2021-05-11 16:05:00 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源:華圖教育
2021寧夏公務(wù)員考試筆試成績已發(fā)布,資格復(fù)審公告已發(fā)布。為方便各位考生查詢,寧夏華圖為各位考生準(zhǔn)備了2021寧夏公務(wù)員考試資格復(fù)審公告|復(fù)審時間匯總,大家收藏頁面(Ctrl+D),寧夏人事考試網(wǎng)講第一時間更新資格審查公告。
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參加資格復(fù)審人員需提供的材料
資格復(fù)審主要復(fù)查審核擬進(jìn)入面試的報考者是否具備報考職位要求的資格條件。參加資格復(fù)審人員需提供的材料包括:
(一)戶口簿、有效身份證等證件,集體戶籍的報考者可提供戶籍卡或戶籍所在地派出所出具的戶籍證明。
(二)報考職位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證。
(三)報考法院系統(tǒng)法官助理、執(zhí)行崗位法官助理,檢察院系統(tǒng)檢察官助理、偵查輔助人員,行政機(jī)關(guān)中行政處罰決定審核、行政復(fù)議、行政裁決、法律顧問職位的報考者,須提供職位要求的法律職業(yè)資格證或參加2020年國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試的成績通知單。
(四)報考要求基層工作最低年限職位的,須提供相關(guān)基層工作年限的證明材料。
(五)報考職位資格條件政治面貌要求為中共黨員的,須提供由本人所在單位黨組織出具的中共黨員身份證明。
(六)符合筆試加分條件的報考者,須提供加分條件所需的證明材料。
(七)報考定向“大學(xué)生村官”“三支一扶”“西部計劃志愿者”招考職位的,不需提供相應(yīng)證明材料,由自治區(qū)公務(wù)員主管部門協(xié)調(diào)相應(yīng)主管部門對其身份進(jìn)行核查;報考艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)面向當(dāng)?shù)厥聵I(yè)單位在編在崗人員定向招考職位的,須提供《2021年艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)面向當(dāng)?shù)厥聵I(yè)單位在編在崗人員定向招考公務(wù)員報考者工作經(jīng)歷審核表》(樣表見附件3);報考定向“退役大學(xué)生士兵”“退役士兵”招考職位的,須提供退伍證或縣(市、區(qū))退役軍人事務(wù)局開具的有關(guān)應(yīng)征入伍高校畢業(yè)生退役證明。
(八)非寧夏戶籍的區(qū)外普通高等院校寧夏生源應(yīng)、往屆畢業(yè)生須提供記載本人戶口遷移信息的原戶口簿,或提供戶口遷移前所在地派出所出具的原寧夏戶籍的證明。
(九)以父母(含岳父母、公婆)為寧夏戶籍資格報考的,須提供記載父母信息的戶口簿以及派出所開具的相關(guān)證明。以配偶為寧夏戶籍資格報考的,須提供記載配偶信息的戶口簿及結(jié)婚證。以配偶為我區(qū)2021年2月22日前引進(jìn)的高層次人才資格報考的,須提供配偶為我區(qū)高層次人才的相關(guān)證明及結(jié)婚證。
(十)留學(xué)歸國人員以境外學(xué)歷報考的,須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。
(十一)職位要求具有各類職業(yè)資格證或職稱證的,須提供相應(yīng)的證件。
(十二)報考職位要求的其他證明材料。
以上材料均須提供原件、復(fù)印件各1份。
附件:
1.2021年全區(qū)考試錄用公務(wù)員集中資格復(fù)審時間安排
2.2021年全區(qū)考試錄用公務(wù)員進(jìn)入資格復(fù)審人員名單
3.2021年艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)面向當(dāng)?shù)厥聵I(yè)單位在編在崗人員定向招考公務(wù)員報考者工作經(jīng)歷審核表(樣表)
2021年全區(qū)考試錄用公務(wù)員筆試成績、筆試成績合格線已經(jīng)發(fā)布,根據(jù)《公務(wù)員錄用規(guī)定》《寧夏回族自治區(qū)2021年考試錄用公務(wù)員公告》相關(guān)規(guī)定,對擬進(jìn)入面試的報考者將進(jìn)行資格復(fù)審。
