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2014-7-24事業(yè)單位每日一練:行政職業(yè)能力測試部分

2014-07-28 16:19:15 公務員考試網 華圖教育微信公眾號 華圖在線app下載 文章來源:華圖教育

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  行測能力測試

  1. 無論四核處理器的功能有多強大,對于最終用戶來說,關心的并不是自己的手機到底是幾“核”,而是它呈現(xiàn)出來的價值形式,是包括手機性能.電池能力.使用體驗在內的一種平衡。在這方面,四核的大規(guī)模普及還是面臨著一些問題,比如,四核處理器的成本較高,這直接影響了四核手機的零售價格,我們也看到,目前這些四核手機的價格還是比較高,主要針對的還是中高端市場,如果價格門檻不能降低,勢必會妨礙其成為主流。另外,四核處理器往往耗電量巨大,如何解決這個致命問題,是手機廠商們必須面對的。

  這段文字主要表達了( )。

  A.四核手機功能強大,已逐漸發(fā)展為手機市場的主流產品

  B.只要克服了價格和耗電量問題,四核手機都能夠在市場大規(guī)模普及

  C.四核處理器的高成本決定了四核手機主要針對中高端市場

  D.四核手機想要被用戶廣泛接受必須達到性能與價格的內在平衡

  2. 最低工資制度有效保護了雇工階層的利益。法國政府規(guī)定,全民工作者最低薪金限度為每月毛工資1398.37歐元,行業(yè)雇主支付雇工的工資不低于此標準。這種最低工資制度有效化解了雇主與雇工之間的矛盾,這是法國人不仇富的第一要素。政府的財富平均主義,削弱了貧富差距,減弱了敵視程度。政府通過征稅,給予貧困家庭.住房.醫(yī)療.保險.子女學習等各項福利補貼,國家通過稅收實行財富再支配,某種程度有劫富濟貧的意味,這是法國人不仇富的第二要素。政府對富豪征收特別重稅,除去征收富豪企業(yè)的各項企業(yè)稅收,還專門制定征收巨富稅等等,根據月收入.擁有財產的數量等征收額外巨稅。也就是說,越是巨富,越是有錢,交稅也就越多,分攤給貧寒階層的數額也就越大,這是法國人不仇富的第三要素。

  根據這段文字,以下哪項描述是正確的( )。

  A.在法國,沒有一個人的收入低于1398.37元

  B.在法國,窮人和富人享有同等程度的福利補貼

  C.法國政府的最低工資制度和稅收制度維護了貧困人民的利益

  D.法國富豪對政府的高額稅款頗有異議

  3. 經驗告訴我們,凡是有權力存在的地方都可能出現(xiàn)權力的濫用和權錢交易的腐敗。但我們的組織.人事部門或者單位職員,通常還是相信“一把手”的能力和魄力,并寄予他們更多的希望,相信他們對于事業(yè)的忠誠,相信他們不會辜負組織的重托。也正因為如此,我們在制度設計上,往往對企業(yè)“一把手”的規(guī)制明顯減弱,甚至允許他們自行“建章設制”,默許他們有更多的“特權”去突破規(guī)則去進行所謂的“開拓創(chuàng)新”。久而久之,培養(yǎng)了“一把手”好大喜功.輕視民主.藐視規(guī)則的習性,有的甚至已經達到了積重難返的程度。

  通過這段文字,作者主要表達了( )

  A.大多數“一把手”辜負了組織和下屬對于他們的信任和期望

  B.抓好“一把手”是反腐敗工作中最重要的環(huán)節(jié)

  C.制度制定和實施過程中的松動為“一把手”造就了腐敗的溫床

  D.那些腐敗的“一把手”往往是無視制度,為所欲為的

  4. 自上世紀末期以來,我國已經在森林.草原.流域.濕地.區(qū)域.海洋.礦區(qū)等七大領域開展了生態(tài)補償試點,森林生態(tài)效益補償基金制度全面建立,草原生態(tài)保護補助金機制邁出實質性步伐,部分省市初步建立了省內流域生態(tài)補償機制。然而,困難和問題也逐漸凸顯,補償領域和主體.客體不明確,造成生態(tài)受益者與生態(tài)保護者之間的利益關系脫節(jié);補償方式單一,標準偏低,資金來源渠道較少,市場機制的作用沒有充分發(fā)揮,影響了生態(tài)保護者的積極性;而補償資金使用不規(guī)范,缺乏有效監(jiān)督考核體系,也制約了可持續(xù)效果。

