)容如有弄虛作假、隱瞞的，一經(jīng)查實(shí)，取消本次招聘下一環(huán)節(jié)資格。

各招聘崗位的報(bào)名人數(shù)、最終繳費(fèi)人數(shù)、崗位名額遞減或取消等情況將在報(bào)名結(jié)束后在長江師范學(xué)院人事處網(wǎng)站(http://rsc.yznu.edu.cn/)上發(fā)布，請考生及時(shí)關(guān)注。

(二)資格條件初審

報(bào)考人員可在報(bào)名1個(gè)工作日后，登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過資格初審的報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)記錄報(bào)名序號等信息，方便后續(xù)信息查詢。如因填報(bào)信息錯(cuò)誤而未通過審核的，可在2024年6月14日16:00前進(jìn)行修改。

(三)網(wǎng)上繳費(fèi)

資格初審合格后，考生應(yīng)在2024年6月15日16:00前完成網(wǎng)上繳納考務(wù)費(fèi)(按財(cái)政、物價(jià)部門批準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)收取)。未在規(guī)定時(shí)間繳費(fèi)的，視為自動放棄報(bào)考。

(四)打印準(zhǔn)考證

報(bào)名資格初審合格并繳納考務(wù)費(fèi)的報(bào)考人員，應(yīng)于2024年6月25日9:00至6月29日9:00登錄報(bào)名系統(tǒng)打印本人準(zhǔn)考證和報(bào)名信息表(下文簡稱準(zhǔn)考證，使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰)，并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時(shí)到準(zhǔn)考證指定的考點(diǎn)參加考試。因未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)打印和攜帶準(zhǔn)考證而影響參加本次招聘考試的責(zé)任，由考生自負(fù)。

(五)未達(dá)到開考比例情形的處理

實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達(dá)到3:1。達(dá)不到開考比例的，相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘崗位。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報(bào)考人員，退還其考務(wù)費(fèi)。

六、考試

本次公開招聘考試包括筆試和面試。筆試為公共科目筆試，面試為結(jié)構(gòu)化面試。具體考試科目詳見《長江師范學(xué)院2024年公開招聘專職輔導(dǎo)員崗位一覽表》(附件1)�？忌鷳�(yīng)配合落實(shí)考務(wù)相關(guān)規(guī)定，及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站、招聘單位或主管部門公眾信息網(wǎng)站、考試現(xiàn)場等公布的考試要求，并遵照執(zhí)行。

(一)筆試

1.公共科目筆試

考試科目為《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》《綜合應(yīng)用能力》(分值各150分)，采用閉卷筆答方式。考試大綱為《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(附件3)。各崗位公共科目筆試內(nèi)容詳見附件1。

公共科目筆試時(shí)間為2024年6月29日(星期六)8：30—12：00(其中8：30—10：00為《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》，10：00—12：00為《綜合應(yīng)用能力》，兩科考試不間斷)。具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見網(wǎng)上自助打印的準(zhǔn)考證。

2.筆試后進(jìn)入面試環(huán)節(jié)規(guī)則

(1)筆試任一科目缺考的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(2)各崗位進(jìn)入面試的人選，按照面試人數(shù)與招聘崗位名額3:1比例，根據(jù)本公告規(guī)定的筆試成績折合規(guī)則，以筆試折合總成績從高到低依次確定。

(3)若最后一名進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選成績相同，則并列進(jìn)入。

(4)若實(shí)際參加面試人選達(dá)不到預(yù)定比例的，最低可按2:1競爭比例開展面試;競爭比例達(dá)不到2:1的，相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘;其中，應(yīng)聘人員屬急需緊缺人才的，經(jīng)學(xué)校報(bào)市級事業(yè)單位人事綜合管理部門認(rèn)定，可進(jìn)一步降低比例開考。

(二)資格復(fù)審

面試人選應(yīng)按長江師范學(xué)院人事處網(wǎng)站(http://rsc.yznu.edu.cn/)通知的時(shí)間和地點(diǎn)，持復(fù)審材料接受現(xiàn)場資格復(fù)審，資格復(fù)審提供材料詳見《資格復(fù)審所需材料清單》(附件4)。

