2023年山東德州慶云縣招聘民政社會(huì)工作者6名

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步卿云人力發(fā)布：2023年山東德州慶云縣招聘民政社會(huì)工作者6名,按照《中共德州市委 德州市人民政府關(guān)于加強(qiáng)民政工作提高為民服務(wù)能力水平的意見(jiàn)》(德發(fā)〔2018〕24號(hào))文件要求，結(jié)合我縣實(shí)際，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘6名民政社會(huì)工作者，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

社區(qū)招聘專(zhuān)用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書(shū)合集

按照《中共德州市委 德州市人民政府關(guān)于加強(qiáng)民政工作提高為民服務(wù)能力水平的意見(jiàn)》(德發(fā)〔2018〕24號(hào))文件要求，結(jié)合我縣實(shí)際，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘6名民政社會(huì)工作者，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍和條件

(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治素質(zhì)高，身體健康，具有良好的品行和職業(yè)道德，具備履行崗位職責(zé)所要求的身體條件;

(二)具有大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，限應(yīng)屆及擇業(yè)期內(nèi)畢業(yè)生;

(三)年齡35周歲以下(1987年8月22日以后出生);

(四)有工作單位的(與具體單位簽訂就業(yè)協(xié)議或勞動(dòng)合同的)人員應(yīng)聘，須征得所在單位同意。定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得定向、委培單位同意。

(五)有下列情形之一者，不得報(bào)名：

1.曾受過(guò)刑事處罰，涉嫌違紀(jì)違法人員。

2.受處分期間或未滿(mǎn)影響期限的人員。

3.被列入“失信被執(zhí)行人”的人員。

4.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

二、報(bào)名和資格審查

(一)報(bào)名程序

報(bào)名時(shí)間：2023年8月23日8：30—9月1日18：00

報(bào)名辦法：關(guān)注微信公眾號(hào)“慶云招聘”，在此公眾號(hào)發(fā)送“民政社會(huì)工作者”，掃描二維碼(自動(dòng)回復(fù))進(jìn)入“2023年慶云縣民政社會(huì)工作者招聘”微信群。將《慶云縣民政社會(huì)工作者公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》發(fā)送至德州卿云人力資源服務(wù)有限公司郵箱dzqyrlzyzp@163.com，郵件主題請(qǐng)標(biāo)明“崗位-姓名”。

(二)現(xiàn)場(chǎng)資格審查

資格審查地點(diǎn)：慶云縣金融大廈

資格審查需提交材料：

1.《慶云縣民政社會(huì)工作者公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》(附件1)。

2.二代身份證原件及復(fù)印件1份，戶(hù)口簿(索引、戶(hù)主和本人頁(yè))原件及復(fù)印件1份。

3.本人近期免冠正面1寸照片2張。

4.學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件1份或高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件1份。

5.學(xué)信網(wǎng)有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》打印版1份。

6.在國(guó)(境)外獲得學(xué)歷學(xué)位的，提交國(guó)家教育部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。

7.在職人員報(bào)名的，還需提交有用人權(quán)限部門(mén)或單位出具的同意報(bào)名介紹信，也可在考察前提供。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間另行通知，通過(guò)資格審查人員名單，將在“2023年慶云縣民政社會(huì)工作者招聘”微信群進(jìn)行公告。資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符合者，取消聘用資格。

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三、考試內(nèi)容和方法

本次招聘采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試、面試成績(jī)以百分制分別按50%、50%的比例，計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

(一)筆試。筆試為綜合類(lèi)考試，內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，包括黨的方針政策、法律法規(guī)、社會(huì)工作綜合能力等基礎(chǔ)性知識(shí)。筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線者進(jìn)入面試范圍。若進(jìn)入面試范圍最后一名有若干重分者，一并進(jìn)入面試。

(二)面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。主要測(cè)評(píng)報(bào)考人員在綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變、溝通表達(dá)、崗位匹配等方面的素質(zhì)能力。

四、考察體檢

根據(jù)考試總成績(jī)，由高分到低分按1:1的比例等額確定考察體檢人員，如出現(xiàn)總成績(jī)相同者，采取按筆試成績(jī)、學(xué)歷層次高者依次優(yōu)先的辦法確定考察、體檢人選，以上條件仍相同者采取增加測(cè)試的方式予以確定。因考察、體檢不合格或其他原因造成的空缺，按照考生總成績(jī)由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)，并進(jìn)行考察體檢。

體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定，應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。體檢時(shí)處于妊娠期等原因不方便體檢的，應(yīng)提前提出暫緩體檢申請(qǐng)，待身體條件允許時(shí)擇日安排體檢。

五、聘用及待遇

(一)被聘用人員按照高分優(yōu)選的原則，選定工作崗位。

(二)被聘用人員與德州卿云人力資源公司簽訂勞動(dòng)合同，派遣到用人單位(慶云縣民政局及鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)民政所)，從事民政社會(huì)工作，最低服務(wù)年限為3年(含試用期)。

(三)被聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期2個(gè)月，期滿(mǎn)合格的正式聘用，不合格的，取消聘用。聘期內(nèi)用人單位(慶云縣民政局及鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)民政所)每年進(jìn)行一次考核，年度考核綜合評(píng)定為不合格檔次的，予以解聘。

(四)工作地點(diǎn)為慶云縣民政局及鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)民政辦公室。所聘人員由縣民政局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)雙重管理。

(五)工資待遇參考本縣派遣制人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，按規(guī)定為被聘用人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

六、紀(jì)律監(jiān)督

本次招聘事宜委托德州卿云人力資源服務(wù)有限公司實(shí)施。招聘堅(jiān)持公開(kāi)、公正和公平的原則，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定，對(duì)招聘工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)，嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督。若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。本次招聘不舉辦或委托任何單位開(kāi)展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

咨詢(xún)電話：0534—6103066

附件：1、《慶云縣民政社會(huì)工作者公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》

掃描二維碼進(jìn)行下載

2、慶云縣民政社會(huì)工作者招聘計(jì)劃崗位表

序號(hào)	崗位	人數(shù)	備注
1	縣民政局	2人
2	渤海路街道辦事處民政所	1人
3	尚堂鎮(zhèn)民政所	1人
4	常家鎮(zhèn)民政所	1人
5	東辛店鎮(zhèn)民政所	1人
	合 計(jì)	6人

原文標(biāo)題：慶云縣民政社會(huì)工作者招聘簡(jiǎn)章

文章來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/qAP_AFCptJUSJ9kzeOqc6g

（編輯：liangxida）