2020山東瑞創(chuàng)人力資源服務(wù)有限公司招聘墾利區(qū)信訪局輔助崗位人員2人公告

山東瑞創(chuàng)人力資源服務(wù)有限公司因業(yè)務(wù)需要公開招聘信訪局輔助崗位人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，山東瑞創(chuàng)人力資源服務(wù)有限公司統(tǒng)一選拔，擇優(yōu)錄用。

二、招聘職位和人數(shù)

墾利區(qū)信訪局輔助崗位：2人(男性優(yōu)先)

三、主要服務(wù)工作內(nèi)容

從事信訪矛盾糾紛化解等工作

四、招聘范圍及要求

1、遵紀(jì)守法、品行端正，無違法犯罪記錄;

2、身體健康，能正常履行工作職責(zé);

3、責(zé)任心強(qiáng)，有較好的文字基礎(chǔ)和口頭表達(dá)能力，具備電腦等辦公軟件的操作能力;

4、全日制大專及以上學(xué)歷，年齡在40周歲以下;

5、能夠適應(yīng)出差及日常值班工作要求，遵守節(jié)假日工作輪班規(guī)定。

6、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;具有親和力，較強(qiáng)的保密意識(shí);具有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力，具有高度的責(zé)任心，工作積極主動(dòng)。法律、心理學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)、有相關(guān)社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)、從事過人民調(diào)解工作者優(yōu)先;

7、具有以下情形之一的人員不得報(bào)名：

(1)受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

(2)曾被行政拘留、收容教養(yǎng)(教育)或者有吸毒史的;

(3)被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;

(4)參加非法組織的;

(5)經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的;

(6)其他不適合報(bào)名工作的情形，由山東瑞創(chuàng)人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

五、報(bào)名程序

1、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名的方式 。由本人到山東瑞創(chuàng)人力資源服務(wù)有限公司(東營市墾利區(qū)中興路27號(hào)墾利街道辦事處10樓1019辦公室)報(bào)名。

2、報(bào)名時(shí)間：即日起至2020年7月18日17:00止。

3、報(bào)名資料：報(bào)名表(見附件)、本人畢業(yè)證、身份證，原件和復(fù)印件(兩份)，近期同底正面免冠一寸照片2張。

4、資格審查貫穿整個(gè)招聘過程。

六、考試辦法

1、考試分筆試和面試兩部分，筆試總分為100分，筆試成績按50%計(jì)入總成績。

2、根據(jù)筆試成績由高到低，以招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員名單并公示;如達(dá)不到規(guī)定比例，筆試成績必須在60分以上方可進(jìn)入面試。

3、面試包括電腦實(shí)操及答辯，由面試評(píng)委進(jìn)行當(dāng)場打分，主要測試報(bào)考人員的綜合素質(zhì)能力和解決實(shí)際問題的能力，面試總分為100分，面試成績按50%計(jì)入總成績。

4、對(duì)弄虛作假的人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試資格，已經(jīng)被選用的予以解除勞動(dòng)合同。

5、面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)和方式另行通知。

七、體檢與考核

1、根據(jù)綜合總分排名順序，按與擬選用人數(shù)1:1的比例從高分至低分確定。

2、體檢：參加體檢人員須攜帶本人身份證到指定醫(yī)院參加集中體檢，體檢人員不按時(shí)參加體檢的，視為放棄資格。體檢參照勞務(wù)派遣錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)，體檢費(fèi)用個(gè)人自理。

3、審核：對(duì)體檢合格的擬選用人員，由墾利區(qū)信訪局進(jìn)行審核，并對(duì)報(bào)名資格條件進(jìn)行復(fù)核，審核不合格的不予選用。

4、體檢、考核不合格的、或有其他放棄等情況的，按報(bào)考人員中總分排名依次遞補(bǔ)。

八、手續(xù)辦理及薪酬待遇

1、工資待遇。擬聘人員試用期為一個(gè)月，試用期工資待遇為2500元/人/月;試用期滿經(jīng)考核合格者正式聘用，工資由基本工資和績效考核工資組成，基本工資為2500元/人/月，績效考核工資為500元/人/月。

2、社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。按照國家法律法規(guī)規(guī)定，組織繳納招聘人員“五險(xiǎn)一金”，享受社會(huì)保險(xiǎn)及公積金待遇，個(gè)人繳納部分由個(gè)人承擔(dān)，并由用工單位在其個(gè)人工資中代扣繳納。

3、招聘人員除享受以上1、2條規(guī)定待遇外，不享受國家機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員政策規(guī)定的其他待遇。

4、試用期一個(gè)月，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。一個(gè)月內(nèi)經(jīng)墾利區(qū)信訪局反饋不合格或不適應(yīng)本工作的人員予以解除勞動(dòng)合同，因此造成的空缺，根據(jù)總成績名次依次遞補(bǔ)。合同期滿考核合格的根據(jù)墾利區(qū)信訪局實(shí)際需要經(jīng)雙方同意后優(yōu)先繼續(xù)聘用。

九、其他

1、本次招聘考試不指定輔導(dǎo)書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

2、因本人未及時(shí)查看相關(guān)招聘公告信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

3、本簡章由山東瑞創(chuàng)人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

十、聯(lián)系方式：

0546-6399177

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山東瑞創(chuàng)人力資源服務(wù)有限公司公開招聘報(bào)名表.docx

原標(biāo)題：山東瑞創(chuàng)人力資源服務(wù)有限公司招聘墾利區(qū)信訪局輔助崗位人員公告

文章來源：http://www.kenli.gov.cn/art/2020/7/11/art_39604_9291515.html

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