資格復(fù)審合格者，參加心理測試、面試等后續(xù)環(huán)節(jié);資格復(fù)審不合格或經(jīng)確認(rèn)主動放棄者，其缺額按報(bào)考該崗位人員的筆試折合總成績從高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)由學(xué)校研究確定。若遞補(bǔ)人選筆試總成績相同，則并列進(jìn)入面試。面試后，查實(shí)考生不符合報(bào)考資格條件的，其缺額不再遞補(bǔ)。

機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員應(yīng)聘的，應(yīng)在資格復(fù)審時(shí)向招聘方出具《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》(附件5);未按規(guī)定提供《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》或經(jīng)核實(shí)處于最低服務(wù)期限的，取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。

(三)心理測試

心理測試主要考察應(yīng)聘人員的心理素質(zhì)、心理健康等綜合情況。心理測試暫定為綜合面試之前，測試方式和時(shí)間另行通知。測試結(jié)果不納入考核總成績，但作為是否錄用的重要參考依據(jù)。

(四)面試

面試由我校組織實(shí)施，市級事業(yè)單位人事綜合管理部門進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。面試采取專業(yè)面試和結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)在長江師范學(xué)院人事處網(wǎng)站公布。面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)。

1.專業(yè)面試

專業(yè)面試采取試講的方式進(jìn)行，主要對應(yīng)聘者的教育教學(xué)能力、專業(yè)知識、實(shí)踐能力等進(jìn)行綜合考量，時(shí)間為20分鐘，分值100分。

2.綜合面試

綜合面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要對報(bào)考人員的語言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行綜合考量，時(shí)間為10分鐘，分值100分。

面試成績采用百分制計(jì)算，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

組織面試按照《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘有關(guān)工作的通知》(渝人社發(fā)〔2023〕72號)、《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等規(guī)定執(zhí)行。市級事業(yè)單位人事綜合管理部門指導(dǎo)監(jiān)督。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的，視為放棄面試。

面試環(huán)節(jié)，若實(shí)際參加面試人選達(dá)不到預(yù)定比例的，最低可按2:1比例開展面試;面試實(shí)際競爭比例達(dá)不到2:1的，按照2：1相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘。其中，屬于緊缺崗位的，經(jīng)主管部門報(bào)市級事業(yè)單位人事綜合管理部門認(rèn)定，可降低比例開考。面試當(dāng)天，因考生棄考等原因?qū)е掠嘘P(guān)招聘崗位僅有1名考生參加面試的，該招聘崗位的面試正常進(jìn)行。屬急需緊缺人才的，由學(xué)校按照“人崗相適”則研究確認(rèn)并報(bào)市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后，方可確定為體檢人選。

(五)考試總成績計(jì)算

考試總成績=(《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績+《綜合應(yīng)用能力》成績)÷3×50%+專業(yè)面試成績×25%+綜合面試成績×25%;

總成績采取百分制計(jì)算，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

七、體檢和考察

體檢人選按照擬招聘崗位人數(shù)，根據(jù)考生考試總成績從高到低1:1等額確定。體檢在面試結(jié)束后及時(shí)開展�？荚嚳偝煽兿嗤瑫r(shí)，考生屬退役軍人或退出國家綜合性消防救援隊(duì)伍的消防救援人員的優(yōu)先確定為體檢人選;其他考生依次按《綜合應(yīng)用能力》成績、《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績、綜合面試成績、學(xué)歷層次、相應(yīng)職稱、相應(yīng)職(執(zhí))業(yè)資格高者優(yōu)先;若以上要素均相同，則加試結(jié)構(gòu)化面試，以加試成績高者優(yōu)先。

體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行，由招聘方按規(guī)定組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)招聘單位主管部門同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者，進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。擬考察名單確定后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知考察對象本人。

考察由學(xué)校按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》和《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》組織開展，由2名以上在編正式工作人員組成考察組，對擬聘人員政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、日常學(xué)習(xí)工作、是否需要回避等情況進(jìn)行全面考察。

