2022年廣西質(zhì)量技術(shù)工程學(xué)校招聘2人公告

根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)及有關(guān)文件精神，結(jié)合本單位實(shí)際工作需要，現(xiàn)本單位2022年度公開招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、單位簡介

廣西質(zhì)量技術(shù)工程學(xué)校創(chuàng)辦于1965年，是隸屬于廣西壯族自治區(qū)市場監(jiān)督管理局的公辦全日制中等專業(yè)學(xué)校，是目前全國僅有的3所開展質(zhì)量技術(shù)職業(yè)教育的全日制普通中等專業(yè)學(xué)校之一。目前校址在南寧市龍亭路8號。

二、招聘崗位

本次公開招聘實(shí)名編制工作人員2名，具體崗位及報(bào)考要求附后。

三、報(bào)名基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需要的其他條件。

本次招聘中有涉及年齡、工作經(jīng)歷及年限等要求的，時(shí)間計(jì)算到報(bào)名首日，年限按足年足月累計(jì)。全日制學(xué)習(xí)或脫產(chǎn)就讀期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

(七)有下列情形之一者不得應(yīng)聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或免于刑事處罰的;

2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的;

3.在讀的普通高校非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考);

4.曾被開除公職或?qū)W籍的;

5.因違法、違紀(jì)正在被查處的;

6.在各級公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

7.按照《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》規(guī)定需回避的;

8.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

四、信息發(fā)布地址

(一)本次公開招聘公告：廣西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)、廣西壯族自治區(qū)市場監(jiān)督管理局網(wǎng)站(http://scjdglj.gxzf.gov.cn/)、廣西質(zhì)量技術(shù)工程學(xué)校網(wǎng)站(http://zlgc.nnxy.cn/)發(fā)布。

(二)本次公開招聘核減或取消招聘計(jì)劃、開考比例調(diào)整、成績公布、進(jìn)入各招聘環(huán)節(jié)名單、擬聘公示等具體事宜：廣西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)、廣西質(zhì)量技術(shù)工程學(xué)校網(wǎng)站(http://zlgc.nnxy.cn/)發(fā)布。

五、招聘流程

(一)考生報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2022年8月31日 - 2022年9月8日。

2.報(bào)名方式:報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式，不接受電話或其他形式報(bào)名。

應(yīng)聘人員將報(bào)名材料掃描電子檔壓縮打包發(fā)送至電子郵箱：gxzljsgcxx@126.com, 材料不全的，不予受理。應(yīng)聘人員須按照招聘崗位具體要求對口報(bào)名，每位應(yīng)聘人員限報(bào)1個(gè)崗位，若發(fā)現(xiàn)同時(shí)報(bào)考2個(gè)及以上崗位的，取消報(bào)名資格。

3.報(bào)名材料：

(1)廣西質(zhì)量技術(shù)工程學(xué)校2022年公開招聘報(bào)名登記表(可從廣西人事考試網(wǎng)、廣西壯族自治區(qū)市場監(jiān)督管理局網(wǎng)站、廣西質(zhì)量技術(shù)工程學(xué)校網(wǎng)站下載，貼好近期免冠2寸彩照，簽名后掃描)。

(2)廣西質(zhì)量技術(shù)工程學(xué)校2022年度公開招聘工作人員報(bào)名信息匯總表(須提交電子表格，不能以PDF、圖片格式提交)。

(3)有效居民身份證(正、反二面合并成一張圖片)。

(4)畢業(yè)證、學(xué)位證。

(5)學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)歷認(rèn)證材料《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(注冊備案表所附二維碼須在有效期內(nèi))。

(6)留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷的應(yīng)聘人員，還須出具教育部的學(xué)歷認(rèn)證。

(7)如報(bào)考崗位有工作年限要求的，需提供工作經(jīng)歷證明材料(社會保險(xiǎn)參保繳費(fèi)證明及相應(yīng)的聘用合同),無上述證明材料者，視同無工作經(jīng)歷，不能在報(bào)名表中填寫。

(8)本人近期免冠證件彩照。

注意事項(xiàng)：報(bào)名郵件主題命名格式為“廣西質(zhì)量技術(shù)工程學(xué)校2022年公開招聘+姓名+崗位序號+崗位名稱”，報(bào)名材料按順序編號并命名(如：1-報(bào)名表，2-身份證)。報(bào)名上傳的材料必須齊全并清晰，否則視為報(bào)名不成功。我校收到報(bào)名材料后，將回復(fù)郵件確認(rèn)報(bào)名成功。如應(yīng)聘人員在報(bào)名后5個(gè)工作日內(nèi)仍未收到回復(fù)郵件，須聯(lián)系我校招聘聯(lián)系人進(jìn)行咨詢。

