浙江臺州銀行杭州分行面向杭州市區(qū)、蕭山、臨平和勾莊誠聘英才

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　　臺州銀行現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，臺州銀行杭州分行新設(shè)機(jī)構(gòu)面向杭州市區(qū)、蕭山、臨平和勾莊誠邀優(yōu)秀人才加盟。我們期待您的加入，與我行共享成功榮耀，共創(chuàng)美好明天。

　　一、應(yīng)聘基本條件

　　身體健康，品貌端正，敬業(yè)誠信，勇于開拓，敢于挑戰(zhàn)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，無不良行為記錄，在本地自有住房。

　　二、招聘崗位及要求

　　1、支行（副）行長 2名：

　　本科及以上學(xué)歷，40周歲以下，銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)五年以上，擔(dān)任銀行營業(yè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人或支行部門以上負(fù)責(zé)人二年以上；熟悉商業(yè)銀行經(jīng)營管理，具有較強(qiáng)的經(jīng)營決策、溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險(xiǎn)控制能力，市場開拓和社會交際能力較強(qiáng)。

　　2、業(yè)務(wù)拓展部總經(jīng)理 3名：

　　大專及以上學(xué)歷，35周歲以下，銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)三年以上，其中具有銀行支行或支行部門管理經(jīng)驗(yàn)一年以上；熟悉商業(yè)銀行信貸業(yè)務(wù)操作，具有較強(qiáng)的區(qū)域市場拓展和風(fēng)險(xiǎn)控制能力，對當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)及金融市場較了解，客戶關(guān)系維護(hù)能力較強(qiáng)，有一定的營銷團(tuán)隊(duì)管理能力；優(yōu)秀人員年齡可適當(dāng)放寬。

　　3、信貸人員 20名：

　　大專及以上學(xué)歷，35周歲以下；具有較強(qiáng)的溝通交流、社會交際和市場拓展能力，客戶服務(wù)意識較強(qiáng)；具有營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具有豐富的客戶資源者，可適當(dāng)放寬條件，優(yōu)先錄用。

　　4、儲蓄營銷員 10名：

　　大專及以上學(xué)歷，35周歲以下；具有良好的耐心與較強(qiáng)的溝通能力、親和力，客戶服務(wù)意識較強(qiáng)，熟悉杭州各個小區(qū)；具有郵政儲蓄工作經(jīng)歷者或與街道、社區(qū)、村居有良好關(guān)系者優(yōu)先；具有豐富的社區(qū)資源者，可適當(dāng)放寬條件，優(yōu)先錄用。主要工作：開展社區(qū)營銷，利用本行的各種理財(cái)和儲蓄產(chǎn)品，開展居民儲蓄存款業(yè)務(wù)。

　　5、辦公室電工崗 1名：

　　中專（含）以上學(xué)歷，40周歲以下，電子電工專業(yè)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；具有3年以上水、電工工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉高電壓、電器操作等專業(yè)知識；具備高低壓電工進(jìn)網(wǎng)操作技能，電梯、空調(diào)管理技能；具有良好的團(tuán)隊(duì)合作、靈活應(yīng)變、協(xié)調(diào)溝通能力；工作認(rèn)真，具備較強(qiáng)的吃苦耐勞精神，工作經(jīng)驗(yàn)豐富者，可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求。

　　6、綜合柜員 3名：

　　大專及以上學(xué)歷，26周歲以下；形象氣質(zhì)佳，陽光而富有親和力，善于溝通交流，具有良好的商務(wù)禮儀修養(yǎng)，服務(wù)意識強(qiáng)；主要面向杭州縣域。

　　三、應(yīng)聘方式

　　請登陸臺州銀行網(wǎng)站（www.tzbank.com），在“人才招聘”欄目填寫個人簡歷。

　　四、招聘流程：

　　報(bào)名-簡歷篩選-筆試-面試-觀摩—背景調(diào)查-體檢-綜合評估后擇優(yōu)錄用。

　　五、應(yīng)聘截止時(shí)間：

　　即日起至2013年12月31日。

　　六、筆試安排：

　　我們將在每月月底對本月報(bào)名簡歷進(jìn)行篩選，筆試名單及安排將提前通過短信提示瀏覽我行的網(wǎng)站（www.tzbank.com），請及時(shí)關(guān)注我行網(wǎng)站信息。如未接到我行筆試通知的，已在簡歷篩選環(huán)節(jié)被淘汰，我行不再另行通知。

　　聯(lián)系電話：（0571）86893511，聯(lián)系人：裘女士。

　　臺州銀行杭州分行地址：杭州市江干區(qū)秋濤北路100號。

　　我們尊重和維護(hù)應(yīng)聘者的隱私權(quán)，對應(yīng)聘者的信息嚴(yán)格保密；如未錄用，應(yīng)聘材料恕不退還。

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