微信
微信 華圖教育
微信號:huatuv + 關注

國家公務員考試

您當前位置：公務員考試網(wǎng) > 國家公務員考試網(wǎng) > 備考 > 面試 > 無領導小組討論 > 2018國家公務員無領導小組面試之資源爭奪類題型

2018國家公務員無領導小組面試之資源爭奪類題型

2017-12-13 10:30:05 公務員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號 華圖在線app下載 文章來源：華圖教育

  • 資料分析題型
  • 資料分析公式
  • 數(shù)資易錯點
  • 數(shù)量關系公式
  • 常識百年黨史
  • 全年時政熱點

*資料包涵蓋但不限于以上內(nèi)容

掃碼領福利

保存小程序碼至
手機進行掃碼

2018國家公務員無領導小組面試之資源爭奪類題型。資源爭奪類題型問題適用于指定角色的無領導小組討論，是讓處于同等地位的應試者就有限的資源進行分配，從而考察應試者的語言表達能力。

對于這類的類型，要注意兩點：

第一，要站在自己的角度上，盡量多地為自己或自己所代表的單位爭取利益，因為這是題目的要求，同時也是考生得分的一個判斷標準;

第二，在為自己爭取利益的同時，又不能漫天要價，因為如果漫天要價而不考慮其他考生的利益的話，往往自己的意見很可能被別人聯(lián)合否決。所以還有考慮到他人的利益，并且對全局的利益分配有自己的一個思路。

只有做到自身利益和他人利益的一個平衡，才能在2018國家公務員無領導小組面試中脫穎而出。

2023國家公務員考試公告預約

↓↓↓↓2022年國家公務員考試相關推薦↓↓↓↓
國考
備考策略		 國考
問答百科		 各部委
職位分析		 萬人
�？即筚�

相關內(nèi)容推薦：
　　2022年國家公務員考試無領導小組
　　2022國家公務員考試稅務系統(tǒng)面試時間
　　2022國家公務員考試稅務系統(tǒng)面試備考
　　2022國家公務員考試海關面試時間
　　2022國家公務員考試海關面試備考
　　2022國家公務員考試海事局面試時間

（編輯：admin）
活動推薦
熱門課程
聯(lián)系方式

貼心微信客服

微信客服：識別二維碼添加客服
關注我們：后臺留言
精品內(nèi)容搶先看，專業(yè)客服答疑

貼心微博客服

微信客服：識別二維碼添加客服
驗證信息：國考
有問題找圖圖，答疑解惑小幫手

圖書

有報考疑惑？在線客服隨時解惑

公告啥時候出？

報考問題解惑？報考條件？

報考崗位解惑   怎么備考?

沖刺資料領�。�

立即咨詢
華圖教育：huatuv
想考上公務員的人都關注了我們！ 立即關注

10萬+
閱讀量150w+
粉絲1000+
點贊數(shù)

國家公務員考試匯總
國家公務員考試網(wǎng)

國家公務員考試公告 國家公務員考試大綱 國家公務員考試專業(yè)分類目錄 國家公務員考試職位表 國家公務員考試報名入口 國家公務員考試報考條件 國家公務員考試報名費用 國家公務員考試報名人數(shù) 國家公務員考試報名確認 國家公務員考試準考證打印 國家公務員考試行測備考 國家公務員考試申論備考 國家公務員考試考試時間 國家公務員考試考試流程 國家公務員考試考試科目 國家公務員考試答題須知 國家公務員考試考場規(guī)則 國家公務員考試真題解析 國家公務員考試成績查詢 國家公務員考試分數(shù)線 國家公務員面試公告 國家公務員面試名單 國家公務員考試資格復審 國家公務員考試調(diào)劑名單 國家公務員面試技巧 國家公務員面試禮儀 國家公務員結構化面試 國家公務員無領導小組討論 國家公務員考試體檢考察 國家公務員考試錄用公示

招考信息

招考公告 考試大綱 招考職位 面試公告 成績查詢 錄用公示 官方通知 考試日程

報考指導

新手入門 公告解讀 大綱解讀 職位分析 報考數(shù)據(jù)分析 報名指導 職位職能介紹 歷年考情 數(shù)據(jù)匯總 政策解讀

國家公務員考試備考資料

公共基礎知識 專業(yè)課輔導 名師指導 每日一練 方法技巧 經(jīng)驗分享

行測

常識判斷 言語理解 數(shù)量關系 判斷推理 資料分析

申論

歸納概括 綜合分析 貫徹執(zhí)行 提出對策 文章寫作 綜合指導 申論熱點

面試

面試指南 結構化面試 無領導小組 面試技巧攻略 面試熱點

國家公務員考試試題

行測真題 申論真題 面試真題 行測模擬 申論模擬 面試模擬 公共基礎知識 命中真題