2015國家公務員面試輔導之與領(lǐng)導的相處之道

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　　一、堅決服從領(lǐng)導依法做出的決定和命令

　　【例題】你正在公休外出，第二天領(lǐng)導就給你電話說有緊急事項需要馬上趕回單位。你很不情愿，你如何向領(lǐng)導解釋？

　　【解析】此題問法是“你如何向領(lǐng)導解釋”，這一問法有陷阱，我們要做不是為“不回單位”做解釋，而是“要回單位”，并做簡單說明。

　　自己公休外出，第二天領(lǐng)導就要求馬上趕回單位，有一些不情愿也是人之常情。堅持以工作為重(公務員人際關(guān)系的公務性所決定的)，堅決服從領(lǐng)導安排。一方面向領(lǐng)導表示自己現(xiàn)在公休在外，還是會用最快速度，第一時間趕回單位，另一方面向領(lǐng)導詢問需要處理哪些緊急事項，以便做好相應準備。

　　二、服從領(lǐng)導但不盲從領(lǐng)導

　　【例題】執(zhí)行公務，你不同意領(lǐng)導安排，提出意見后領(lǐng)導依舊叫你執(zhí)行，你怎么辦?

　　【解析】題目中“你不同意”并不代表你是對的，也不代表領(lǐng)導是錯的，領(lǐng)導是違法的。這種情況下，我們必須執(zhí)行，主動領(lǐng)會領(lǐng)導意圖。

　　根據(jù)公務員法規(guī)定，認為領(lǐng)導決定、命令、安排有錯誤，可以向領(lǐng)導提出改正或者撤銷該決定、命令、安排意見。如果領(lǐng)導堅決不改變或要求立即執(zhí)行，就應當立即執(zhí)行。執(zhí)行過程中要將執(zhí)行情況及時匯報，便于領(lǐng)導了解情況并做出新指示。自己也要在執(zhí)行過程中積極領(lǐng)會領(lǐng)導意圖，在心理上與領(lǐng)導達成共識。如果領(lǐng)導安排明顯違法，應進一步向領(lǐng)導匯報，分析利弊，懇請領(lǐng)導改變決定。

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