2023年浙江寧波高新區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心招聘事業(yè)編制高層次人才公告

為促進(jìn)寧波高新區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，進(jìn)一步優(yōu)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心人才結(jié)構(gòu)，寧波高新區(qū)面向2024年普通高校畢業(yè)生公開(kāi)招聘事業(yè)編制高層次人才。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、單位簡(jiǎn)介

(一)寧波高新區(qū)梅墟街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心：

梅墟街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心距市行政中心5公里，地理位置優(yōu)越。中心是一家集醫(yī)療、預(yù)防、保健、康復(fù)、健康教育、計(jì)劃生育技術(shù)指導(dǎo)為一體的綜合性醫(yī)療機(jī)構(gòu)，建筑面積9107平方米，旨在為梅墟、聚賢2個(gè)街道的群眾提供衛(wèi)生健康服務(wù)，服務(wù)轄區(qū)常住人口總數(shù)7.37萬(wàn)人。中心共有職工100人，其中正高級(jí)職稱2人，副高級(jí)職稱8人。下設(shè)梅苑、翔云、聚賢、菁華、廣賢5個(gè)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站。開(kāi)設(shè)全科醫(yī)療、內(nèi)科、外科、中醫(yī)科、兒科、婦科等17個(gè)臨床科室。配有CT、DR、口腔全景機(jī)、DD70彩色B超、奧林巴斯電子胃鏡、血球分析儀、生化儀等醫(yī)療設(shè)備。

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(二)寧波高新區(qū)新明街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心：

新明街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心于2021年9月正式開(kāi)業(yè)，位于寧波高新區(qū)核心位置，中心占地面積約6.7畝，建筑面積7132平方米，是一家集醫(yī)療、預(yù)防、保健、康復(fù)、健康教育、計(jì)劃生育技術(shù)指導(dǎo)“六位一體”的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，旨在為居民提供衛(wèi)生健康服務(wù)，服務(wù)轄區(qū)面積5.32平方公里、常住人口總數(shù)5.12萬(wàn)人。中心現(xiàn)有職工68名，其中正高職稱2人、副高職稱8人。中心下設(shè)濱江明月、新暉、明珠3個(gè)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站，開(kāi)設(shè)全科、中醫(yī)科、骨傷科、兒科、口腔科、婦科、眼科、預(yù)防保健科、婦女保健科、兒童保健科、體檢科、放射科、檢驗(yàn)科、B超心電室、輸液室、藥劑科等科室，配備了口腔全景機(jī)、DR、彩超、全自動(dòng)生化分析儀、全自動(dòng)血液分析儀、盆底康復(fù)儀、干眼霧化治療儀等先進(jìn)設(shè)備。

二、招聘對(duì)象

1、國(guó)內(nèi)2024年(含2022年、2023年)高校碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生;

2、國(guó)(境)外高校2022年1月1日至2024年12月31日畢業(yè)的碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生。

定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院和獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生不列入本次招聘范圍。

三、招聘崗位和條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī);

2.思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針政策，遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素養(yǎng);

3.具備招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格要求;

4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.具備崗位所需的其他條件。

招聘單位、崗位、指標(biāo)、招聘條件等，詳見(jiàn)附件1。

四、招聘程序

本次招聘程序包括報(bào)名、資格初審、考試、體檢、考察和公示聘用。

(一)報(bào)名和資格初審

1.報(bào)名和資格初審時(shí)間：2023年11月18日上午9：00-12：30

2.報(bào)名和資格初審地點(diǎn)：溫州醫(yī)科大學(xué)茶山校區(qū)田徑場(chǎng)。

3.資格初審：報(bào)考人員須攜帶紙質(zhì)報(bào)名材料(須攜帶的材料詳見(jiàn)附件3)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格初審，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格初審的人員將當(dāng)場(chǎng)發(fā)放準(zhǔn)考證。

本次招聘崗位為高層次緊缺崗位，符合招聘條件的報(bào)考人數(shù)與招聘指標(biāo)比例不足3：1，按實(shí)際符合招聘條件人數(shù)進(jìn)入考試程序。

(二)考試

本次招聘考試采取面試的形式。若同一招聘崗位通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)人數(shù)與招聘指標(biāo)比超過(guò)(不含)10∶1的，將組織二輪面試或增加筆試。按照6:1比例擇優(yōu)確定入圍面試人員。

面試方式為雙向交流和結(jié)構(gòu)化面試。委托具有考試命題資質(zhì)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)命題。面試主要考察面試人員專業(yè)知識(shí)、口頭表達(dá)能力、分析應(yīng)變能力、回答問(wèn)題準(zhǔn)確性和舉止儀表等，成績(jī)采用百分制，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，不足70分者淘汰。

根據(jù)面試合格者成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定簽約、體檢、考察對(duì)象。若規(guī)定比例內(nèi)末位考生面試成績(jī)相同的，則另行加試。

面試成績(jī)以及入圍簽約、體檢人員名單于面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在寧波高新區(qū)官網(wǎng)“通知公告”欄中 公布。

招聘期間，應(yīng)聘人員應(yīng)保持本人通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試和聘用的，責(zé)任自負(fù)。