4.報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀并理解崗位資格條件，并在報(bào)名表本人承諾處親筆簽名。報(bào)名時(shí)所提交的申請材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，因報(bào)名提交的申請材料不真實(shí)、不完整或者錯(cuò)誤填寫報(bào)名信息，而造成資格審查、面試資格審查、考察不通過等后果，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)責(zé)任。未被聘用者報(bào)名材料不退還。

5.應(yīng)聘人員不需繳納報(bào)名考試費(fèi);應(yīng)聘人員往返交通及食宿等費(fèi)用自理。

(二)資格審查

我校將組織人員對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘工作的全過程。通過資格審查的應(yīng)聘人員不得再進(jìn)行資料修改。應(yīng)聘人員所提供的材料必須真實(shí)準(zhǔn)確，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者的信息不符合本公告所要求的招聘資格條件的即取消其應(yīng)聘資格。

(三)考試

采用筆試、面試兩項(xiàng)考試，考試總分為200分,其中：筆試滿分為100分，面試滿分為100分,考生總成績計(jì)算公式為：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，筆試、面試均由我校統(tǒng)一組織。

1.筆試

(1)進(jìn)入筆試人員名單在廣西人事考試網(wǎng)、廣西質(zhì)量技術(shù)工程學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布通知。

(2)筆試考試內(nèi)容為教育教學(xué)有關(guān)知識、市場監(jiān)督管理有關(guān)基礎(chǔ)知識等，分值為100分，以閉卷方式進(jìn)行;不設(shè)合格分?jǐn)?shù)線。

(3)筆試時(shí)間和地點(diǎn)根據(jù)新冠疫情控制情況，另行通知。

(4)筆試成績于筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在廣西人事考

試網(wǎng)、廣西質(zhì)量技術(shù)工程學(xué)校網(wǎng)站公布。

(5)個(gè)別職位因報(bào)名人數(shù)不到開考比例，確因需要進(jìn)人的(符合桂人社辦發(fā)〔2013〕135號文件相關(guān)規(guī)定)，經(jīng)廣西壯族自治區(qū)市場監(jiān)督管理局核準(zhǔn)后可以降低開考比例。

2.面試

(1)根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:3的比例確定面試人選(比例內(nèi)末位應(yīng)聘者成績出現(xiàn)并列時(shí)，一并列入面試人選)。

(2)個(gè)別職位因考生缺考不夠達(dá)不到面試比例的，確因需要進(jìn)人的，報(bào)廣西壯族自治區(qū)市場監(jiān)督管理局批準(zhǔn)后，方可進(jìn)入面試程序，否則取消該職位的招聘。進(jìn)入面試人員名單于筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在廣西人事考試網(wǎng)、廣西質(zhì)量技術(shù)工程學(xué)校網(wǎng)站公布。

(3)面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。面試前我校將現(xiàn)場對進(jìn)入面試人員進(jìn)行面試資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)按時(shí)到指定地點(diǎn)按要求提供報(bào)名材料原件交工作人員審核，否則將視為自動(dòng)放棄面試資格。

(4)面試采取試講+結(jié)構(gòu)化面試進(jìn)行，面試成績在面試當(dāng)天公布。面試考官按《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法〉的通知》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)的規(guī)定組成。

注意事項(xiàng)：經(jīng)廣西壯族自治區(qū)市場監(jiān)督管理局核準(zhǔn)開考或因考生缺考，面試時(shí)達(dá)不到1:3開考比例的，該崗位考生面試成績須達(dá)到70分以上(含70分)的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序，考生成績達(dá)不到的，取消該崗位的招聘。

(四)考核

根據(jù)計(jì)劃錄用人數(shù)與考核人選1∶1的比例，按照總成績(總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%)從高分到低分的順序確定考核人選�？偝煽兿嗤瑫r(shí)，以面試成績高的確定為人選�？己瞬缓细窕蛘咦栽阜艞壙己速Y格的，從同一職位總成績合格的報(bào)考人員中按照總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。沒有遞補(bǔ)人選的，取消該崗位招聘計(jì)劃。