考察組應(yīng)查閱考生的干部(人事)檔案，查詢個(gè)人誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證�？疾旖Y(jié)束后，考察組應(yīng)當(dāng)據(jù)實(shí)作出考察情況說明和考察結(jié)論，并將有關(guān)情況提交給學(xué)校，作為確定擬聘人選的重要依據(jù)。

考生應(yīng)積極配合考察工作，對拒不配合的，可視為放棄考察資格。進(jìn)入考察環(huán)節(jié)后，考生以非正當(dāng)理由放棄后續(xù)擬聘資格的，學(xué)校應(yīng)登記并報(bào)市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。

若因考生在面試后、體檢和考察中放棄資格或體檢、考察不合格而出現(xiàn)的缺額，學(xué)校可根據(jù)崗位緊缺程度，研究是否遞補(bǔ)及遞補(bǔ)次數(shù)。需遞補(bǔ)的，應(yīng)按人事管理權(quán)限報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案，并按照考試考核總成績從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。若遞補(bǔ)人員總成績相同，按照前述規(guī)則確定遞補(bǔ)人選。

八、公示

考試、體檢、考察等有關(guān)事宜，長江師范學(xué)院人事處網(wǎng)站(http://rsc.yznu.edu.cn/)上發(fā)布，請考生及時(shí)關(guān)注。擬聘人員名單將在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)(rlsbj.cq.gov.cn)等網(wǎng)站上公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)、筆試及面試成績、總成績以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時(shí)間及其他應(yīng)公示事項(xiàng)。擬聘人員名單公示后，因故出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

九、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，由學(xué)校將相關(guān)資料報(bào)送同級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案，對符合招聘條件的人員應(yīng)及時(shí)辦理聘用手續(xù)。招聘單位與聘用人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)等規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用;試用期滿考核不合格，依法解除聘用合同。

聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招時(shí)崗位條件要求的，依法解除聘用合同。

本次公開招聘的人員須在本單位服務(wù)最低滿3年，最低服務(wù)期內(nèi)，不得報(bào)考或調(diào)動到其他事業(yè)單位。在最低服務(wù)期內(nèi)提出解除人事關(guān)系的，按《事業(yè)單位聘用合同》承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

十、紀(jì)律要求

公開招聘事業(yè)單位工作人員是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進(jìn)行。要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘有關(guān)工作的通知》(渝人社發(fā)〔2023〕72號)以及《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，并按規(guī)定追究有關(guān)人員責(zé)任。

凡發(fā)現(xiàn)考生檔案材料或信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即核查，未核實(shí)前，暫停聘用;發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料或信息不實(shí)影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察的，給予考察不合格結(jié)論，不予聘用�？忌�提供偽造的身份證件、學(xué)歷(學(xué)位)、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格、《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾書》等材料的，一經(jīng)查實(shí)，視為品行不端及不誠信行為，由招聘方報(bào)市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并記入個(gè)人誠信檔案、通報(bào)有關(guān)單位，并按規(guī)定限制報(bào)考我市事業(yè)單位工作人員招聘崗位。

十一、其他

招聘過程中涉及的有關(guān)問題，請按以下方式咨詢：

(一)本公告由長江師范學(xué)院負(fù)責(zé)解釋�？荚嚳紕�(wù)請于工作日按附件中的聯(lián)系電話咨詢。

(二)網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：023-86028709(工作日9:00-17:00)。

(三)本次招聘不指定參考用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何以公開招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次招聘無關(guān)。

(四)考生在招聘期間須保持報(bào)名時(shí)所提供通訊全天候暢通，如因考生原因未獲知相關(guān)信息，或考生通訊不暢未接收到相關(guān)考試信息而影響招聘的，責(zé)任由考生承擔(dān)。

(五)重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com(該郵箱不接收簡歷)。

附件：1.附件1：長江師范學(xué)院2024年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表.xlsx

2.附件2：重慶市事業(yè)單位2024年公開招聘專業(yè)參考目錄.xlsx

3.附件3：事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2022 年版）.pdf

4.附件4：資格復(fù)審所需材料.docx

5.附件5：機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾書.doc

6.附件6：個(gè)人誠信承諾.doc

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（編輯：donghaiyang）