2022-07-13 10:55:54 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源:華圖教育
根據(jù)《中共中央組織部人力資源社會保障部關(guān)于進一步做好艱苦邊遠地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部規(guī)〔2016〕3號)文件精神,結(jié)合《五峰土家族自治縣大學(xué)生扶貧村官招聘公告》的相關(guān)內(nèi)容,為切實解決我縣引人難的問題,發(fā)揮好我縣大學(xué)生扶貧村官在鞏固脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接中的重要作用,經(jīng)縣委、縣政府研究,決定從我縣自主招聘的大學(xué)生扶貧村官中專項招聘13名事業(yè)單位工作人員,F(xiàn)公告如下:
一、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,遵紀(jì)守法;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
5.具有崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力;
6.崗位具體招聘條件見《2022年五峰土家族自治縣事業(yè)單位專項公開招聘工作人員崗位表》(附件1)。
(二)有下列情形之一的不得參加公開招聘考試
1.現(xiàn)役軍人;
2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、招聘程序
(一)發(fā)布公告
通過五峰土家族自治縣人民政府網(wǎng)發(fā)布《2022年五峰土家族自治縣事業(yè)單位專項公開招聘工作人員公告》
(二)報名安排及資格審查
1.報名時間:自公告發(fā)布之日起至2022年7月17日24:00。
2.報名方式:采取網(wǎng)上報名方式。
報考人員對照崗位條件,填寫并發(fā)送本人有效身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》同《2022年五峰土家族自治縣事業(yè)單位專項公開招聘工作人員報名表》至指定郵箱。
3.報名須知:
(1)報考人員應(yīng)仔細閱讀招聘公告和報考承諾,如實填寫有關(guān)信息,誠信報考。要對照《崗位表》中的“報考資格條件”要求填寫和提供材料,并對填報和提供信息的真實性、準(zhǔn)確性負責(zé)。如應(yīng)聘人員報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤,由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。凡不誠信報考或提供虛假證明材料的,經(jīng)招聘工作任一環(huán)節(jié)查實,均取消應(yīng)聘資格或聘用資格。
考生報名時填寫的電子郵箱和電話號碼須真實準(zhǔn)確,為便于聯(lián)系,在應(yīng)聘期內(nèi)不得變更。
4.資格審查及其他
資格審查由縣人社局負責(zé)?h人社局嚴格按招聘公告中明確的報考條件,對應(yīng)聘人員的資格進行審查。審核結(jié)果及時告知考生。
(三)考試安排
考試工作在落實防疫安全措施前提下適時組織實施,并及時發(fā)布相關(guān)公告。
1.考核
考核總分100分,其中專業(yè)素養(yǎng)80分,基層評價20分(報名資格審查結(jié)束后立即啟動考核,在筆試前完成考核),考核工作由縣鄉(xiāng)村振興局統(tǒng)籌負責(zé)?己饲闆r及時在五峰土家族自治縣人民政府網(wǎng)公示。
2.筆試
(1)筆試內(nèi)容。包括相關(guān)業(yè)務(wù)知識,時事政治、法律和經(jīng)濟、管理、歷史、科技、寫作等。筆試實行統(tǒng)一命題、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)答案、統(tǒng)一評卷。適時組織筆試,相關(guān)事宜以筆試公告為準(zhǔn)。
(2)筆試時間、地點詳見筆試公告。
(3)筆試成績。筆試成績總分100分,考生筆試成績在五峰土家族自治縣人民政府網(wǎng)公告。考生筆試成績按崗位依得分由高到低排名。筆試成績相同的,并列排名。如,考生甲、乙、丙、丁、戊筆試成績分別為72分、71分、71分、71分、70分,則筆試成績排名依次為第1名、第2名、第2名、第2名、第5名。
3.面試
