2013-11-08 10:10:56 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源:華圖教育
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東莞市第二人民法院機(jī)關(guān)服務(wù)中心是東莞市第二人民法院下屬公益一類事業(yè)單位,正科級建制,F(xiàn)根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等有關(guān)文件規(guī)定,決定公開招聘1名工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、指導(dǎo)思想和目的
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘相關(guān)人員,確保聘用人員素質(zhì)。
二、招聘崗位和要求
本次招聘崗位為管理崗位,共招聘1人,具體崗位情況和要求見附件1。
三、薪酬待遇
按照國家、省政策規(guī)定的事業(yè)單位人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇。
四、招聘程序
(一)報名
1、報名基本條件
(1)招聘崗位要求(見附件1)。
(2)思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,具有良好的職業(yè)道德,團(tuán)隊合作意識強(qiáng)。
(3)身體健康,能勝任應(yīng)聘崗位的工作。
(4)有志于從事法院工作,具有扎實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)知識,較強(qiáng)的專業(yè)技能水平及語言表達(dá)能力。
(5)無違反計劃生育紀(jì)錄。
(6)涉嫌違法違紀(jì),正在接受審查尚未作出結(jié)論的,或其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員,不接受其報名。
(7)招聘對象主要面向東莞戶籍人員。
2、報名方法
采用現(xiàn)場報名方式。報名人員需登錄東莞市人力資源網(wǎng)或東莞市第二人民法院網(wǎng)頁下載并填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(黑鋼筆填寫或打印)一份,并附上個人簡歷。每位應(yīng)聘者只能報考一個崗位。應(yīng)聘人員須現(xiàn)場親自報名,不接受委托報名。
報名提交的資料(現(xiàn)場審核后,歸還證件原件):
(1)身份證原件及復(fù)印件;
(2)戶口簿原件及復(fù)印件;
(3)學(xué)歷、學(xué)位、職稱、職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件;
(4)近期一寸免冠正面照片3張。
3、報名時間:2013年11月25日至27日。
4、報名地點(diǎn):東莞市第二人民法院三樓1310辦公室(東莞市長安鎮(zhèn)莞長路158號)。
(二)資格審查
根據(jù)招聘條件,由東莞市第二人民法院負(fù)責(zé)報考資格審核,并向通過資格審查的報考者現(xiàn)場發(fā)放準(zhǔn)考證,通知具體考試時間、地點(diǎn)。
(三)考試
采用筆試加面試的方式進(jìn)行。筆試、面試成績均采用百分制。筆試和面試成績均設(shè)定60分入圍分?jǐn)?shù)線,60分及以上者入圍。
1、筆試
時間:2013年12月7日上午9:30~11:30。
考生攜帶準(zhǔn)考證和身份證參加筆試。筆試時間為2小時。招聘崗位報考人數(shù)與擬招聘人數(shù)達(dá)不到3:1,該崗位取消招聘,以符合招考比例。在筆試成績?nèi)雵咧,從高分到低分依次排序,按崗位招聘人?shù)的1:3的比例進(jìn)入面試。如面試人員達(dá)不到1:3,按實(shí)際入圍面試人數(shù)進(jìn)入面試。筆試成績和面試名單于筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)、東莞市第二人民法院網(wǎng)站進(jìn)行公布。
2、面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,成績當(dāng)場宣布。面試時間、地點(diǎn)另行通知。
3、考試成績計算
考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%?荚嚱Y(jié)束后,根據(jù)考生考試總成績從高分到低分進(jìn)行排序,按崗位擬招聘人數(shù)確定等額的體檢人選。
(四)體檢
組織體檢人選按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行體檢。
(五)考察
按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》對體檢合格考生進(jìn)行考察。進(jìn)入考察階段人員需提供學(xué)歷、學(xué)位證書鑒定原件及復(fù)印件。
(六)確定擬聘人員、公示
體檢、考察合格者確定為擬聘用人員,同時在東莞市人力資源局政務(wù)信息網(wǎng)、東莞市第二人民法院網(wǎng)站公示。
如因體檢或其他原因?qū)е聰M聘崗位出現(xiàn)空缺的,按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》第二十七條執(zhí)行。
(七)辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員經(jīng)公示無異議的,按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限報批聘用。
(八)結(jié)果備案
在簽訂聘用合同后,將招聘結(jié)果報東莞市人力資源局備案。
五、有關(guān)問題說明
(一)應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件,報名時提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,且需與在《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》中填寫的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),一律取消考試資格和成績,已簽的聘用合同無效。
(二)有關(guān)招聘事項(xiàng)及考試成績等,可登陸東莞市人力資源局政務(wù)信息網(wǎng)、東莞市第二人民法院網(wǎng)站查詢。
咨詢電話:0769-89889300,89889303;聯(lián)系人:王慧鴻、鄺雪平
附件:
1.東莞市第二人民法院機(jī)關(guān)服務(wù)中心2013年公開招聘崗位表
東莞市第二人民法院
二〇一三年十一月六日
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