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隆昌縣人力資源和社會保障局招聘事業(yè)單位公告

2012-10-12 13:28:46 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號 華圖在線app下載 文章來源:互聯(lián)網(wǎng)

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  為滿足我縣事業(yè)單位工作需要,根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》的規(guī)定,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,結(jié)合我縣實(shí)際,決定面向社會公開招聘113名事業(yè)單位工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘單位、職位、名額及崗位要求

  經(jīng)縣政府批準(zhǔn),決定面向全社會公開招聘事業(yè)單位工作人員113名,其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)直屬事業(yè)單位:58名。具體招聘單位、職位、名額及崗位條件詳見《隆昌縣2012年下半年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位情況表》(見附件1)。

  二、招聘范圍及對象

  (一)招聘范圍

  面向全國招聘。

  (二)招聘對象

  1、招聘對象面向2013年高校應(yīng)屆畢業(yè)生和符合職位要求的社會在職、非在職人員。其中,2013年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2013年7月31日前取得條件要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書等證書,并憑證書辦理聘用手續(xù);其他人員必須在面試資格復(fù)審前取得職位條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證書、學(xué)位證書等證書,未在規(guī)定時間內(nèi)取得有關(guān)證書的,不予聘用。年齡在35周歲以下(年齡計算截止日期為本次招考報名截止時間)。

  2、隆昌縣建筑工程招投標(biāo)管理辦公室建筑工程施工及管理職位、造價員職位,隆昌縣建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督站工程管理職位,隆昌縣法律援助中心法律服務(wù)職位,取得相應(yīng)資格證年齡可放寬至45周歲以下(年齡計算截止日期為本次招考報名截止時間)。

  三、報考條件

  (一)基本條件

  具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,政治思想素質(zhì)好(因違法違紀(jì)受過處分者,不得報名);身體健康,體檢合格符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕19號)要求,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;符合原國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條的回避規(guī)定。

  (二)有下列情況之一者不得報考

  1、曾因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的;

  2、在人事考試中違紀(jì)被招考主管機(jī)關(guān)取消錄聘用資格的;

  3、有違法違紀(jì)正在接受審查的;

  4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

  5、有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的。

  四、報名辦法

  報名采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。

  (一)報名時間

  1、報名時間:2012年10月29日至11月2日下午5:30分止。

  2、報名地點(diǎn):隆昌縣人力資源和社會保障局干部股(錦林大廈五樓)。

  (二)報名手續(xù)

  報考者報名時須具有招聘職位所規(guī)定的具體條件和資格要求的各種證書和證明,包括身份證(舊版臨時身份證、過期身份證、身份證復(fù)印件無效)、畢業(yè)證、相關(guān)資格證和有關(guān)證明原件及復(fù)印件各一份,本人一寸近期正面免冠照片3張。在職人員需出具單位的同意報考證明。

  (三)報名、資格審查和繳費(fèi)

  1、選擇崗位:每位報考者根據(jù)所學(xué)的專業(yè)和學(xué)歷選擇符合招聘條件和資格要求的崗位進(jìn)行報名。每人只能選擇一個崗位。填寫報名表時要明確報考崗位及學(xué)歷,同一專業(yè)內(nèi)高學(xué)歷的考生可選擇低學(xué)歷崗位報名。

  2、填報信息:報考者如實(shí)準(zhǔn)確填寫《隆昌縣2012年下半年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名申請表》的各項內(nèi)容(見附件2)。報考者所持的報名手續(xù)必須符合招聘崗位的報考條件和資格要求,資格條件審查貫穿公招全過程,在任何階段發(fā)現(xiàn)報考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料,且調(diào)查屬實(shí)的,縣招考主管機(jī)關(guān)將按規(guī)定取消考試招聘資格,所造成的一切損失由報考者本人承擔(dān)。

  3、繳費(fèi):

  筆試?yán)U費(fèi):報考人員須交納筆試考務(wù)費(fèi)100元/人。

  面試?yán)U費(fèi):進(jìn)入面試的人員,須按川價費(fèi)〔2003〕237號文件規(guī)定另行繳納面試考務(wù)費(fèi)80元。

  四、考試

  (一)考試形式

  考試分為筆試和面試。筆試成績占總成績的60%,面試成績占總成績的40%,總成績100分?忌偝煽儽A2位小數(shù)。面試后根據(jù)總成績確定進(jìn)入體檢人員名單時如出現(xiàn)個人綜合成績相同,先按筆試成績高者確定,筆試成績相同者,按公共基礎(chǔ)知識成績高者確定,公共基礎(chǔ)知識成績相同時再按考生學(xué)歷高者確定。