(三)體檢與考察

入圍簽約、體檢的人員攜帶有效身份證件和就業(yè)協(xié)議書(shū)原件，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)及補(bǔ)充協(xié)議(如高校尚未下發(fā)就業(yè)協(xié)議書(shū)或網(wǎng)簽的，須先與招聘單位簽訂就業(yè)意向協(xié)議，并在體檢前簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)及補(bǔ)充協(xié)議)。

體檢工作由寧波高新區(qū)社會(huì)事務(wù)管理局組織實(shí)施，標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢及或體檢結(jié)果不合格者淘汰。體檢費(fèi)用由考生自理。

考察工作由各招聘單位組織實(shí)施，對(duì)考察對(duì)象的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行詳細(xì)考察。具體參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，考察不合格者淘汰。自愿放棄考察者，須向?qū)幉ǜ咝聟^(qū)社會(huì)事務(wù)管理局提交書(shū)面申請(qǐng)。

在體檢、考察環(huán)節(jié)中，如有放棄或因不合格出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，可以視情在面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(四)公示與聘用

考察合格后，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間，反映影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的淘汰。

本次招聘崗位由寧波高新區(qū)社會(huì)事務(wù)管理局實(shí)行統(tǒng)籌分配。

在寧波高新區(qū)社會(huì)事務(wù)管理局報(bào)送寧波高新區(qū)人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)前若出現(xiàn)崗位名額空缺的，視情在面試合格人員中，按面試成績(jī)高分到低分從應(yīng)試合格人員中依次等額遞補(bǔ)。經(jīng)寧波高新區(qū)人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)前，寧波高新區(qū)社會(huì)事務(wù)管理局仍將對(duì)擬聘用人員進(jìn)行資格審核。審核通過(guò)后，辦理聘用報(bào)到手續(xù)。無(wú)正當(dāng)理由不按時(shí)辦理手續(xù)的視作自動(dòng)放棄。在辦理報(bào)到及人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)，若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件的，將取消聘用資格，空缺名額不再遞補(bǔ)。

擬聘用人員為農(nóng)業(yè)家庭戶的,必須在試用期或執(zhí)行初期工資期間，辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù);沒(méi)有辦理的，在試用期或執(zhí)行初期工資期滿時(shí)，解除聘用合同。人員入職時(shí)需按相關(guān)規(guī)定自查并清理享受股份經(jīng)濟(jì)合作社股權(quán)、農(nóng)村宅基地審批、水庫(kù)移民扶持、房改政策等各項(xiàng)待遇。

聘用人員服務(wù)年限不少于5周年，違約應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，具體違約責(zé)任在聘用合同中約定。

入職后可按照我區(qū)有關(guān)規(guī)定享受生活補(bǔ)貼，購(gòu)房、租房補(bǔ)貼等高層次人才引進(jìn)相關(guān)政策。

五、其他事項(xiàng)

1.資格審核貫穿招聘全過(guò)程，報(bào)考人員提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)信息不實(shí)或不符合聘用條件的，取消報(bào)考、聘用資格。

2.2024年畢業(yè)生須在2024年9月30日(含)前取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)，且符合報(bào)考崗位所需的學(xué)歷和崗位要求，其中博士研究生可放寬至2024年12月31日(含)前。國(guó)(境)外高校畢業(yè)生報(bào)考時(shí)可憑國(guó)(境)外學(xué)籍證明報(bào)名，但須于2025年1月31日(含)前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。專業(yè)名稱不完全一致的，以所學(xué)課程目錄比對(duì)為準(zhǔn)。上述招聘對(duì)象未在規(guī)定時(shí)間取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)或認(rèn)證書(shū)的不予聘用。上述時(shí)間以學(xué)歷學(xué)位證書(shū)或認(rèn)證書(shū)的落款時(shí)間為準(zhǔn)。

3.面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為應(yīng)屆高校畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待;經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待(其中住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)或住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證明中的培訓(xùn)專業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)要求相一致)。

4.根據(jù)《關(guān)于建立“三項(xiàng)制度”進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位進(jìn)人的通知》(甬人社發(fā)〔2015〕177號(hào))規(guī)定，對(duì)有與領(lǐng)導(dǎo)干部系夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系應(yīng)聘人員，參加領(lǐng)導(dǎo)干部任職的部門所屬事業(yè)單位或本單位公開(kāi)招聘，領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)逐級(jí)落實(shí)事前報(bào)備制度，并按規(guī)定實(shí)行委托面試制度。對(duì)未按規(guī)定落實(shí)事前報(bào)備和委托面試制度的，取消考試或聘用資格。

5.報(bào)考人員在招聘程序各環(huán)節(jié)中的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))處理。

本次公開(kāi)招聘咨詢電話(工作時(shí)間開(kāi)放)：

寧波高新區(qū)梅墟街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心：0574-87917305;

寧波高新區(qū)新明街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心：0574-56155902;

寧波市高新區(qū)社會(huì)事務(wù)管理局：0574-89288745,89288642;

監(jiān)督電話(工作時(shí)間開(kāi)放)：0574-87906789。

寧波市高新區(qū)官網(wǎng)網(wǎng)址：www.nbhtz.gov.cn

附件：1.崗位及條件要求.docx

2.報(bào)名表.docx

3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名審核材料清單.docx

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