2020-07-13 17:44:46 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源:開平市人力資源和社會(huì)保障局
根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省政府第139號(hào)令)、《江門市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施意見》(江人社發(fā)〔2010〕573號(hào))等文件精神,開平市市政服務(wù)中心現(xiàn)面向開平市事業(yè)單位在職在編人員公開選聘工作人員1名,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、選聘崗位及人數(shù)
開平市市政服務(wù)中心(公益二類事業(yè)單位)會(huì)計(jì)崗位1名。
二、選聘對(duì)象范圍
開平市事業(yè)單位中符合資格條件的在職在編工作人員。
三、應(yīng)聘資格條件
(一)基本要求:普通高校全日制畢業(yè);助理會(huì)計(jì)師或以上專業(yè)技術(shù)資格;具有10年以上從事會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)歷;歷年年度考核合格或以上。
(二)大;蛞陨蠈W(xué)歷。招聘崗位已參照《廣東省2020年考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄》(附件2)設(shè)置了崗位專業(yè)條件。應(yīng)聘者所學(xué)專業(yè)及該專業(yè)對(duì)應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位,必須符合招聘崗位的專業(yè)要求,所學(xué)專業(yè)以所獲學(xué)歷證上的專業(yè)為準(zhǔn)。
(三)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,責(zé)任心強(qiáng),具有良好職業(yè)道德和開拓進(jìn)取的精神。
(四)符合擬選聘職位要求的其他資格條件。詳見《崗位表》(附件1)!秿徫槐怼分幸蠊ぷ鹘(jīng)歷的,應(yīng)聘者須提供足夠年限事業(yè)單位聘用合同,招聘崗位要求從事指定類型的工作經(jīng)歷,還應(yīng)以單位證明或工作協(xié)議等材料為依據(jù)。工作經(jīng)歷計(jì)算截止期為2020年6月30日。
(五)有下列情況之一的,不列入選聘范圍:
1、尚未解除紀(jì)律處分或者涉嫌違紀(jì)正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論;
2、涉嫌犯罪正在接受調(diào)查、司法程序尚未終結(jié)的人員;
3、曾因超生被有關(guān)單位依照《廣東省人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿5年的人員;
4、聘用后構(gòu)成回避情形的,或本人直系血親、直系姻親、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親擔(dān)任選聘單位班子成員的;
5、法律、法規(guī)規(guī)定其他不得選聘的。
四、選聘程序
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間:2020年7月27日--29日(共三個(gè)工作日),每天上午9:00—12:00,下午3:00—5:30。
2、報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
3、報(bào)名地點(diǎn):開平市城市管理和綜合執(zhí)法局,聯(lián)系人:梁綺文,聯(lián)系電話:0750-2269388。
4、報(bào)名辦法:凡符合資格條件的人員均可報(bào)名參加選聘,報(bào)名時(shí)需填寫《開平市市政服務(wù)中心公開選聘工作人員報(bào)名表》(附件3,須雙面打印)一份,并提供以下材料:
(1)內(nèi)地居民身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件;
(2)現(xiàn)工作單位同意報(bào)考選聘的書面證明原件;
(3)從事相關(guān)工作經(jīng)歷的證明材料原件;
(4)相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格證書、獲獎(jiǎng)證書原件及復(fù)印件;
(5)近期紅底免冠大一寸彩色證件照2張。
為有序組織實(shí)施本次公開選聘工作,由開平市城市管理和綜合執(zhí)法局抽調(diào)人員組成公開選聘工作辦公室(下稱公選辦),選聘所需資格條件由公選辦負(fù)責(zé)解釋。
從事公開選聘工作的負(fù)責(zé)人員及工作人員與應(yīng)聘者有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,或者有其他情形可能影響招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
(二)資格審查
公選辦在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名期間進(jìn)行資格審核,對(duì)通過資格審核的應(yīng)聘者,將發(fā)給準(zhǔn)考證。資格審核貫穿整個(gè)招聘過程,如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者偽造、涂改證件、證明,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,取消應(yīng)聘資格。
(三)考試考核
公開選聘實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)性選拔考試,考試采取筆試和面試相結(jié)合方式進(jìn)行,重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘人員的邏輯思維、工作創(chuàng)新、組織協(xié)調(diào)、臨場(chǎng)應(yīng)變等。
1、筆試:通過資格審核者,公選辦將以短信和電話通知筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)。筆試內(nèi)容為綜合能力測(cè)試,滿分為100分。筆試成績(jī)和合格分?jǐn)?shù)線及入圍面試名單于筆試結(jié)束后5天內(nèi)在開平市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、開平市城市管理和綜合執(zhí)法局網(wǎng)站公布。
2、面試:在筆試合格線范圍內(nèi),根據(jù)同崗位筆試成績(jī)從高到低順序,按招聘崗位人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選,不足比例的,按實(shí)際入圍人數(shù)確定人選。
入圍面試者,公選辦將以短信和電話通知領(lǐng)取面試通知書。面試主要內(nèi)容是考察考生崗位所需能力,滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績(jī)于面試結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)向考生公布。
3、綜合成績(jī):綜合成績(jī)滿分為100分,統(tǒng)一設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線為60分。
綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%
綜合成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。若同一崗位考生綜合成績(jī)相同,依次按照筆試成績(jī)、面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次,如筆試成績(jī)、面試主評(píng)委評(píng)分仍相同,則加考面試,以加考面試成績(jī)確定最終名次。
(四)體檢
在綜合成績(jī)合格的人員范圍中,根據(jù)選聘公告規(guī)定的同崗位招聘人數(shù)和考生考試綜合成績(jī)從高分到低分等額確定體檢對(duì)象。體檢對(duì)象放棄體檢或體檢不合格的,可依次安排遞補(bǔ)。體檢工作由公選辦組織實(shí)施,到指定的綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢程序、項(xiàng)目、紀(jì)律必須嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定執(zhí)行,在體檢過程中,如出現(xiàn)上述文件尚無明確規(guī)定的,參考《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)》執(zhí)行。
(五)考察
公選辦對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核考察,考察工作參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定執(zhí)行。
(六)公示
公選辦根據(jù)考試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況,確定擬聘用人選,并在開平市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、開平市城市管理和綜合執(zhí)法局網(wǎng)站公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
經(jīng)公示無異議或反映問題不影響聘用的,由選聘單位辦理聘用手續(xù)。如擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的,取消其聘用資格,因此擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,由公選辦根據(jù)考試綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
(七)試用
聘用人員實(shí)行3個(gè)月試用期,試用期計(jì)入工齡。試用期間發(fā)現(xiàn)工作不勝任的,可作崗位調(diào)整。
五、福利待遇
執(zhí)行事業(yè)單位職員工資福利待遇政策。
六、監(jiān)督管理
應(yīng)聘人員、公選辦和有關(guān)工作人員有違反《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》行為的,按規(guī)定追究責(zé)任。
咨詢電話:0750-2292946(市城管局公選辦)
監(jiān)督舉報(bào)電話:0750-2257303(市人社局事業(yè)單位人事管理股)
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2020年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls
開平市市政服務(wù)中心公開選聘工作人員報(bào)名表.doc
開平市城市管理和綜合執(zhí)法局
2020年7月13日
原標(biāo)題:開平市市政服務(wù)中心公開選聘工作人員公告
文章來源:http://www.kaiping.gov.cn/kpsrlzyhshbzj/xxfb/gggs/content/post_2096384.html
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