2013年山東棗莊市嶧城區(qū)法院事業(yè)單位招考公告

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　　為選拔適應(yīng)法院相關(guān)工作的優(yōu)秀人才，根據(jù)《棗莊市事業(yè)單位招聘人員實(shí)施辦法》(室字[2007]32號(hào))文件的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將2013年嶧城區(qū)法院公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘職位及人數(shù)

　　招聘職位及人數(shù)：中文文秘3人，財(cái)務(wù)1人，計(jì)算機(jī)1人，法學(xué)5人。各招聘職位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的，按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。

　　二、招聘范圍及條件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　2、遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、熱愛(ài)法院工作事業(yè)。

　　3、具有全日制普通高校本科及以上學(xué)歷。

　　4、嶧城區(qū)生源、嶧城區(qū)常住戶口(非應(yīng)屆畢業(yè)生須為2012年12月31日前落戶到嶧城區(qū));父母或夫妻一方在嶧城區(qū)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位工作(含省、市直雙管部門或單位，以2012年12月31日前簽訂的勞動(dòng)合同和繳納社會(huì)保險(xiǎn)記錄界定，須同時(shí)出具明確父子(女)、母子(女)、夫妻關(guān)系的證明材料);2013年應(yīng)屆畢業(yè)生、在我區(qū)服務(wù)基層項(xiàng)目人員不受限制。

　　5、年齡在30周歲以下(1983年11月22日以后出生)。

　　6、應(yīng)聘者只可在招聘的職位中選報(bào)一個(gè)。

　　7、有下列情形之一者不得報(bào)考：在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生(含已取得本科學(xué)歷學(xué)位的在讀研究生)，現(xiàn)役軍人，黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位在編人員，曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員，以及法律法規(guī)等規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

　　三、報(bào)名與資格審查

　　(一)報(bào)名：采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。

　　報(bào)名時(shí)間： 2013年11月23日09：00至11月28日17：00。

　　查詢時(shí)間： 2013年11月23日11：00至11月29日17：00。

　　報(bào)名網(wǎng)址：www.ycq.gov.cn(嶧城區(qū)人民政府網(wǎng)站)

　　www.ycqrsj.gov.cn (嶧城區(qū)人社局網(wǎng)站)

　　1、個(gè)人報(bào)名：報(bào)名人員登陸相關(guān)報(bào)名網(wǎng)站，如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人信息資料，并上傳本人近期免冠彩色半身電子證件照片(照片要求人像清晰、輪廓分明、勿著制式服裝等)。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登陸填交報(bào)名信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息;報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^(guò)，不能更改。報(bào)名人員須用二代居民身份證號(hào)進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致;應(yīng)聘人員如有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消本次報(bào)名資格，且5年內(nèi)不得參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘。

　　2、資格初審：指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格初審，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。對(duì)符合應(yīng)聘資格條件的，不得拒絕報(bào)名;對(duì)不符合應(yīng)聘條件而未通過(guò)初審的人員，要說(shuō)明理由;對(duì)提交材料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。在待審核期滿后48小時(shí)內(nèi)，未對(duì)報(bào)名信息進(jìn)行審核的，視為初審?fù)ㄟ^(guò)。

　　3、網(wǎng)上繳費(fèi)：報(bào)名人員在網(wǎng)上提交報(bào)名信息后，可在查詢時(shí)間內(nèi)登陸網(wǎng)站，查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的人員，要于11月23日11：00至11月29日17：00，登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視作放棄。繳費(fèi)成功后，下載打印《2013年嶧城區(qū)法院公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘嶧城區(qū)法院事業(yè)單位誠(chéng)信承諾書(shū)》(以備參加面試時(shí)使用)，并于2013年12月4日9：00至12月6日17：00登錄該網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證。

　　根據(jù)省物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為：每人40元。

　　擬享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員，不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，應(yīng)聘人員可由本人或委托他人于2013年11月29日9：00至17：00，到嶧城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局服務(wù)大廳(原勞動(dòng)局門東，嶧城區(qū)壇山中路17號(hào))辦理現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)和減免手續(xù)。需提供的證明材料包括：區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(查驗(yàn)原件，留存復(fù)印件)，省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》(查驗(yàn)原件，留存復(fù)印件)。

　　(二)資格審查：對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作全過(guò)程。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，在面試人員名單確定之后，需按招聘信息公布的要求，現(xiàn)場(chǎng)提交本人相關(guān)證明材料及《2013年嶧城區(qū)法院公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘嶧城區(qū)法院事業(yè)單位誠(chéng)信承諾書(shū)》、1寸近期同底版免冠照片3張。相關(guān)證明材料主要包括：學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、身份證、戶口簿(2013年應(yīng)屆畢業(yè)生未落戶的要提交戶口遷移證)、就業(yè)報(bào)到證、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)等原件及復(fù)印件。大學(xué)生“村官”還應(yīng)出具由區(qū)委組織部考核認(rèn)定表，同意報(bào)名的證明材料;“三支一扶”大學(xué)生還應(yīng)出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書(shū)》及區(qū)人力資源和社會(huì)保障局出具的考核認(rèn)定表、同意報(bào)名的證明材料。

