2020-06-30 15:43:47 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源:銅陵市人力資源和社會保障局
因工作需要,銅陵市人民防空辦公室下屬事業(yè)單位:人防指揮信息保障中心現(xiàn)面向社會公開招聘編外聘用人員2名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
公開、公平、競爭、擇優(yōu)。
二、招聘條件
1.有較強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,遵紀(jì)守法、品行端正;
2.有一定的政策理論水平、文字功底及較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力;
3.適應(yīng)崗位工作要求的身體條件;
4.國家承認(rèn)學(xué)歷;
5.《崗位計(jì)劃表》中所需要的其他條件。
“年齡條件”中“35周歲以下”,指1984年7月6日(含)以后出生。
具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:曾因犯罪受過刑事處罰的;正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查的,或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其它情形。
6.資格審查工作貫穿于錄用工作的全過程。報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假報(bào)考信息的,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格等處理。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。
三、招聘崗位計(jì)劃(見附件)
四、招聘程序
招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察公示和聘用等步驟進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告
在市人社局網(wǎng)站(http://rsj.tl.gov.cn) 和銅陵市人民防空辦公室網(wǎng)站(http://rfb.tl.gov.cn)上發(fā)布公告。后續(xù)相關(guān)招考事項(xiàng)請及時登陸銅陵市人民防空辦公室網(wǎng)站、銅陵市利業(yè)勞動保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站查閱。
(二)報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名時間:2020年7月6日到2020年7月10日。
2.報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名
3.報(bào)名辦法:登陸銅陵市利業(yè)勞動保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站(http://www.tlslyzx.com)注冊報(bào)名。注冊根據(jù)本人實(shí)際情況填寫信息并提交所需的材料——身份證學(xué)歷證書等有關(guān)材料及《銅陵市人民防空辦公室招聘編外人員報(bào)名登記表》(見附件1)及《銅陵市利業(yè)中心關(guān)于銅陵市人民防空辦公室招聘編外人員考試疫情防控承諾書》(見附件2)
4.報(bào)名者所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效,凡弄虛作假、信息錯誤或不符合條件的將被取消應(yīng)聘資格。
(三)考試
報(bào)名人數(shù)與報(bào)考崗位不足3:1的,相應(yīng)核減崗位數(shù)。
應(yīng)聘人員報(bào)名審核通過后,請及時登陸網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。
其中,筆試成績占考試總成績的60%,面試成績占40%。
此次考試委托銅陵市利業(yè)勞動保障事務(wù)代理中心具體組織實(shí)施。
1、筆試
筆試采取閉卷形式進(jìn)行,筆試科目為公共基礎(chǔ)理論知識 (政治常識、法律常識、機(jī)關(guān)公文寫作等內(nèi)容),滿分100分。
2、面試
面試根據(jù)筆試成績排名,按招聘崗位1:3的比例確定面試人選。最后一名如有成績相同者,一并確定為面試人選;對各種原因造成面試對象缺額的,按筆試成績從高到低依次等額遞補(bǔ)一次。
實(shí)際參加面試人員數(shù)少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的考生,面試成績須不得低于75分,否則不予錄取。
面試重點(diǎn)測試應(yīng)聘人員邏輯思維能力、處理解決問題能力,語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和心理健康等。面試成績滿分為100分。
考試時間、地點(diǎn)另行通知。
(四)體檢
根據(jù)考試綜合成績從高到低順序按1:1比例確定體檢人選,出現(xiàn)考生總成績相同時,筆試成績高者優(yōu)先;筆試成績再相同的,面試成績高者優(yōu)先。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和操作規(guī)程等規(guī)定執(zhí)行。
體檢中出現(xiàn)身體不合格者,按考試綜合成績高低依次遞補(bǔ)。對體檢結(jié)論有疑問的,自體檢結(jié)論出具之日起2日內(nèi)本人可提出復(fù)檢要求,經(jīng)招聘單位同意后,統(tǒng)一組織復(fù)檢一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢時間、地點(diǎn)另行通知。
(五)考察與公示
體檢合格人員確定為考察對象。重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績)等方面的情況,并對其應(yīng)聘資格條件進(jìn)行復(fù)查核實(shí)?疾觳缓细瘢趹(yīng)聘人員中按考試總成績從高分低分依次遞補(bǔ)一次。
體檢和考察結(jié)束后,擬聘用人選在銅陵市人民防空辦公室網(wǎng)站和銅陵市利業(yè)勞動保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站公示5天。公示期滿,無異議或者反映問題經(jīng)調(diào)查不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否聘用。
(六)聘用
聘用人員的工資待遇,按《銅陵市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法》(銅編辦〔2013〕33號)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、招聘紀(jì)律
對違反考試、體檢、考察、聘用等工作紀(jì)律的應(yīng)聘人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí),將按照有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理,取消錄用資格。
七、本公告由銅陵市人民防空辦公室負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話:0562-2805596
監(jiān)督電話:0562-2805617
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銅陵市利業(yè)中心關(guān)于銅陵市人民防空辦公室招聘編外人員考試疫情防控承諾書.doc
銅陵市人民防空辦公室招聘編外人員報(bào)名登記表.doc
銅陵市人民防空辦公室
2020年6月29日
原標(biāo)題:銅陵市2020年人民防空辦公室招聘編外聘用人員公告
文章來源:http://rsj.tl.gov.cn/3653/3654/202006/t20200629_1164216.html
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