2024-02-21 14:53:43 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源:事業(yè)單位考試網(wǎng)
南京市棲霞區(qū)圖書館、區(qū)青少年業(yè)余體育運動學校因工作需要,面向社會公開招聘4名編外人員,F(xiàn)將招聘簡章公告如下:
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【面試】2024公務(wù)員面試圖書合集(結(jié)構(gòu)化/無領(lǐng)導(dǎo)/題庫)
一、報考條件
(一)應(yīng)聘者需具備的基本條件:
1. 具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法和黨的路線、方針、政策;
2. 遵紀守法,品行端正,廉潔奉公,吃苦耐勞,服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排;具有良好的職業(yè)操守,責任心和團隊合作意識強,愛崗敬業(yè),無違法違紀等不良行為記錄;
3. 具備正常履行崗位職責的身體條件;
4. 符合崗位要求的資格條件(詳見“招聘崗位及要求”)。
(二)應(yīng)聘者有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
1. 現(xiàn)役軍人、全日制普通高校在讀人員;
2. 單位辭退或解聘未滿五年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;
3. 曾被開除公職的人員、在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;
4. 曾因犯罪受過刑事處罰(包括觸犯刑律被免予刑事處罰的)、治安處罰的,或者涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的人員;
5. 尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
6. 散布有損國家聲譽的言論,組織或者參加旨在反對國家的集會、游行、示威等活動的;組織或參加非法組織的;參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動的。
7. 其他規(guī)定的不符合應(yīng)聘的相關(guān)情形。
(三)招聘崗位及要求
注:1. 以上招聘崗位的專業(yè)設(shè)置參照《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。 2. 每位應(yīng)聘者僅可選擇一個崗位,不得重復(fù)報名多個崗位。
二、招聘程序與辦法
(一)簡章發(fā)布
1. 公告渠道:招聘簡章在南京市棲霞區(qū)人民政府網(wǎng)站(www.njqxq.gov.cn)平臺發(fā)布。
2. 公告發(fā)布時間:2024年2月21日至2024年2月23日下午16:30。
(二)現(xiàn)場報名
1. 報名時間:2024年2月 26日 9:30-16:30。
2. 報名材料:
(1)報名登記表(詳見附件,請下載打印填寫并須手寫簽名),在南京市棲霞區(qū)人民政府網(wǎng)站(www.njqxq.gov.cn)下載附件并如實填寫;
(2)本人有效期內(nèi)居民身份證(原件及復(fù)印件);
(3)本人畢業(yè)證書原件及復(fù)印件;
(4)學信網(wǎng)帶二維碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》打印件,國(境)外留學人員需提供教育部留學服務(wù)中心出具的學歷學位認證書(原件及復(fù)印件);
(5)初級及以上會計職稱證書原件及復(fù)印件(崗位二需提供);
(6)本人2寸免冠近照兩張。
3. 報名地點:南京市棲霞區(qū)政務(wù)服務(wù)中心E廳企業(yè)自助專區(qū)服務(wù)臺(仙林街道文苑路118號)
4. 聯(lián)系電話:025-84687264(工作日9:00-17:00)。
(三)資格審查
1. 現(xiàn)場報名時同步進行資格審查。
2. 根據(jù)招聘簡章確定的資格條件,對應(yīng)聘者的年齡、學歷、專業(yè)等進行審查,應(yīng)聘者須如實提供個人信息和材料,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消考核或聘用資格。
3. 資格審查須由應(yīng)聘者本人參加,材料缺一不可,應(yīng)聘材料由招聘機構(gòu)收納存檔。
4. 資格復(fù)審的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例不得低于3:1。資格復(fù)審人數(shù)未達到以上比例的,視情況調(diào)整招聘周期,調(diào)整周期后仍未達到比例的,核減或取消相應(yīng)崗位的招聘計劃數(shù)。
(四)考核
1. 若上述各崗資格審核合格總?cè)藬?shù)與招聘總?cè)藬?shù)比大于25:1,則視審核合格總?cè)藬?shù)確定是否增設(shè)筆試考核,屆時以公告為準。
如增設(shè)筆試考核,考核結(jié)束后,根據(jù)考核成績由高到低排序,按3:1的比例確定進入面試人員。成績出具后,將在南京市棲霞區(qū)人民政府網(wǎng)站(www.njqxq.gov.cn)進行公示,公示期:3個工作日。
2. 若崗位資格審核合格總?cè)藬?shù)與招聘總?cè)藬?shù)比小于或等于25:1,則審核合格人員直接進入面試,不增設(shè)筆試考核。
(五)面試
1. 采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,總分為100分。
2. 面試內(nèi)容以求職動機與擬任崗位的匹配性為基礎(chǔ),考察面試人員的綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀表等。
3. 面試合格線為60分,成績低于合格線者無聘用資格。
4. 面試具體時間和地點另行通知(以短信和電話等方式通知)。請考生保持聯(lián)系方式暢通
(六)成績核算
1. 如增設(shè)筆試考核,面試工作結(jié)束后按照筆試成績占比50%、面試成績占比50%核算總成績。
2. 如不增設(shè)筆試考核,面試成績即為總成績。
3. 面試工作結(jié)束后,總成績將在南京市棲霞區(qū)人民政府網(wǎng)站(www.njqxq.gov.cn)進行公示,公示期:3個工作日。
(七)體檢考察
根據(jù)總成績排名,按崗位招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。若被通知人員放棄體檢或體檢不合格,則按總成績從高分到低分確定遞補人員。如遇總成績相同,則對成績相同的人員組織加試,加試成績高者參加體檢。體檢合格人員進入考察環(huán)節(jié),考察組織單位制定考察方案,明確考察的內(nèi)容、方法等。
(八)聘用公示
體檢、考察合格者確定為擬聘用人員。根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在棲霞區(qū)人民政府網(wǎng)站(www.njqxq.gov.cn)進行公示,公示期:3個工作日。
若擬聘用人員沒有在規(guī)定時間內(nèi)到崗或放棄,則按總成績從高分到低分確定遞補人員。
遞補人員須通過體檢及考察方可聘用。
三、勞動關(guān)系與薪酬待遇
經(jīng)體檢及考察(政審)合格人員,公示期滿后無異議的,與第三方人力資源公司簽訂勞動合同,并按照《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定,繳納五險一金。被聘用人員按規(guī)定進行試用,試用期滿且考核合格者正式聘用;試用期考核不合格者,解除勞動合同。薪資待遇參照單位同等崗位薪資標準,約6萬元/年(包含五險一金)。
本簡章由江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司負責解釋。
電話:025-84687264
監(jiān)督電話:025-85570557
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