　　取得面試的應(yīng)聘人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查的時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)，以區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布為準(zhǔn)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到現(xiàn)場(chǎng)提交資格審查材料的，視為自動(dòng)棄權(quán)。經(jīng)審查不具備學(xué)歷和專業(yè)條件要求的考生，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺職位，按筆試成績(jī)由高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　四、考試內(nèi)容和辦法

　　考試分為筆試、面試。

　　(一) 筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，滿分100分。

　　筆試時(shí)間：2013年12月8日 9:00—11:00 公共基礎(chǔ)知識(shí)

　　考試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

　　筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

　　筆試結(jié)束后，根據(jù)招聘計(jì)劃和筆試成績(jī)分職位由高分到低分確定面試人員。面試人數(shù)按招聘職位核定計(jì)劃與面試人數(shù)1：3的比例確定，達(dá)不到該比例的按實(shí)有人數(shù)確定。

　　筆試成績(jī)和進(jìn)入面試范圍人員名單，在嶧城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。

　　(二)面試：面試工作在區(qū)事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)下，由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。區(qū)人力資源和社會(huì)保障局應(yīng)制定具體的面試實(shí)施方案，經(jīng)區(qū)事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后組織實(shí)施，區(qū)紀(jì)檢(監(jiān)察)部門抽調(diào)專人負(fù)責(zé)全程監(jiān)督。

　　面試采用百分制計(jì)分。采取抽簽的方式進(jìn)行。

　　面試成績(jī)由考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判，采取綜合計(jì)算平均成績(jī)的辦法，確定考生面試成績(jī)。面試成績(jī)?cè)诳荚嚱Y(jié)束后由主考官當(dāng)場(chǎng)向全體考生宣布。

　　根據(jù)省物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試人員應(yīng)繳納面試考務(wù)費(fèi)每人70元。

　　面試具體地點(diǎn)、時(shí)間、注意事項(xiàng)等，以區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。

　　考試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占50%，以百分制計(jì)算應(yīng)聘人員考試總成績(jī)。根據(jù)考試總成績(jī)和招聘職位計(jì)劃，以1：1的比例確定進(jìn)入考核和體檢的人員。對(duì)參加面試人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的職位，進(jìn)入考核體檢范圍人員的考試總成績(jī)，不得低于達(dá)到規(guī)定比例的職位進(jìn)入考核體檢范圍其他人員的最低考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。當(dāng)總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，按筆試成績(jī)從高分到低分確定體檢考核人員，再次出現(xiàn)并列時(shí)追加招聘計(jì)劃。

　　考試總成績(jī)和進(jìn)入考核范圍人員名單，按規(guī)定程序在區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站向社會(huì)公布。

　　五、考核和體檢

　　進(jìn)入考核范圍人員確定后，由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同區(qū)法院共同組織考核。考核內(nèi)容包括：政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)、適應(yīng)應(yīng)聘職位基本職責(zé)要求的能力和應(yīng)聘資格等�？己撕�，由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同有關(guān)部門組織考核合格人員進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)確定，體檢費(fèi)用自理。

　　因自愿放棄考核、體檢資格;考核、體檢不合格;考核、體檢合格后又自愿放棄的;所空缺名額不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　六、公示與錄用

　　經(jīng)考核、體檢合格，擬聘用人員名單按規(guī)定程序在區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日;舉報(bào)有問(wèn)題影響錄用的，取消錄用資格，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員，由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局簽發(fā)《事業(yè)單位招聘人員通知書(shū)》，區(qū)法院填報(bào)聘用人員備案材料。

　　七、錄用后的管理和待遇

　　根據(jù)《棗莊市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》的規(guī)定，被聘用人員與聘用單位簽訂聘用合同(初次聘用合同期限5年)，享受事業(yè)單位在編人員待遇。被錄用人員試用期按《山東省事業(yè)單位實(shí)行人員聘任制度暫行辦法》確定，試用期滿考核不合格的，按聘用合同規(guī)定，解除聘用關(guān)系。

　　八、監(jiān)督和檢查

　　區(qū)事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將及時(shí)向社會(huì)公開(kāi)招聘職位、招聘條件、報(bào)名情況、考試成績(jī)、擬聘用人員等情況，并接受社會(huì)監(jiān)督。同時(shí)要積極與紀(jì)檢(監(jiān)察)部門配合，對(duì)違反考試紀(jì)律的工作人員和應(yīng)聘者，按照國(guó)家和省、市關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員的紀(jì)律和制度規(guī)定處理，并追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

　　從事公開(kāi)招聘工作的人員，凡有《棗莊市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(室字[2007]32號(hào))第二十八條規(guī)定情形的，應(yīng)當(dāng)回避。

　　九、其它

　　本次嶧城區(qū)法院公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　本通知由區(qū)事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜，按照有關(guān)政策法規(guī)執(zhí)行。

　　咨詢電話：0632-7711637

　　0632-7777016(報(bào)名網(wǎng)站技術(shù)支持)

　　附件：2013年嶧城區(qū)法院公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表.xls

嶧城區(qū)事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

二〇一三年十一月十四日

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