2015國考面試自我認知：個性思想的梳理策略

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　　面試自我認知：個性思想的梳理策略

　　在個性思想梳理方面，要突出自己的性格與崗位更匹配的優(yōu)勢，但對自己的評價要實事求是、客觀評價，不能因心情迫切等而夸夸其談;爭取給考官一個思想政治合格與堅定、自信、陽光的良好印象;為此，華圖教育面試老師建議從以下方面梳理。

　　1、 個性特征——性格無優(yōu)劣之分

　　考生在陳述自己性格方面，盡可能展現(xiàn)認真負責、腳踏實地，一絲不茍;具有團隊協(xié)作意識，具有服務意識、大局意識，展現(xiàn)出自己的個性適合所報考的崗位要求。

　　個性的獨立性方面，考生需要注意結(jié)合崗位要求等去陳述，避免強調(diào)性格過于獨立、自主等而給考官留下不好領導，甚至不合群，不好交往等印象。

　　2、興趣愛好——興趣是最好的老師

　　考生在談興趣、愛好時，避免漫無邊際、隨心所欲地說，而是要結(jié)合所報考的崗位要求盡量去談對崗位有幫助或關聯(lián)的方面。公務員工作不可能全是自己感興趣的，有些工作可能比較枯燥，甚至是自己不喜歡的，但要兼顧即使自己不感興趣的事，只要是工作需要，事關群眾利益的事，自己都能服從安排，盡職盡責地做好工作。

　　3、 優(yōu)劣勢——人無完人，經(jīng)營好自己的長處

　　突出自己的優(yōu)勢，力爭人無我有，人有我優(yōu)!考生陳述優(yōu)勢也不要太多，一般談個2-3方面就可以，盡量去談對崗位有幫助或關聯(lián)的方面;陳述要注意表情、語速等，不能情緒過于激動，或表現(xiàn)出自傲、輕浮、張揚等情況，要從在現(xiàn)有的基礎上會不斷學習的方面勇于創(chuàng)新，求真務實。

　　談及不足時，要明白人無完人，金無足赤，要概括集中，不要過多的描述缺點和否定自己，也不要過分自責，那樣有時也會影響考官的判斷;要注意個人不足不能成為自己的硬傷，而是可以通過學習、努力能彌補的，國家公務員面試要有陽光心態(tài)、陽光思維，避免無可救藥的情形。

　　4、 德才兼?zhèn)�，志在必�?mdash;—政治思想

　　習近平主席強調(diào)，“要堅持德才兼?zhèn)�、以德為先用人標準，堅持五湖四海、任人唯賢，切實把政治堅定、實績突出、作風過硬、群眾公認的干部選拔上來”�？忌�要會從對政府公務人員的基本要求“德、能、勤、績、廉”方面進行自我評價，作為一名公務員首先要具備良好的政治素質(zhì)，比如堅定的政治信仰，遠大的理想，為人民服務的意識;并要不斷增強政治意識、大局意識、責任意識、憂患意識，在提高思想政治素質(zhì)上不斷取得新的進步。

　　總之，國家公務員面試是在選拔最合適的人才，也是考生在選擇適合自己的崗位;考生的政治素養(yǎng)及考生的性格、興趣、愛好、特長等是衡量、評價考生與崗位匹配度的關鍵，希望考生能把握好度!

　　最后，華圖教育祝各位考生成功!

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