2017山西工程職業(yè)技術(shù)學院招聘程序

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2017山西工程職業(yè)技術(shù)學院招聘公告已發(fā)布，報名時間：2017年8月15日—17日，上午8:30-12:00，下午3:00-6:00(電話咨詢時間為8月7日—11日、14日—17日，上午8:30-12:00，下午3:00-6:00)。報名地點：太原市建路131號山西工程職業(yè)技術(shù)學院行政樓908室。

招聘程序

(一)報名

1.報名時間：2017年8月15日—17日，上午8:30-12:00，下午3:00-6:00(電話咨詢時間為8月7日—11日、14日—17日，上午8:30-12:00，下午3:00-6:00)。

2.報名方式：現(xiàn)場報名。

3.報名地點：太原市建路131號山西工程職業(yè)技術(shù)學院行政樓908室。

4.報名提交材料(審核原件留復(fù)印件)：

(1)身份證;

(2)學歷學位證書(本科、研究生)

(其中:出國留學人員應(yīng)提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷認證報告;未領(lǐng)取畢業(yè)證的2017年應(yīng)屆畢業(yè)生可提供畢業(yè)院校出具的學歷、所學專業(yè)證明);

(3)未就業(yè)的提交《空白就業(yè)協(xié)議書》;已就業(yè)的須出具單位同意報考證明(機關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門同意報考意見)以及所在畢業(yè)院校能辦理改派手續(xù)的證明;

(4)報名表(見附件2)紙質(zhì)及電子版(電子版命名為“報考崗位+研究生畢業(yè)證書專業(yè)+姓名”);

(5)近期一寸紅底免冠照片3張，照片背面寫明報考崗位、專業(yè)及姓名;

(6)大學生村官等服務(wù)基層項目的考生，提供《服務(wù)基層項目人員審核表》，由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認(大學生村官由市、縣兩級組織部門審核蓋章，“教師特崗計劃”項目人員由省教育廳蓋章、“三支一扶”項目人員由團省委或省人社廳蓋章、“西部計劃”項目人員由團省委蓋章)。退役的全日制大學生士兵報考服務(wù)基層項目專門崗位，須提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、退伍證、學歷證書、學位證書和當?shù)孛裾�部門出具的相關(guān)證明。

(三)資格審查

公開招聘工作人員工作辦公室組織對應(yīng)聘者的招聘條件逐項進行審查。對取得國外學歷學位的應(yīng)聘人員所學專業(yè)是否符合招聘條件，由單位招聘領(lǐng)導組組織專家研究決定。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格審查的，取消該應(yīng)聘人員應(yīng)聘資格。

我院將通過單位網(wǎng)站公布報名資格審查結(jié)果，內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、學歷、學位、畢業(yè)時間、所學專業(yè)及招聘崗位和招聘崗位專業(yè)要求等。

(四)考試的內(nèi)容和方法

本次公開招聘考試分為筆試和面試，采取百分制形式�？荚嚳偝煽�=筆試成績×60%+面試成績×40%。

筆試、面試和考試總成績保留兩位小數(shù)。若2名以上應(yīng)聘人員考試總成績相同時，原則上按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢人選;如筆試成績?nèi)韵嗤�，加試一場面試，�?yīng)聘人員的成績名次按面試加試成績排列。

1.筆試

參加筆試人員名單和筆試相關(guān)事宜在本單位網(wǎng)站公布。筆試時間確定后提前一周報教育廳、人社廳

(1)實際報名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達3:1以上方可開考，報名人數(shù)不達該比例的招聘崗位，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減崗位，如減少到1名仍達不到3:1的崗位，原則上取消招聘崗位，并在發(fā)布公告的同一網(wǎng)站發(fā)布變更公告，同時負責告知被取消崗位的報名人員。

(2)筆試內(nèi)容為崗位所需的專業(yè)知識。主要測試應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的知識水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)�？荚噧�(nèi)容不指定統(tǒng)一教材。

(3)筆試以閉卷方式進行，筆試考試全程錄像。滿分100分。

(4)筆試結(jié)束后學校一周內(nèi)將筆試成績在學校網(wǎng)站上進行公示，公示期不少于5天。

2. 面試

按照筆試成績，從高分到低分按照招聘崗位數(shù)1:3的比例確定面試人選，并在面試前一周，在原發(fā)布招聘信息的網(wǎng)站公布參加面試人員的名單，公告面試時間、地點、內(nèi)容、方法及要求等。面試時間確定后提前一周報教育廳、人社廳。

(1)面試由5至9名專家組成(本單位及其主管部門的評委只限1人)，主考評委由外聘專家擔任。

(2)面試采取試講、即興回答問題形式進行，滿分100分。

(3)面試成績當天在考場樓外公示欄公布。

(4)面試結(jié)束后1日內(nèi)將面試結(jié)果和面試人員的筆試成績、面試成績、總成績排名順序，在本單位網(wǎng)站公示5天。

(5)面試全程錄像。

筆試、面試時間、安排另行公告。

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