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2017湖南長(zhǎng)沙市第三醫(yī)院招聘38名工作人員簡(jiǎn)章

2017-08-15 10:06:35 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號(hào) 華圖在線app下載 文章來(lái)源:長(zhǎng)沙三醫(yī)院

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  2017湖南長(zhǎng)沙市第三醫(yī)院招聘38名工作人員簡(jiǎn)章,報(bào)名時(shí)間:2017年8月21日-22日,上午8:00-12:00、下午14:30-17:30。

  原標(biāo)題:長(zhǎng)沙市第三醫(yī)院工作人員招聘簡(jiǎn)章

  因醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要,我院面向社會(huì)公開招聘工作人員,公布招聘簡(jiǎn)章如下:

  一、招聘原則

  公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。

  二、人事管理辦法

  對(duì)招聘錄用人員實(shí)行勞務(wù)派遣管理。

  三、招聘崗位及條件

  表格

  四、招聘方式:

  在醫(yī)院官網(wǎng)公開發(fā)布招聘信息,按照?qǐng)?bào)名→資格審核→筆試→操作考核→崗位考察(跟班實(shí)習(xí)考察+面試)→體檢→確定聘用人員名單→簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議程序進(jìn)行招聘。

  (一) 發(fā)布信息

  2017年8月14日至22日在醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布招聘簡(jiǎn)章,公布招聘信息、報(bào)名辦法及考核流程。

  (二)報(bào)名辦法

  1、報(bào)名時(shí)間: 2017年8月21日-22日,上午8:00-12:00、下午14:30-17:30。至報(bào)名截止時(shí)間尚無(wú)人報(bào)名、報(bào)名人數(shù)不足招聘崗位數(shù)或其他原因?qū)е抡衅覆怀晒φ,可延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間直至招聘成功。

  報(bào)名咨詢電話:0731-85171617。

  2、報(bào)名地點(diǎn):醫(yī)院行政樓二樓人事科。

  3、報(bào)名時(shí)由本人攜帶有效身份證原件及資格證、執(zhí)業(yè)證、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證等相關(guān)材料進(jìn)行報(bào)名。

  (三)資格審核。報(bào)名時(shí)由人事科進(jìn)行資格審核。

  (四)筆試

  筆試滿分100分(得分保留小數(shù)點(diǎn)后一位,四舍五入),筆試內(nèi)容為本專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),不指定考試復(fù)習(xí)用書?荚嚂r(shí)間另行通知。

  (五)操作考核

  按崗位計(jì)劃數(shù)1:3比例根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入操作考核人員。操作考核項(xiàng)目?jī)?nèi)容為本崗位基本技能。操作考核成績(jī)滿分100分(得分保留小數(shù)點(diǎn)后一位,四舍五入)?己藭r(shí)間另行通知。

  (六)崗位考察(跟班實(shí)習(xí)考察+面試)

  按崗位計(jì)劃數(shù)1:2比例根據(jù)操作考核成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入崗位考察人員。崗位考察分為跟班實(shí)習(xí)考察及面試,考察時(shí)間另行通知。

  1、跟班實(shí)習(xí)考察。報(bào)名人員到各招聘崗位跟班實(shí)習(xí)考察1周。考核測(cè)評(píng)要素為專業(yè)知識(shí)水平、實(shí)際操作能力、崗位履職能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)結(jié)協(xié)作能力、勞動(dòng)紀(jì)律、職業(yè)道德等。跟班實(shí)習(xí)考察成績(jī)滿分為100分(成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后一位,四舍五入)。

  2、面試。面試主要考核考生專業(yè)背景、儀表儀態(tài)、語(yǔ)言表達(dá)、思維邏輯等各方面的綜合能力。面試滿分100分(成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后一位,四舍五入)。

  3、崗位考察總得分按跟班實(shí)習(xí)考察成績(jī)占比60%、面試成績(jī)占比40%合成(成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后一位,四舍五入)。

  (七)體檢

  按崗位計(jì)劃數(shù)1:1比例依崗位考察成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入體檢人員。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。出現(xiàn)體檢不合格或者棄權(quán),則按崗位成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。跟班實(shí)習(xí)考察不合格(低于60分)或面試不合格(低于60分)人員不進(jìn)入體檢。

  (八)確定聘用人員。

  (九)簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議。

  2017年8月14日

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