考核由廣西質(zhì)量技術(shù)工程學(xué)校組織實(shí)施。考核組對考核人選政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行全面考核。考核的同時(shí)，要進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。經(jīng)考核不合格的，不予錄用。凡是重要檔案材料不全、不真實(shí)，以及個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，無法進(jìn)行有效考察的，不得確定為擬聘用人選。

對考核不合格的，應(yīng)及時(shí)將考核結(jié)果反饋考核對象，考核對象對考核結(jié)果有異議時(shí)，學(xué)校應(yīng)當(dāng)進(jìn)行復(fù)核，并作出復(fù)核結(jié)論。

(五)體檢

考核結(jié)束后，根據(jù)計(jì)劃錄用人數(shù)與體檢人選1∶1的比例確定體檢人員，體檢由廣西質(zhì)量技術(shù)工程學(xué)校統(tǒng)一組織，參照自治區(qū)黨委組織部、人力資源社會保障廳、衛(wèi)生健康委《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號)文件精神執(zhí)行。體檢在具備相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，費(fèi)用由報(bào)考人員自理。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。體檢不合格或者自愿放棄體檢資格的，由學(xué)校黨政聯(lián)席會討論決定是否遞補(bǔ)。

(六)公示

對于擬聘用的人選，在廣西人事考試網(wǎng)、廣西質(zhì)量技術(shù)工程學(xué)校網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7日。公示內(nèi)容包括擬聘人員的姓名、性別、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、擬聘崗位等。

(七)聘用

經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，按規(guī)定辦理有關(guān)聘用和入編手續(xù)。經(jīng)審批同意聘用的人員，由用人單位按照有關(guān)規(guī)定與其簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，相關(guān)待遇按廣西壯族自治區(qū)關(guān)于事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。逾期不能報(bào)到的，取消聘用資格。

批準(zhǔn)聘用的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期原則上不超過6個(gè)月。試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。

六、疫情防控

此次公開招聘工作在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化形勢下開展，根據(jù)廣西壯族自治區(qū)、南寧市疫情防控指揮部要求，嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施。因疫情防控要求導(dǎo)致本次招聘工作時(shí)間調(diào)整的，及時(shí)在廣西質(zhì)量技術(shù)工程學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布公告。報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格履行防疫義務(wù)，配合做好疫情防控工作。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

(二)招聘聯(lián)系人及聯(lián)系方式：

聯(lián)系人：文老師

聯(lián)系電話：0771-5900962。

(三)本次招聘監(jiān)督舉報(bào)電話為：

0771-5900886(廣西質(zhì)量技術(shù)工程學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察室)

八、特別提示：

1.報(bào)考人員在本次錄用考試報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察等相關(guān)環(huán)節(jié)中有違紀(jì)違規(guī)行為的，將按《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法〉的通知》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范區(qū)直事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(桂人社辦發(fā)〔2013〕135號)的規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣的，分別給予取消相應(yīng)資格、考試成績無效。

2.報(bào)考規(guī)則參考公務(wù)員考錄管理，報(bào)考人員出現(xiàn)《公務(wù)員考試錄用筆試考務(wù)組織辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2011〕134號)所附《中央機(jī)關(guān)公務(wù)員考試錄用筆試考務(wù)操作規(guī)程(試行)》中關(guān)于手機(jī)使用違紀(jì)情形的，給予取消本次考試資格并報(bào)自治區(qū)人社廳備案;在評卷中被鑒定為雷同試卷的，給予取消本次考試資格處理。

3.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導(dǎo)資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試主辦方無關(guān)。敬請廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

本公告由廣西質(zhì)量技術(shù)工程學(xué)校負(fù)責(zé)解釋。

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1.廣西質(zhì)量技術(shù)工程學(xué)校2022年度公開招聘工作人員崗位信息表

2.廣西質(zhì)量技術(shù)工程學(xué)校2022年度公開招聘工作人員報(bào)名登記表

3.廣西質(zhì)量技術(shù)工程學(xué)校2022年度公開招聘工作人員報(bào)名信息匯總表

廣西質(zhì)量技術(shù)工程學(xué)校

2022年8月31日

原標(biāo)題：廣西質(zhì)量技術(shù)工程學(xué)校2022年度公開招聘工作人員公告

文章來源：http://www.gxpta.com.cn/contents/13/6550.html

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（編輯：donghaiyang）