吉林2012年高校畢業(yè)生三支一扶公告

吉林省2012年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施公告

 

根據(jù)省人社廳等九部門《關(guān)于做好2012年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施工作的通知》（吉人社聯(lián)字〔2012〕27號(hào)）精神，決定從即日起部署吉林省2012年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施工作�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

一、招募計(jì)劃

 

2012年全省計(jì)劃招募350名（其中，2010屆續(xù)聘170名，新招募180名）高校畢業(yè)生到農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）基層從事“三支一扶”（支教、支醫(yī)、支農(nóng)和扶貧），服務(wù)期限2年。

 

二、報(bào)名資格條件

 

（一）基本條件

 

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

 

2.遵守憲法和法律。

 

3.具有良好的品行。

 

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

 

5.吉林省內(nèi)全日制普通高校2012屆大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生或吉林省籍2012屆省外全日制普通高校大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

 

（二）崗位條件

 

報(bào)考支教崗位的考生必須為師范院校畢業(yè)生，或具有教師資格證書的非師范院校畢業(yè)生；報(bào)考其他崗位的考生所學(xué)專業(yè)應(yīng)與報(bào)考職位要求相關(guān)或相近（具體崗位詳見附件1）。

 

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三、待遇條件

 

根據(jù)國(guó)家人力資源社會(huì)保障部等部門《關(guān)于統(tǒng)籌實(shí)施引導(dǎo)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目工作的通知》（人社部發(fā)〔2009〕42號(hào)）和省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于貫徹落實(shí)中辦發(fā)〔2005〕18號(hào)文件的實(shí)施意見》（吉辦發(fā)〔2005〕52號(hào)）等文件精神，參加吉林省2012年“三支一扶”計(jì)劃的大學(xué)生享受如下政策待遇（服務(wù)期間如遇國(guó)家人社部相關(guān)政策調(diào)整，執(zhí)行最新規(guī)定）：

 

（一）按月發(fā)放工作、生活補(bǔ)貼，每人每月1500元。

 

（二）“三支一扶”大學(xué)生在基層服務(wù)期間，由服務(wù)單位所在地縣（市、區(qū)）“三支一扶”辦負(fù)責(zé)統(tǒng)一辦理人身意外傷害保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)，有條件的地區(qū)可以組織參加社會(huì)保險(xiǎn)。

 

（三）根據(jù)《關(guān)于開展從大學(xué)生“村官”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員中考試錄取公務(wù)員工作的通知》（人社部發(fā)〔2010〕52號(hào)）規(guī)定，中央和全省公務(wù)員考試每年安排一定比例用于定向招考服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生等服務(wù)基層項(xiàng)目人員。在符合報(bào)考資格條件的情況下，不限制參考次數(shù)。

 

（四）全省縣以上相關(guān)事業(yè)單位公開招聘工作人員時(shí)，每年安排一定比例用于招考專業(yè)對(duì)口且具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的高校畢業(yè)生，在同等條件下要優(yōu)先聘用服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生。

 

（五） “三支一扶”大學(xué)生所服務(wù)的事業(yè)單位有空編或有相對(duì)應(yīng)的自然減員需補(bǔ)充人員時(shí)，服務(wù)期滿考核合格并符合用編條件的可按相關(guān)規(guī)定為其辦理用編及聘用事宜。

 

（六） “三支一扶”大學(xué)生服務(wù)期滿考核合格選擇自謀職業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)的，享受《吉林省人民政府關(guān)于印發(fā)促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)若干政策的通知》（吉政發(fā)〔2009〕8號(hào)）規(guī)定的各項(xiàng)優(yōu)惠政策，由人社部門所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)免費(fèi)提供就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)推薦、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等公共服務(wù)。

 

（七）服務(wù)期滿且考核合格的“三支一扶”大學(xué)生，3年內(nèi)如報(bào)考碩士研究生初試總成績(jī)加10分，同等條件下優(yōu)先錄取。

