國考面試一般幾月份

國考面試一般幾月份?

國考所有的招錄部門面試工作需要在3月底前完成，1月份筆試成績(jī)公布后各部門發(fā)布面試公告。不同系統(tǒng)的面試是單獨(dú)組織的，因此不同系統(tǒng)：面試時(shí)間不一定相同，面試題型也不一定相同。相同系統(tǒng)，不同地區(qū)：面試時(shí)間不一定相同。一般情況下各部門面試時(shí)間陸續(xù)在1、2、3月份進(jìn)行。

以2023年國家公務(wù)員考試為例，2023年1月份成績(jī)公布，2023年1月下旬陸續(xù)發(fā)布面試公告，2023年2、3月份進(jìn)行面試。

報(bào)考者可于2023年1月登錄考錄專題網(wǎng)站查詢筆試成績(jī)和合格分?jǐn)?shù)線，具體時(shí)間另行通知。其中，8個(gè)非通用語職位，筆試成績(jī)按照行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、申論、外語水平測(cè)試成績(jī)(考試成績(jī)均按百分制折算，下同)分別占25%、25%、50%的比例合成;中國銀保監(jiān)會(huì)及其派出機(jī)構(gòu)職位和中國證監(jiān)會(huì)及其派出機(jī)構(gòu)職位，筆試成績(jī)按照行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、申論、專業(yè)科目筆試成績(jī)分別占25%、25%、50%的比例合成;公安機(jī)關(guān)人民警察職位，筆試成績(jī)按照行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、申論、專業(yè)科目筆試成績(jī)分別占40%、30%、30%的比例合成;其他職位，筆試成績(jī)按照行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)、申論成績(jī)各占50%的比例合成。

面試

中央公務(wù)員主管部門根據(jù)《招考簡(jiǎn)章》中規(guī)定的面試人數(shù)與計(jì)劃錄用人數(shù)的比例，按照筆試成績(jī)從高到低的順序確定各職位進(jìn)入面試的人選，并在考錄專題網(wǎng)站上公布。達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)與計(jì)劃錄用人數(shù)比例低于規(guī)定面試比例的職位，將面向社會(huì)進(jìn)行調(diào)劑。調(diào)劑在公共科目考試內(nèi)容相同(即指報(bào)考者應(yīng)答的是同一類試卷)的職位之間進(jìn)行，調(diào)劑公告、職位等通過考錄專題網(wǎng)站發(fā)布。

招錄機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)面試實(shí)施，時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)詳見招錄機(jī)關(guān)在本部門網(wǎng)站和考錄專題網(wǎng)站上發(fā)布的面試公告。面試時(shí)，報(bào)考者須提供本人身份證件(本人有效居民身份證、學(xué)生證、工作證等)原件、所在學(xué)�；蛘邌挝簧w章的報(bào)名推薦表、報(bào)名登記表等材料。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)，影響資格審查結(jié)果的，招錄機(jī)關(guān)有權(quán)取消報(bào)考者參加面試的資格。報(bào)名推薦表、報(bào)名登記表等材料可從考錄專題網(wǎng)站下載、打印。

部分招錄機(jī)關(guān)在面試階段組織專業(yè)能力測(cè)試，專業(yè)能力測(cè)試設(shè)置情況和測(cè)試內(nèi)容、分值比重等見《招考簡(jiǎn)章》或者招錄機(jī)關(guān)發(fā)布的面試公告。

面試結(jié)束后，招錄機(jī)關(guān)通過考錄專題網(wǎng)站發(fā)布報(bào)考者的面試成績(jī)以及綜合成績(jī)。其中，未組織專業(yè)能力測(cè)試的，綜合成績(jī)按照筆試、面試成績(jī)各占50%的比例合成;組織專業(yè)能力測(cè)試的，綜合成績(jī)按照筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)和專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)共占50%的比例合成。

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