  1、筆試。由隆昌縣人力資源和社會保障局組織。

  管理崗位:筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》和《行政能力傾向測試》,筆試總分100分=(公共基礎(chǔ)知識×60%)+行政能力傾向測試×40%)。

  專業(yè)技術(shù)崗位:筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》,滿分100分。

  2、面試。由隆昌縣人力資源和社會保障局組織,隆昌縣紀(jì)委監(jiān)督。

  (二)考試時間、地點(diǎn)

  1、筆試時間、地點(diǎn):筆試時間:2012年11月10日,考試地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。

  2、面試時間、地點(diǎn):詳見《面試通知單》。

  (三)開考條件

  1、筆試比例:報名人數(shù)與招聘崗位須在3:1以上方能開考。

  2、面試比例:按照面試人數(shù)與招聘人數(shù)3:1的比例,根據(jù)折合后的筆試總成績從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員,出現(xiàn)最后一名筆試成績相同時共同進(jìn)入面試。

  (四)筆試加分政策:

  按照相關(guān)規(guī)定:①各類符合國家和省加分政策的人員報考內(nèi)江市事業(yè)單位,單次累計加分最高不超過6分。②符合國家加分政策規(guī)定的,在筆試總成績中加分,加分后筆試成績與面試成績按比例折合匯總構(gòu)成考試總成績。③已按規(guī)定享受基層服務(wù)項目政策性加分考入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人員再次參加招考的,不再享受同項目加分政策。

  所有加分項目不累加,符合兩個及以上加分規(guī)定的,按最高加分規(guī)定加分。

  符合加分條件的報考人員,須于2012年11月2日前在工作時間提交持服務(wù)所在地,縣以上團(tuán)委(或組織部、人社局、教育局)出具的證明、服務(wù)期滿證書等材料原件及復(fù)印件到隆昌縣人力資源和社會保障局干部股(地址:隆昌縣錦林大廈五樓,聯(lián)系電話:0832-3991709)進(jìn)行審查。材料不齊備、非原件或逾期未交材料的,不予受理,并不再享受加分政策,責(zé)任自負(fù)。

  (五)考試總成績計算

  專業(yè)技術(shù)崗位:考試總成績=[(公共基礎(chǔ)知識×100%)+政策性加分]×60%+面試成績×40%。

  管理崗位:考試總成績=[(公共基礎(chǔ)知識×60%+行政能力傾向測試×40%)+政策性加分] ×60%+面試成績×40%。

  五、體檢

  依據(jù)公布的各類人員招聘名額,按考生總成績從高分到低分依次等額確定體檢對象。體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)參照人社部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定執(zhí)行。未按時參加體檢或體檢不合格的考生,取消其招聘資格,其空缺名額可按考生綜合成績依次等額確定遞補(bǔ)人員參加體檢。

  六、考核

  考核由隆昌縣人力資源和社會保障局具體組織實(shí)施,主要對體檢合格人員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)等進(jìn)行考核。考核后認(rèn)為不符合聘用條件不予聘用的,依次等額確定遞補(bǔ)人員。

  七、公示

  1、對考試、考核、體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行公示,時間7天。

  2、對已取得聘用資格而本人不愿意接受聘用的名額,可按照考生綜合成績及體檢結(jié)果,依次等額遞補(bǔ)。

  3、按照《四川省事業(yè)單位聘用制管理辦法》的規(guī)定,依法辦理聘用手續(xù),實(shí)行試用期制度。

  八、紀(jì)律和監(jiān)督

  1、招聘工作監(jiān)督“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,接受有關(guān)部門和社會各界的監(jiān)督。隆昌縣紀(jì)委、監(jiān)察部門對招聘工作實(shí)行全程監(jiān)督。

  2、對在招聘工作中徇私舞弊,弄虛作假的相關(guān)責(zé)任人,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分。

  3、對提交虛假材料的報考人員,一經(jīng)查實(shí),兩年內(nèi)不得參加隆昌縣各類公招考試。

  九、本公告由隆昌縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

  咨詢電話:

  0832-3991709(隆昌縣人力資源和社會保障局)

  附件:1、《隆昌縣2012年下半年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位情況表》

  2、《隆昌縣2012年下半年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名申請表》

  隆昌縣人力資源和社會保障局

  2012年10月9日

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