 

（八）服務(wù)期滿且考核合格的大專學(xué)歷“三支一扶”大學(xué)生，可免試進(jìn)入高等學(xué)校接受成人本科學(xué)歷教育。具體辦法按《教育部辦公廳關(guān)于做好普通高職（�？疲┊厴I(yè)生服義務(wù)兵役退役和下基層服務(wù)期滿后接受本科教育招生工作的通知》（教學(xué)廳〔2009〕6號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。

 

（九） “三支一扶”大學(xué)生服務(wù)期滿，被黨政機(jī)關(guān)或企事業(yè)單位正式錄用（聘用）后，其在基層服務(wù)期限計(jì)算為工齡，正式錄用（聘用）后無(wú)試用期。

 

（十）服務(wù)期滿落實(shí)工作單位的“三支一扶”大學(xué)生，其戶口、檔案原則上隨工作需要流動(dòng)；暫未就業(yè)的，戶口應(yīng)轉(zhuǎn)入入學(xué)前戶籍所在地，檔案應(yīng)轉(zhuǎn)至戶籍所在地人社部門所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)或公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行代理。

 

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四、報(bào)名辦法

 

2012年三支一扶大學(xué)生招募報(bào)名和下載打印《準(zhǔn)考證》等工作均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。

 

（一）網(wǎng)上報(bào)名

 

2012年5月14日8：30—5月18日16：30，考生可登陸吉林省人事考試網(wǎng)（http://www.jlzkb.com/）進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名�？忌�須網(wǎng)上填寫信息，并上傳近6個(gè)月內(nèi)的正面免冠證件數(shù)碼彩色照片，打印《吉林省2012年高校畢業(yè)生“三支一扶”人員情況登記表》。上傳照片前，請(qǐng)使用網(wǎng)上報(bào)名流程中提供的“照片處理工具”將照片處理成寬120×高160像素，以保證格式的正確�？忌�錯(cuò)報(bào)姓名、身份證號(hào)、報(bào)考單位、崗位等信息，責(zé)任自負(fù)。

 

考生可登陸吉林省人事考試網(wǎng)查詢報(bào)名資格審查結(jié)果。未通過(guò)資格審查的考生，報(bào)名截止前可改報(bào)符合資格條件的其它崗位。審查截止時(shí)間為5月18日15：30分，未改報(bào)、雖然改報(bào)但仍未通過(guò)的、因時(shí)間原因不能完成審查的，視為考生自動(dòng)放棄報(bào)名資格，不再進(jìn)行報(bào)名受理。

 

（二）打印準(zhǔn)考證

 

5月28日8：30—6月2日9：30，考生登陸吉林省人事考試網(wǎng)自行打印準(zhǔn)考證。

 

（四）相關(guān)事項(xiàng)

 

1.每位考生不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名；報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

 

2.每名考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位，資格審查通過(guò)后不能再改報(bào)其它崗位。

 

3.考生應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或招募資格。同時(shí)，對(duì)應(yīng)考人員作弊行為經(jīng)查實(shí)的，一律取消考試資格，情節(jié)嚴(yán)重的按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

 

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五、招募考試

 

本次招募考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

 

（一）筆試

 

此次考試設(shè)置一科筆試科目，為綜合知識(shí)，具體考試內(nèi)容參照2012年公務(wù)員考試公共基礎(chǔ)知識(shí)（綜合知識(shí)），筆試不設(shè)及格線。

 

筆試時(shí)間：2012年6月2日（周六）9：00——11：00

 

考試地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《準(zhǔn)考證》�？忌�考試時(shí)需攜帶《準(zhǔn)考證》、有效身份證進(jìn)入考場(chǎng)。

 

筆試成績(jī)可于6月5日后，登陸吉林省人事考試網(wǎng)（http://www.jlzkb.com/）進(jìn)行查詢，具體時(shí)間詳見吉林省人力資源和社會(huì)保障廳門戶網(wǎng)站公布的筆試成績(jī)查詢通知。

