2022江西省糧油科技創(chuàng)新和物資儲備中心招聘高層次人才2名

一、招聘單位簡介

江西省糧油科技創(chuàng)新和物資儲備中心是江西省糧食和物資儲備局下屬正處級公益二類事業(yè)單位，主要承擔(dān)糧油和儲備物資科研創(chuàng)新、新技術(shù)應(yīng)用推廣、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)研究、產(chǎn)品研發(fā)及市場行情分析預(yù)警，應(yīng)急救災(zāi)物資的收儲輪換、回收處理、應(yīng)急保供以及糧食應(yīng)急供應(yīng)、品質(zhì)測報(bào)等職責(zé)。

二、招聘崗位、人數(shù)及條件

崗位

類別崗位

名稱人數(shù)崗位條件

專技崗綜合崗1人專業(yè)不限，研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位，年齡35周歲以下(1986年6月1日以后出生)。

管理崗法務(wù)崗1人法學(xué)專業(yè)(0301)，研究生學(xué)歷，年齡30周歲以下(1991年6月1日以后出生)。

備注：

1.國(境)外學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

2.以上崗位條件中的學(xué)科專業(yè)按照教育部印發(fā)的《研究生學(xué)科專業(yè)目錄》《專業(yè)學(xué)位授予和人才培養(yǎng)目錄》設(shè)置，專業(yè)名稱后括號中的數(shù)字為學(xué)科專業(yè)代碼。

3.報(bào)名人員不得報(bào)所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明或畢業(yè)院校專業(yè)設(shè)置的說明等材料。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)名專業(yè)的依據(jù)。

4.2022年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2022年12月31日前取得研究生學(xué)歷(受疫情影響需延期畢業(yè)的，按教育部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。

5.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，應(yīng)聘人員不得報(bào)考應(yīng)聘后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

6.如對自己是否符合報(bào)考條件有疑問，報(bào)名前應(yīng)先向招聘單位咨詢，確認(rèn)符合條件后再報(bào)考。

三、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名時間

即日起至2022年7月3日。

(二)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

相關(guān)材料投送至郵箱：slkwczx@lswz.jiangxi.gov.cn。

(三)咨詢電話

聯(lián)系人：張螢;聯(lián)系電話：0791-86288958。

(四)報(bào)名應(yīng)提交的材料

1、報(bào)名表;2、報(bào)名人員身份證正反面;3、學(xué)歷學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)打印帶二維碼有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、國(境)外學(xué)歷學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《港澳臺學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;4、工作經(jīng)歷證明(社保機(jī)構(gòu)出具的社保繳費(fèi)證明或單位工作證明)，工作經(jīng)歷統(tǒng)計(jì)截止時間為2022年6月30日;5、應(yīng)聘人員為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的，還應(yīng)提供所在單位出具的同意報(bào)考證明。

因疫情原因，不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名。應(yīng)聘人員將所需提供材料放在一個文件夾里，并將文件夾打包壓縮后發(fā)送到用人單位電子郵箱，郵件“主題”欄必須標(biāo)明“姓名+專業(yè)”。

請應(yīng)聘人員仔細(xì)對照所報(bào)考崗位條件要求，本著誠信報(bào)考原則，對其提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，資格審查工作貫穿人才招聘工作的全過程，應(yīng)聘人員必須保證所提供報(bào)名材料的真實(shí)性。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消筆試、面試資格和聘用資格，由此造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

四、考核辦法

1. 招聘考核采用“筆試+面試”的方式進(jìn)行，其中筆試主要考察綜合素質(zhì)，面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。

(1)筆試主要考核專業(yè)知識、寫作能力、公共基礎(chǔ)知識等;面試內(nèi)容包括綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力、人際交往、語言表達(dá)等，筆試、面試成績均采用百分制，各占總成績的50%;崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例如未達(dá)到1：3比例時，則取消該崗位招聘計(jì)劃。

(2)根據(jù)筆試成績，按照崗位招聘數(shù)1:3的比例，由高分到低分確定入圍面試名單，末位成績相同時則一并進(jìn)入面試。

2.考核時間、地點(diǎn)及相關(guān)要求、各環(huán)節(jié)成績將在江西省糧油科技創(chuàng)新和物資儲備中心網(wǎng)站(http://www--jxslks--net--cn--e4094.ipv6.jiangxi.gov.cn/)公布。

五、體檢、考察和公示

1.體檢。根據(jù)崗位招聘人數(shù)按總成績從高分到低分1:1比例確定參加體檢的對象。總成績相同時，按面試成績由高到低確定進(jìn)入體檢人員名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理，未到場體檢的視為自動放棄。

2.考察。對體檢合格人員組織考察，主要考察政治品質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等。

3.確定人選。根據(jù)考試總成績及體檢、考察情況，研究確定擬聘人選。

4.公示。對體檢、考察合格人員進(jìn)行公示，公示期7天。

5.因體檢、考察不合格或考生自動放棄產(chǎn)生的崗位空額，按總成績從高分到低分遞補(bǔ)一次，其他情況一律不遞補(bǔ)。

六、聘用與待遇

1.經(jīng)考核、體檢、考察合格，確定擬聘用人選并予以公示，對公示無異議人員，按照規(guī)定的程序辦理聘用入編手續(xù)，享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工資、福利待遇。

2.聘用人員按國家有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期，試用期滿考核不合格，按有關(guān)規(guī)定予以解聘。

附件下載：

江西省糧油科技創(chuàng)新和物資儲備中心2022年上半年高層次人才公開招聘報(bào)名表.docx

原標(biāo)題：江西省糧油科技創(chuàng)新和物資儲備中心2022年上半年公開招聘高層次人才公

文章來源：http://rst.jiangxi.gov.cn/art/2022/6/16/art_47831_3996923.html

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