2020江蘇蘇州吳中高新區(qū)招聘公告

現(xiàn)吳中高新區(qū)(長橋街道)因工作需要，面向社會公開招聘12名合同制工作人員。有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘范圍和對象

1.遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件。年齡在18周歲以上，35周歲以下(1984年8月11日至2002年8月13日期間出生)，學(xué)歷、專業(yè)及戶籍等其他條件詳見職位表。

2.有下列情形之一者不得應(yīng)聘：

(1)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

(2)政策規(guī)定或協(xié)議明確2020年9月30日前不得解聘、離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員;

(3)曾被辭退或開除的人員;

(4)其他不得應(yīng)聘的人員。

二、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。

2.招聘崗位其他條件中有工作經(jīng)歷要求的，是指報(bào)名截止(2020年8月13日)前，在各企事業(yè)單位的累計(jì)工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷以社保參保證明為準(zhǔn)。

三、招聘崗位、人數(shù)及條件(詳見招聘職位表)

四、報(bào)名與資格初審

(一)報(bào)名方式、時(shí)間

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。1.報(bào)名郵箱：(1)001-003崗位wzgxqrsk@163.com;(2)004、005崗位：cqzzrsjrsk@163.com。2.報(bào)名郵件主題：姓名+應(yīng)聘崗位代碼+崗位名稱。

1.報(bào)名時(shí)間： 2020年8月11日9：00— 8月13日15：00。

報(bào)名須上傳的證件資料圖片或電子掃描件：(1)報(bào)名登記表(報(bào)名登記表請注明應(yīng)聘崗位代碼和崗位名稱);(2)本人身份證正反面;(3)學(xué)歷證書、戶籍證明(家庭戶口簿);(4)應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(件)，如參保證明等。

上傳的圖片或電子掃描件要求清晰、位正。

2.資格初審時(shí)間：2020年8月11日9：00—8月14日14：00。

應(yīng)聘人員提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到郵箱查詢是否通過資格初審，如對初審意見有異議，請及時(shí)向高新區(qū)組織人社局陳述申辯。陳述申辯時(shí)間：2020年8月11日—14日期間9：00—17：00。對初審異議的處理時(shí)間：2020年8月11日—15日期間9：00—17：00

(二)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息，不能改報(bào)其他崗位。

2.報(bào)名所提供材料必須齊全且真實(shí)有效，如有弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，隨時(shí)取消應(yīng)聘和錄取資格，責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。

五、招聘程序

1.筆試。本次招聘筆試設(shè)定開考比例為2:1。報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的崗位，按實(shí)核減招考計(jì)劃，直至取消該崗位。符合條件者將通知參加筆試，筆試采取閉卷方式，科目以公共基礎(chǔ)知識和行政職業(yè)能力傾向測試為主，不指定復(fù)習(xí)教材和范圍。政治面貌為中共黨員的筆試加3分(需提供組織關(guān)系所在黨組織證明)。筆試設(shè)定60分為合格分?jǐn)?shù)線(不含加分項(xiàng))，在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績從高分到低分，按3:1的比例確定進(jìn)入面試人選，不足3:1的，按實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。進(jìn)入面試人員因放棄造成缺額時(shí)，在該崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)人選。

應(yīng)聘人員憑筆試通知和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須提前14天申領(lǐng)“蘇康碼”(報(bào)名成功后即可申領(lǐng))，考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。

相關(guān)內(nèi)容推薦：