中央機關公開遴選和選調(diào)公務員9日開始報名

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　　新華社北京６月７日電（記者趙超）記者從國家公務員局獲悉，２０１４年中央機關公開遴選和公開選調(diào)公務員將于６月９日啟動報名。

　　此次公開遴選和公開選調(diào)報名采取個人意愿與組織推薦相結合的方式，５３個中央機關計劃選拔２５３名公務員，其中公開遴選職位包括處長、副處長、主任科員、副主任科員和科員，共２２８個；公開選調(diào)職位包括調(diào)研員、副處長和副調(diào)研員，共２５個。

　　據(jù)介紹，公開遴選報名范圍為省級以下機關中已進行公務員登記備案且在編在崗的公務員、省級以下參照公務員法管理機關（單位）中已進行參照登記備案且在編在崗的工作人員。另外，中央機關設在地方的單位（包括垂直管理單位、派出單位等）符合條件的也可報名。公開選調(diào)的報名范圍為國有企業(yè)事業(yè)單位中從事公務的人員。

　　報名后，各部門將對報名人員進行資格審查，并通過報名系統(tǒng)反饋資格審查結果。通過資格審查的人員將參加考試。考試分為筆試和面試，筆試成績、面試成績按各占５０％確定考試綜合成績。筆試由中央組織部、人力資源社會保障部、國家公務員局統(tǒng)一組織，主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。面試由各部門組織實施，主要測試履行職位職責所要求的基本素質(zhì)和能力。

　　考試結束后，各部門根據(jù)考試綜合成績由高到低的順序，確定考察對象，根據(jù)考察情況和職位要求，按照干部管理權限，集體討論決定擬任職人員并進行公示。

　　據(jù)介紹，中央機關公開遴選和公開選調(diào)的目的是進一步暢通和規(guī)范基層公務員的上行通道，讓各類優(yōu)秀人才都有施展才華的廣闊天地。

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