2018-02-16 13:19:28 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源:水利部機(jī)關(guān)服務(wù)局門戶網(wǎng)
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水利部機(jī)關(guān)服務(wù)局是水利部直屬正局級(jí)事業(yè)單位,主要職責(zé)是:承擔(dān)部機(jī)關(guān)委托管理的后勤行政事務(wù)性工作和后勤保障工作;承擔(dān)部機(jī)關(guān)交由其占有、使用的國有資產(chǎn)管理工作;負(fù)責(zé)所屬服務(wù)實(shí)體與事業(yè)單位的管理。
經(jīng)水利部人事司批準(zhǔn),面向社會(huì)公開招聘在職工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:
一、招聘崗位及職責(zé)
1.從事醫(yī)務(wù)服務(wù)的專業(yè)技術(shù)崗位1個(gè)。
2.崗位職責(zé)
(1)日常門診、急診等醫(yī)療工作;
(2)做好傳染病防病宣傳,普及防病和救護(hù)知識(shí);
(3)定期對(duì)醫(yī)務(wù)室的各種醫(yī)療器械消毒、更換及房間消毒;
(4)藥品清點(diǎn)檢查,對(duì)過期藥品及時(shí)清理,確保員工用藥安全;
(5)做好干部保健工作;
(6)組織干部職工體檢;
(7)圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國國籍、北京市常住戶口的在職工作人員,中共黨員,年齡在45周歲以下,身體健康。
2.大學(xué)本科學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(xué)等專業(yè),主治醫(yī)師及以上職稱,從事內(nèi)科工作10年以上,有豐富的臨床醫(yī)學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
3.對(duì)內(nèi)科病人常見病、多發(fā)病治療和急性病處置有豐富的臨床經(jīng)驗(yàn),無重大醫(yī)療差錯(cuò)和醫(yī)療事故記錄。
4.擁護(hù)黨的路線方針政策,遵紀(jì)守法,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,遵守職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。
三、招聘程序
(一)報(bào)名及資格審查
委托水利部人才資源開發(fā)中心統(tǒng)一發(fā)布招聘公告,統(tǒng)一組織網(wǎng)上報(bào)名,機(jī)關(guān)服務(wù)局進(jìn)行資格審查。當(dāng)符合應(yīng)聘人員條件的報(bào)名人數(shù)少于3人時(shí),取消該崗位招聘。
(二)考試
通過資格審核的考生參加水利部人才資源開發(fā)中心統(tǒng)一組織的筆試。根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按1:8的比例確定參加面試人選。經(jīng)部人事司審定后,面試人選名單在水利部政府網(wǎng)站、水利部人事司網(wǎng)站等公示7個(gè)工作日。
(三)面試
局公開招聘工作小組對(duì)入選人員進(jìn)行面試。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員需提供學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)資格證書及在職證明等各類證件、證明的原件及復(fù)印件接受資格復(fù)審。資格復(fù)審不通過者,取消面試資格。面試重點(diǎn)考察報(bào)考人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)能力和工作技能等。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)考察和體檢
根據(jù)考生面試成績從高分到低分的順序,按招聘人數(shù)與考察人數(shù)1:1的比例確定考察人員名單。考察內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等?疾烊藛T需在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的規(guī)定執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者,視同放棄資格。體檢不合格者,取消考察資格,同時(shí)按面試成績從高分到低分的順序依次替補(bǔ)。
(五)公示
根據(jù)考察和體檢結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘人員。擬聘人員名單在水利部人才資源開發(fā)中心網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
(六)聘用
對(duì)公示合格的人員,經(jīng)報(bào)部人事司批準(zhǔn)后,由機(jī)關(guān)服務(wù)局按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
四、其他
(一)嚴(yán)格執(zhí)行公開招聘工作人員的各項(xiàng)規(guī)定,對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員或工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。
(二)招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督,招聘咨詢電話:63202136。
(三)局紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)人對(duì)招聘工作全過程進(jìn)行監(jiān)督,并負(fù)責(zé)受理相關(guān)檢舉與申訴,聯(lián)系電話:63203111。
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