2020山西運(yùn)城市稷山縣選拔“三支一扶”大學(xué)生面試方案

為確保我縣2020年“三支一扶”面試工作嚴(yán)謹(jǐn)有序、公平公正地進(jìn)行。根據(jù)《山西省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》、《山西省事業(yè)單位公開招聘工作人員操作程序(試行)》及《山西省2020年年度選拔未就業(yè)高校畢業(yè)生到基層從事“三支一扶”工作公告》，制定本面試方案：

一、基本原則

堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，精心組織、規(guī)范管理、監(jiān)督到位，確保面試工作讓社會(huì)滿意、使考生放心。

二、面試對(duì)象

按各崗位的招募計(jì)劃數(shù)1:3的比例,經(jīng)資格復(fù)審合格的考生。(名單附后)

三、有關(guān)事項(xiàng)及要求

(一)面試時(shí)間：2020年8月30日

(二)面試地點(diǎn)：稷山縣南街小學(xué)

(三)面試方法及要求：

面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式，每位考生的面試時(shí)間為10分鐘�？偡譃�100分。

面試人員為：考官5人。計(jì)分2人、監(jiān)督2人、攝像1人、主持1人。面試全程錄像，考官當(dāng)場亮分。去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分即為考生面試成績�？脊俅蚍謺r(shí)，保留兩位小數(shù)點(diǎn)。計(jì)分員計(jì)分時(shí)，保留三位小數(shù)點(diǎn)(小數(shù)點(diǎn)后第四位四舍五入)。

面試結(jié)束后，按照計(jì)劃招募人數(shù)，以考試綜合成績(綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%)從高分到低分的順序等額確定體檢人選，考生綜合成績必須達(dá)到65分及以上，不足65分者不得進(jìn)入下一招募環(huán)節(jié)。

筆試、面試成績分別保留兩位小數(shù)(各成績均采取四舍五入計(jì)數(shù)保留法)。若2名及以上考生綜合成績相同時(shí)，按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢人選;如筆試成績?nèi)韵嗤�，采取面試加試環(huán)節(jié)確定排名。

面試內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)電話或短信通知。

(四)注意事項(xiàng)

1、考生于8月30日早上7:00憑準(zhǔn)考證、身份證準(zhǔn)時(shí)進(jìn)入考點(diǎn)，7:30封閉考場。考場封閉后，遲到者一律不得進(jìn)入，視為自動(dòng)放棄。

2、面試成績當(dāng)天在考點(diǎn)公布。

3、面試工作嚴(yán)格按照省、市2020年“三支一扶”工作實(shí)施方案及事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4、面試考官由領(lǐng)導(dǎo)組從外地進(jìn)行選聘，并簽訂保密協(xié)議。面試試題分AB兩套，面試前由考務(wù)組在紀(jì)檢部門監(jiān)督下抽簽確定面試題。

5、招聘紀(jì)律

(1)招聘工作要嚴(yán)格按規(guī)定程序進(jìn)行，不得簡化或合并有關(guān)程序。工作中要嚴(yán)肅工作紀(jì)律，主動(dòng)接受監(jiān)督，嚴(yán)禁有關(guān)單位和公開招聘的組織者以任何形式謀取私利，搞不正之風(fēng)。對(duì)違反事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定的，一經(jīng)查實(shí)，對(duì)負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和直接責(zé)任的人員予以嚴(yán)肅處理。

(2)招聘工作應(yīng)當(dāng)執(zhí)行有關(guān)回避規(guī)定。從事招聘的工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的、或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

7、為落實(shí)疫情防控要求，考生在進(jìn)入招聘面試環(huán)節(jié)須佩戴口罩，出示“健康碼”和“14天通信數(shù)據(jù)行程卡”信息，并接受體溫檢測，正常者方可進(jìn)入現(xiàn)場。

咨詢電話：0359-8707771

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2020年公開選拔“三支一扶”大學(xué)生資格復(fù)審合格人員名單

原標(biāo)題：稷山縣2020年公開選拔“三支一扶”大學(xué)生面試方案

文章來源：http://www.jishan.gov.cn/contents/20/5503.html

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