(1)面試方式。參加筆試的所有人員均參加面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試等方式進行,面試滿分100分,按照去掉一個最高分和一個最低分,取平均分的方法計算。面試考官由7人組成,其組成人員按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(2)面試要求?忌毘稚矸葑C原件在規(guī)定的時間、地點參加面試,缺證件者以及在規(guī)定時間內(nèi)未報到的考生,均視為自動放棄面試資格。
三、綜合成績計算
按考核成績30%、筆試成績30%、面試成績40%的權(quán)重計算考生綜合成績,綜合成績精確到小數(shù)點后兩位。
四、政策加分
在工作崗位滿3年及以上的綜合成績加1分;受到縣委、縣政府及以上表彰的綜合成績加0.5分;受到縣級其他表彰的加0.3分(其中縣級部門表彰不加分)。政策加分情況由縣鄉(xiāng)村振興局匯總后交至縣人社局。
五、最終成績計算
考生最終成績?yōu)榫C合成績與政策加分的總和,最終成績精確到小數(shù)點后兩位,若遇特殊情況(最終成績并列等),若遇最終成績相同,按面試成績從高到低分排序確定;若遇面試成績和綜合成績均相同則按筆試成績從高到低分排序確定;若遇筆試成績和最終成績均相同,則按考核成績高分到低分排序確定;若所有成績均相同則組織加試,按考生加試成績從高到低分排序確定?忌C合成績及時在五峰土家族自治縣人民政府網(wǎng)上公告。
六、體檢與考察
按考生最終成績排名,從高分到低分按招聘計劃數(shù)1∶1的比例確定進入體檢、考察人選。并在五峰土家族自治縣人民政府網(wǎng)公告。
(一)體檢參照《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定,由招聘主管部門組織實施。體檢費用由考生自行承擔(dān)。
(二)考察工作由縣鄉(xiāng)村振興局負責(zé)?疾旃ぷ鞣桨赴凑障嚓P(guān)規(guī)定和實際需要擬定,堅持德才兼?zhèn)、以德為先、任人唯賢標(biāo)準(zhǔn),可采取個別談話、實地走訪、審核檔案、書面函調(diào)、線上面談等方式進行,全面了解應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況?疾熘袘(yīng)當(dāng)對應(yīng)聘人員的報考資格進行復(fù)審。
(三)考生自愿放棄、體檢或考察不合格的,招聘單位可按照總成績排名依次遞補體檢或考察人員。“可遞補”是指招聘單位有權(quán)根據(jù)需要決定是否遞補,不是必須遞補。
七、公示和聘用管理
(一)考核結(jié)束,對擬聘人員在五峰土家族自治縣人民政府網(wǎng)公示7個工作日,接受社會監(jiān)督。公示結(jié)束如無異議,按有關(guān)規(guī)定和程序為應(yīng)聘人員辦理聘用等手續(xù),確定最低服務(wù)年限為5年。
(二)公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的,不予聘用備案。公示中反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用備案,待查清后再決定是否聘用備案。被聘人員自接到聘用通知20日內(nèi)無正當(dāng)理由不報到的,取消聘用資格,招聘單位可根據(jù)需要按總成績排名遞補人員補。
(三)經(jīng)縣人社局下達聘用通知文件后,招聘單位與其簽訂聘用合同,約定試用期,實行崗位管理,報到上崗時間另行通知。人員聘用實行試用期制度,試用期按(宜人社規(guī)〔2012〕1號)文件執(zhí)行。試用期滿考核合格者,辦理轉(zhuǎn)正手續(xù),明確崗位等級,并按所聘崗位執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。試用期滿考核不合格,解除聘用合同。
八、有關(guān)要求
(一)對違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理,涉嫌犯罪的及時移送司法機關(guān)處理。
(二)本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦筆試和面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(三)本次招聘成為事業(yè)單位工作人員的考生,暫時繼續(xù)駐村參與鄉(xiāng)村振興工作,各單位不得借用,適時另行分配具體單位。
附件下載:
2022年五峰土家族自治縣事業(yè)單位專項公開招聘工作人員崗位表
2022年五峰土家族自治縣事業(yè)單位專項公開招聘工作人員報名表
五峰土家族自治縣人力資源和社會保障局
2022年7月12日
原標(biāo)題:2022年五峰土家族自治縣事業(yè)單位專項公開招聘工作人員公告
文章來源:http://xxgk.hbwf.gov.cn/show.html?aid=14&id=56847&depid=932
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