山東青島大學醫(yī)學院附屬醫(yī)院2012年招聘工作人員簡章

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　　青島大學醫(yī)學院附屬醫(yī)院始建于1898年，是一所省屬綜合性教學醫(yī)院，山東省東部區(qū)域醫(yī)療中心。目前，醫(yī)院設有三個院區(qū)，規(guī)劃總床位達3680張，其中市南區(qū)江蘇路16號本部開放床位1480張，位于嶗山區(qū)海爾路59號的東區(qū)開放床位700張，位于開發(fā)區(qū)五臺山路1677號的黃島分院規(guī)劃床位1500張。

　　醫(yī)院設有臨床科室67個，醫(yī)技科室27個，研究室(所)18個，擁有全國重點學科、省市重點學科和特色專業(yè)30個、山東省泰山學者崗位1個，是臨床醫(yī)學、護理學一級學科博士學位培養(yǎng)單位，設有臨床醫(yī)學一級學科博士后科研流動站。

　　醫(yī)院現(xiàn)有職工近5000余人，其中高級專業(yè)技術人員720余名，博士生導師51名，博士300名，碩士900余名，留學歸國人員百余名。有各級各類學術專業(yè)委員會主委、副主委，享受國務院政府特殊津貼專家，有突出貢獻中青年專家，山東省衛(wèi)生系統(tǒng)杰出學科帶頭人和泰山學者崗位特聘專家，中青年重點科技人才等近200名。

　　醫(yī)院擁有先進的門診樓、病房樓和現(xiàn)代化的繼續(xù)教育與臨床技能培訓中心及數(shù)字化圖書館，以及PET-CT、3.0T磁共振、寶石能譜CT、256層極速iCT等國際一流設備，總值達10.9億元。醫(yī)院在急危重癥搶救、疑難危重病會診、腔鏡微創(chuàng)技術、介入診斷和治療、器官移植、干細胞診斷與治療、醫(yī)藥生物技術診斷與治療等領域具有鮮明技術特色。

　　因醫(yī)院事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于2012年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》的要求，我院所屬事業(yè)單位擬面向國內外公開招聘工作人員32名，為保證公開招聘工作的順利進行，現(xiàn)將相關事項公告如下：

　　一、招聘崗位和人數(shù)

　　2012年醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術中、高級崗位工作人員32人，其中高級專業(yè)技術人員9人，中級專業(yè)技術人員23人(含博士崗位)，招聘專業(yè)及計劃數(shù)詳見附件。

　　二、招聘條件

　　應聘人員須具備《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(魯人發(fā)[2006]23號)、《關于省屬事業(yè)單位新進人員公開招聘工作的通知》(魯人發(fā)[2007]22號)和《關于2012年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》(魯人社發(fā)〔2012〕14號)規(guī)定的報考崗位所需學歷、學位、專業(yè)外，同時須具備以下條件：

　　(一)基本條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、遵守憲法和法律;

　　3、身心健康，具有能適應崗位工作的身體素質條件。

　　4、具有較高的思想政治素質，團結協(xié)作，遵紀守法，熱愛醫(yī)院工作，遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度。具有良好的品行和職業(yè)道德。

　　5、 定向、委培應屆畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為 且不得報考的人員，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系 的崗位。

　　(二)崗位條件

　　具備招聘崗位規(guī)定的專業(yè)要求、知識和技能條件、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及其他要求，詳見《青島大學醫(yī)學院附屬醫(yī)院公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件6)。

　　三、招聘程序

　　(一)發(fā)布招聘信息

　　通過省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://www.sdhrss.gov.cn)和山東高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)(http://www.sdbys.cn)面向社會發(fā)布招聘信息。

　　(二)報名與資格審查：

　　1、個人報名：請報名人員將個人簡歷(電子版)發(fā)送到我院人力資源部招聘信箱(qyfygjzp@126.com)或直接到青醫(yī)附院人力資源部現(xiàn)場報名，報名時間為自公布之日起至12月7日。醫(yī)院將組織專家組對簡歷進行篩選，符合條件者將電話通知資格審查和面試。報名結束后，對應聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，原則上取消招聘崗位;計劃招聘2人以上的，按規(guī)定比例相應核減計劃。