  這段文字主要表達了( )

  A.我國已經在眾多領域開展了生態(tài)補償試點

  B.隨著試點的增多,我國生態(tài)補償面臨著更多的困難和挑戰(zhàn)

  C.維護好生態(tài)保護者的利益是確保生態(tài)補償可持續(xù)效果的關鍵

  D.我國實施生態(tài)補償的效果甚微,需克服大量問題和困難

  5. 新生代農民工頻繁換工作的一個重要原因是在用工單位獲得內部提升的空間相當有限。有數據顯示,超過1/3的農民工在上一份工作期間,薪酬.技能和管理層級均無提升。同時,他們在用工單位間的流動也是“水平化”的,多數人換工作后并未獲得職業(yè)地位的提升。以某著名電子企業(yè)為例,通常一個普通工人要通過近10年的努力,才可能接近正式員工最底層的薪資水平,而這已是晉升的最高層級了。這對一心期望通過自身奮斗在城市中留下來發(fā)展的新生代農民工來說,顯然是無法忍受的。因此,頻繁跳槽成為無奈之舉可能,直接導致“用工荒”等社會問題。

  這段文字意在表明( )。

  A.農民工頻繁跳槽是“用工荒”的突出表現(xiàn)

  B.農民工的薪酬.技能和管理層級都急需提高

  C.農民工在發(fā)展過程中遭受了許多不公正的待遇

  D.提升農民工的發(fā)展空間是解決“用工荒”等社會問題的關鍵

  參考答案及解析

  1.D.【解析】本題屬于主旨概括題。文段主要論述了四核手機大規(guī)模普及所面臨的困難及挑戰(zhàn),D選項是對這一問題的準確概括。四核手機尚未成為市場主流產品,故A項錯誤。而價格和耗電量是四核手機面臨主要問題,但并不能代表手機性能的全部,B項錯誤。C項只是文段中的一個細節(jié)。因此,本題的正確答案為D選項。

  2.C.【解析】本題屬于細節(jié)理解題。文中提到全民工作者的最低工資不低于1398.37元,并不包括非工作者,因此A選項錯誤;文中只提到利用征稅來確保貧困人們的福利,并未提到富人的福利政策,故B項錯誤。而文中也沒有提到富人對于政府這三項舉措的反應,D像錯誤。因此,本題的正確答案為C選項。

  3.C.【解析】本題屬于主旨概括題。文段主要描述了“一把手”是如何獲得一些不良習性的。前半部分敘述了“一把手”被寄予厚望,后半部分則筆鋒一轉,描述了部分“一把手”是如何利用規(guī)則的松動使用特權,導致不良的后果。C選項是這一意思的準確概括。A選項中“大多數”并未在文段中有所體現(xiàn),B選項未提及制度,D選項只描述了現(xiàn)象,未分析原因,故排除;,因此,本題的正確答案為C選項。

  4.B.【解析】本題屬于主旨概括題。文段共包括兩層意思,一是生態(tài)補償已在我國多個領域開展試點,并取得部分成效。二是生態(tài)補償試點至今所面臨的一些具體的困難和問題。B選項涵蓋了這兩層意思。A選項只提到成效,C選項只是面臨挑戰(zhàn)的一方面,概括不完整,故排除。D選項中“收效甚微”表述不準確,故排除。因此,本題的正確答案為B選項。

  5.D.【解析】本題屬于意圖判斷題。文段主要描述了農民工由于發(fā)展空間受限,跳槽頻繁,直接導致了“用工荒”等問題,意在說明引發(fā)“用工荒”的原因,D選項表達了這層意思。A選項沒有體現(xiàn)出因果關系,B.C兩項未提到其與“用工荒”之間的關系。因此,本題的正確答案為D選項。

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