 

（二）面試

 

筆試結(jié)束后，按筆試成績(jī)從高分到低分按招募崗位人數(shù)1：3的比例確定面試人選，不足1：3比例的，按實(shí)際參考人數(shù)確定。如招募崗位人員的筆試成績(jī)相同，一并進(jìn)入面試。面試實(shí)行百分制，當(dāng)場(chǎng)打分，滿分100分，及格線為60分。面試采用結(jié)構(gòu)化面談的方法進(jìn)行。具體面試時(shí)間和地點(diǎn)請(qǐng)考生關(guān)注吉林省人力資源和社會(huì)保障廳門戶網(wǎng)站。

 

面試前3天，由各市州、長(zhǎng)白山管委會(huì)人力資源和社會(huì)保障局對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格審查。（具體地點(diǎn)及聯(lián)系電話請(qǐng)考生關(guān)注吉林省人力資源和社會(huì)保障廳門戶網(wǎng)站）。資格審查時(shí)，參加面試人員應(yīng)攜帶3份網(wǎng)上打印的《吉林省2012年高校畢業(yè)生“三支一扶”人員情況登記表》（附帶3張未粘貼的近期小二寸免冠照片，與網(wǎng)上報(bào)名時(shí)的照片一致）及本人身份證、畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)資格證等相關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件，沒(méi)有取得畢業(yè)證的考生可提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。

 

經(jīng)審查不符合招募資格條件的，取消面試資格，在報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

 

（三）考試成績(jī)計(jì)算方法

 

面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī)，滿分為100分，及格線為60分。其中筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別占45%、55%，即折算后筆試成績(jī)、面試成績(jī)滿分分別為45分、55分。

 

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六、體檢與公示

 

在考試總成績(jī)達(dá)到及格線以上的人員中，從高分到低分按招募崗位人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選，如考試成績(jī)相同，以面試成績(jī)高者優(yōu)先，由各市州、長(zhǎng)白山管委會(huì)人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

 

體檢合格的，在吉林省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7天。體檢不合格的，取消擬招募人選資格，并在考試總成績(jī)達(dá)到及格線以上的人員中，從高分到低分依次遞補(bǔ)。

 

七、組織培訓(xùn)、簽訂協(xié)議并上崗

 

對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合招募條件的，取消其招募人選資格，并從報(bào)考同一崗位考試總成績(jī)?cè)诩案窬�以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)；對(duì)公示期滿無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響招募的，經(jīng)培訓(xùn)后組織簽訂協(xié)議并上崗。

 

八、信息發(fā)布及政策咨詢

 

吉林省人力資源和社會(huì)保障廳門戶網(wǎng)站和吉林省公共人才就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺(tái)（http://www.jlhr.com.cn）為本次招募工作專用網(wǎng)站，有關(guān)招募考試的信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過(guò)本網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請(qǐng)注意查詢。吉林省人事考試網(wǎng)為本次招募工作報(bào)名專用網(wǎng)站。

 

政策咨詢電話：0431-88690681（吉林省人力資源和社會(huì)保障廳就業(yè)促進(jìn)處）

 

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0431—89995718（吉林省人事考試中心）

 

此公告未盡事宜請(qǐng)及時(shí)關(guān)注補(bǔ)充公告。

 

吉林省人力資源和社會(huì)保障廳

 

吉林省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

 

吉林省教育廳

 

吉林省財(cái)政廳

 

吉林省發(fā)展和改革委員會(huì)

 

吉林省衛(wèi)生廳

 

吉林省農(nóng)業(yè)委員會(huì)

 

共青團(tuán)吉林省委員會(huì)

 

吉林省公務(wù)員局

 

二O一二年五月八日




 

(責(zé)任編輯：Rukawa kaede)