2020-07-30 15:32:41 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來(lái)源:寶雞市人力資源和社會(huì)保障局
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定,經(jīng)金臺(tái)區(qū)委、區(qū)政府同意,市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門核準(zhǔn),我區(qū)擬公開招聘普通高校碩士及以上研究生15名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象和條件
2020年全區(qū)擬公開招聘15名“雙一流”大學(xué)碩士及以上研究生。急需緊缺的城市規(guī)劃、軟件工程、金融專業(yè),可適當(dāng)放寬到本科以上。
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律,具有良好的品行;
3.身體健康;
4.年齡在30周歲及以下(1989年7月31日以后出生),博士學(xué)歷應(yīng)聘者年齡寬限至40周歲及以下(1979年7月31日以后出生);
5.2020年7月31日前畢業(yè)并取得碩士研究生(含急需緊缺的本科類畢業(yè)生)及以上學(xué)歷的應(yīng)、往屆(2019年7月31日以后畢業(yè))普通高等院校畢業(yè)生。在國(guó)(境)外取得的碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位須經(jīng)國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證;
6.具有招聘崗位資格條件要求所需的學(xué)歷、專業(yè)和其它條件。學(xué)歷為國(guó)家教育行政主管部門認(rèn)可的碩士研究生及以上學(xué)歷;專業(yè)以國(guó)家教育行政部門公布的專業(yè)目錄為準(zhǔn),可參考招聘計(jì)劃表(附件1),《2018年教育部最新碩士研究生指導(dǎo)專業(yè)目錄》(附件3)。
(二)不符合招聘條件的主要情形
1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
2.未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
3.到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)?bào)考有其他限制性規(guī)定的;
4.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。
二、招聘辦法及程序
本次公開招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名及資格審查、面試(考核)、考察、體檢、公示、辦理聘用手續(xù)等程序組織實(shí)施。
(一)發(fā)布公告
在金臺(tái)區(qū)人民政府、金臺(tái)黨建網(wǎng)發(fā)布招聘公告。
(二)報(bào)名與資格審查
報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行,報(bào)考人員在指定郵箱進(jìn)行報(bào)名,每名報(bào)考者限報(bào)一個(gè)職位,具體職位詳見《寶雞市金臺(tái)區(qū)2020年公開招聘碩士及以上研究生計(jì)劃表》(附件1)。
報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2020年8月15日
報(bào)名郵箱:區(qū)人社局jtqrsj3153883@163.com
報(bào)名材料:報(bào)名表(含電子證件照片,附件2)、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、崗位要求的其它證明材料。機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式工作人員,還須提供單位和同級(jí)組織人事部門同意報(bào)考證明。以上材料均以電子版形式提交,發(fā)送至以上報(bào)名郵箱。
招聘單位和主管部門對(duì)網(wǎng)上報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,根據(jù)疫情情況適時(shí)組織資格復(fù)審,復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。復(fù)審合格人員名單,由區(qū)委人才辦會(huì)同區(qū)人社局聯(lián)合會(huì)審確定面試(考核)人員資格。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假、故意隱瞞、偽造有關(guān)證件材料的,取消招聘資格,并按有關(guān)規(guī)定予以處理。
對(duì)中小學(xué)教師資格實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施,凡符合教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求的高校畢業(yè)生,可以先上崗從事教育教學(xué)相關(guān)工作,再參加考試并取得教師資格。教師資格不作為本次招聘資格審查的限制性條件。對(duì)實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施的準(zhǔn)入類職業(yè)資格,高校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘被聘用從事相關(guān)工作的,事業(yè)單位與先上崗的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時(shí),按規(guī)定約定1年試用期;先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)職業(yè)資格的,依法解除聘用合同。
(三)面試(考核)
資格復(fù)審合格者為取得面試資格的人員;應(yīng)聘崗位和進(jìn)入面試的人員原則上達(dá)到1:3比例;對(duì)達(dá)不到比例要求的緊缺、急需崗位,經(jīng)征求用人單位意見,報(bào)區(qū)委區(qū)政府研究后,可不受應(yīng)聘崗位比例限制。面試(考核)由區(qū)委組織部、區(qū)人社局統(tǒng)一組織實(shí)施。參加面試(考核)人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)、方式和其它事項(xiàng)另行通知。
根據(jù)面試(考核)成績(jī),按照與崗位招聘計(jì)劃1:1的比例從高分到低分確定參加考察、體檢人員。
(四)考察與體檢
考察體檢工作由金臺(tái)區(qū)人社局組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對(duì)體檢合格人員重點(diǎn)從思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等方面進(jìn)行考察。
考察、體檢環(huán)節(jié)中若出現(xiàn)職位空缺,按面試(考核)成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。
(五)公示
擬聘用人員名單在金臺(tái)區(qū)人民政府網(wǎng)、金臺(tái)黨建網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期內(nèi)若有崗位因故出現(xiàn)空缺的,按面試成績(jī)排名順序予以遞補(bǔ),公示期滿后不再遞補(bǔ)。
(六)聘用
公示期滿,由寶雞市事業(yè)單位人事綜合管理部門印發(fā)招聘結(jié)果通知,并發(fā)放《陜西省事業(yè)單位招聘工作人員通知書》,聘用人員憑此通知書到用人單位報(bào)到并簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。
三、政策支持
1.引進(jìn)人才可由區(qū)政府免費(fèi)提供公租房或由區(qū)財(cái)政每人每月發(fā)放住房補(bǔ)貼1000元,連續(xù)補(bǔ)貼5年。
2.引進(jìn)碩士研究生,從事本專業(yè)工作滿2年,聘任中級(jí)職稱;博士研究生,聘任中級(jí)職稱。
3.引進(jìn)人才工作成績(jī)突出,納入?yún)^(qū)委人才庫(kù),特別優(yōu)秀的,可評(píng)定為區(qū)級(jí)拔尖人才。
4.對(duì)工作滿5年,實(shí)績(jī)特別突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的,可優(yōu)先提拔使用。
5.配偶原為公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員的,由區(qū)組織、人社部門依照相關(guān)規(guī)定妥善安排工作。子女選擇在公辦學(xué)校就讀的,由區(qū)教體局協(xié)調(diào)予以優(yōu)先辦理。
四、注意事項(xiàng)
1.此次招聘的人員最低服務(wù)年限為5年。在最低服務(wù)年限內(nèi),不得參加金臺(tái)區(qū)以外其他地區(qū)招聘(考)。
2.公開招聘報(bào)名結(jié)束后,資格復(fù)審、考試安排、考試成績(jī)、體檢等相關(guān)信息將在金臺(tái)區(qū)人民政府網(wǎng)、金臺(tái)黨建網(wǎng)站公告,請(qǐng)及時(shí)予以關(guān)注。
本次招聘信息查詢網(wǎng)址:
金臺(tái)區(qū)黨建網(wǎng)站:http://www.jtdj.cn
金臺(tái)區(qū)政府網(wǎng)站:http://www.jintai.gov.cn
聯(lián)系電話 0917-3153883
點(diǎn)擊下載>>>
金臺(tái)區(qū)公開招聘碩士及以上研究生報(bào)名登記表
中共寶雞市金臺(tái)區(qū)委組織部
寶雞市金臺(tái)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2020年7月30日
原標(biāo)題:金臺(tái)區(qū)2020年公開招聘碩士及以上研究生公告
文章來(lái)源:http://rsj.baoji.gov.cn/art/2020/7/30/art_1243_1188359.html
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