　　2、資格審查：根據(jù)醫(yī)院招聘條件和要求進行資格審查。審查需提交材料：(1)學歷和學位證書、專業(yè)技術職務資格證書、身份證、戶口簿原件及復印件;(2)在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信;(3)有本人簽名的《青島大學醫(yī)學院附屬醫(yī)院公開招聘工作人員報名表》(附件7)、1寸近期同底版免冠照片2張 。應聘人員持上述材料于規(guī)定時間內到醫(yī)院現(xiàn)場進行審查。在職人員、委培及定向畢業(yè)生須提交原單位同意面試的證明信，對出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，可在體檢和考核時提供。

　　對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將取消其錄用資格并在我院公開招聘網(wǎng)站公示。

　　(三)考試

　　根據(jù)《關于2012年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》(魯人社發(fā)[2012]22號)中的有關規(guī)定，初、中級崗位考試分為筆試和面試。本次招聘高級崗位和面向博士研究生招聘的中級崗位采取簡化程序，直接進行面試的方式進行，面試成績即為考試總成績。

　　1、筆試

　　筆試主要內容為專業(yè)相關知識(80%)、公共基礎知識(10%)和英語(10%)，筆試總分為100分。筆試結束后及時公布筆試成績及面試人選名單。筆試時間和地點將電話通知并會在青島大學醫(yī)學院附屬醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.qufy.cn)公布。

　　筆試合格分數(shù)線設定60分，達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員，根據(jù)崗位按筆試成績由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選;筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘;達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定。簡化程序的按實有報名合格人數(shù)確定。

　　2、面試

　　面試設定面試合格分數(shù)線，達到合格分數(shù)線的應聘人員進入考核體檢范圍。面試共分三部分:

　　(1)專業(yè)測試。

　　由相關科室組織的專業(yè)知識和專業(yè)技能考核，包括專業(yè)的前沿知識、病歷分析、查房、手術操作等，滿分20分;

　　(2)技能測評。

　　技能測試需要根據(jù)專業(yè)所屬學科進行基本技能操作、專業(yè)基礎知識及臨床邏輯思維能力考核，量化評價，滿分30分;

　　(3)面試答辯。

　　醫(yī)院成立面試委員會，組織面試答辯，應聘人員根據(jù)面試考官提問當場作答，面試評委會成員進行現(xiàn)場無記名打分，滿分50分。

　　(4)面試時間和地點另行通知。

　　面試總分為100分，對面試人員達不到規(guī)定比例的崗位和簡化程序的崗位，設定面試合格分數(shù)線。達到面試合格分數(shù)線的方可進入考核、體檢范圍。

　　面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘計劃應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定人選。

　　四、考核體檢及其他

　　根據(jù)面試成績確定進入考核體檢范圍人選。首先按照招聘崗位，根據(jù)應聘人員總成績，由高分到低分以不低于招聘人數(shù)1.2倍的比例，確定進入考核體檢范圍人選，并依次等額組織考核體檢�？己酥饕�包括對擬聘用人員政治思想、道德品質、業(yè)務能力、資格復查等方面的情況進行考核。體檢原則上在省級醫(yī)院進行，參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。

　　五、公示聘用

　　通過考核、體檢，確定擬聘用人員，在醫(yī)院網(wǎng)站上對擬聘人員進行7個 工作日的公示。公示無異議的，報山東省衛(wèi)生廳、人力資源與社會保障廳審批備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人 員備案通知書》辦理相關手續(xù)。我院和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合 同。

　　經(jīng)醫(yī)院公開招聘的人員實行試用期制度。試用期滿合格人員予以正式聘用;試用期不合格人員，解除聘用合同。

　　聘用后享受國家和山東省規(guī)定的事業(yè)單位同等在職職工工資福利待遇。

　　六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

　　聯(lián) 系 人：張慧 唐立岷

　　聯(lián)系電話：0532-82911817

　　七、其他未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于2012年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》(魯人社發(fā)[2012]14號)的相關規(guī)定執(zhí)行。

　　省衛(wèi)生廳

　　二〇一二年十一月二十三日

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