資格復(fù)審時間
集中資格復(fù)審時間為2021年5月17—22日,報考者提交資格復(fù)審材料的時間由各招錄機(jī)關(guān)根據(jù)實際情況自行確定。
資格復(fù)審人員確定
(一)參加資格復(fù)審人員從達(dá)到筆試成績合格線的報考者中,根據(jù)筆試總成績由高到低按照面試開考比例確定(名單見附件2)。招錄名額為2名及以下的職位,面試開考比例為3:1;招錄名額為3名及以上的職位,面試開考比例為2:1。經(jīng)資格復(fù)審不合格或自愿放棄的,取消其面試資格,由報考同一職位且筆試成績在合格分?jǐn)?shù)線以上的報考者從高分到低分依次遞補(bǔ)。筆試成績合格線內(nèi)人數(shù)未達(dá)到規(guī)定比例的,按實有人數(shù)確定進(jìn)入資格復(fù)審人員。
(二)公安機(jī)關(guān)法醫(yī)職位不進(jìn)行面試,按照招錄名額以1:1比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員。
面試備考:
公考面試一直在不斷改革變化,呈現(xiàn)出考察針對性不斷加強(qiáng)的趨勢。其中面試環(huán)節(jié)也不例外,考生解決問題能力的測查在近幾年也越來越高頻了。很多考生認(rèn)為作答這一類的題會比較簡單,但實際情況是往往得分率不高,背后的核心原因就在于兩方面,一方面是不切實際,想法或者做法過于虛假,脫離生活實際情緒,難以獲得考官信任,而另一方面則是內(nèi)容不夠細(xì)化,作答時細(xì)節(jié)體現(xiàn)不明確,無法展現(xiàn)考生實際解決問題的能力。所以寧夏人事考試網(wǎng)在此給廣大考生來簡單傳遞幾個關(guān)于解決問題類的解題技巧。
第一,求真。融入個人情感,從應(yīng)然出發(fā),優(yōu)化實然。
【例題】你和老王是同一個辦公室的同事,在平時的工作中老王不僅不配合你,還在背后使絆子。某天,領(lǐng)導(dǎo)找到你,讓你談?wù)剬贤醯目捶,你會怎么說?
通常我們會這么作答“我認(rèn)為我和老王直接之所以會出現(xiàn)這樣的問題,規(guī)格接地還是因為我的工作能力沒有獲得老王的認(rèn)可,并且也沒有做好和老王的溝通,我不應(yīng)該責(zé)怪老萬,而是要主動向領(lǐng)導(dǎo)承認(rèn)錯誤,做好反思”,但實際上從題出發(fā),站在考官的角度上會覺得如此的認(rèn)知及態(tài)度是過于虛假、不符合常理的。如果我們?nèi)谌雮人情感,從應(yīng)然出發(fā),優(yōu)化實然,抓住主要矛盾的作答就能真誠的吸引考官注意力了,例如 “任何人都希望自己的合作對象是一個可靠負(fù)責(zé)的人,面對老王這樣做法我難免還是會感覺到有些不滿。但是我想,當(dāng)務(wù)之急應(yīng)該是保證工作地順利完成而不是互相抱怨職責(zé),所以我認(rèn)為關(guān)鍵還是要找到老王不配合的原因所在,解決問題,把工作帶回到正軌上來。”。
第二,務(wù)實。把握身份特征,明確權(quán)力界限細(xì)化處理問題。
【例題】李莊風(fēng)景優(yōu)美,且有大量民國建筑。但是產(chǎn)業(yè)單一,以農(nóng)業(yè)為主,農(nóng)民收入低,而且年輕人都外出務(wù)工,留守老人多。假如你是鄉(xiāng)干部小王,一次去李莊發(fā)現(xiàn)了這個情況,你后續(xù)會怎么辦?
這道題的題干給大家提供了很多作答的角度和方向,看似很簡單大家都有話可說。通常我們作答也都會涉及到發(fā)展鄉(xiāng)村旅游、一二三產(chǎn)融合發(fā)展、如何吸引年輕人回流創(chuàng)業(yè)等。但如果我們真正審題我們就就會發(fā)現(xiàn)我們的身份僅僅是一個鄉(xiāng)干部,偶然之間發(fā)現(xiàn)李莊這些情況的。所以我們真正的作答應(yīng)該還要注意兩個細(xì)節(jié),一方面偶然發(fā)現(xiàn)這就意味著我們要充分調(diào)研摸清具體情況再行動,另一方面身份是鄉(xiāng)干部,意味著我們的權(quán)利是有一定局限性的,只能把調(diào)研結(jié)論綜合形成方案向上級提出建議。
綜上,提醒廣大考生對于解決問題類的面試題一定要注重“求真務(wù)實”,平時練習(xí)過程中仔細(xì)推敲題干信息調(diào)動生活經(jīng)驗,進(jìn)行細(xì)化作答,自然能獲得考官青睞。
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