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2013年保監(jiān)會(huì)系統(tǒng)面試命題趨勢(shì)分析

2012-12-25 10:25:22 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號(hào) 華圖在線app下載 文章來(lái)源:華圖教育

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  整體來(lái)說(shuō),保監(jiān)會(huì)面試具備一定的命題趨勢(shì):

  (1)題目設(shè)置類型涵蓋廣,能力考查全面

  通過(guò)對(duì)保監(jiān)會(huì)歷年面試真題的研究,我們可以看出保監(jiān)會(huì)面試環(huán)節(jié)題目類型涉及面比較廣,對(duì)考生能力的考察比較全面,通過(guò)結(jié)構(gòu)化和無(wú)領(lǐng)導(dǎo)兩種形式來(lái)全面考查考生的組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、人際溝通能力和心理調(diào)節(jié)能力。

  (2)題目類型設(shè)置常規(guī)化

  結(jié)構(gòu)化面試和無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組題目類型的設(shè)置常規(guī)化,如綜合分析類就是以社會(huì)熱點(diǎn)事件為出題背景,要求考生談?wù)剬?duì)于某一現(xiàn)象的看法,考查考生看待問(wèn)題時(shí)能否客觀公正,分析問(wèn)題能否站在公務(wù)員的立場(chǎng)上透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì),分析透徹;如2012年2月22日上午保監(jiān)會(huì)面試真題:城管清理無(wú)證小攤販,卻對(duì)居民日常生活起居造成不便,群眾有同意也有反對(duì),反對(duì)者反映城管在盲目執(zhí)法,對(duì)此你怎么看?對(duì)這一問(wèn)題的看法。再如人際溝通和組織管理類題目,通過(guò)要求考生回答與領(lǐng)導(dǎo)、同事、群眾等維度如何相處或組織某項(xiàng)活動(dòng)來(lái)考查考生做人做事的能力。

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