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2023-01-29 10:53:40 社區(qū)工作者考試 http://dmtsz.cn/shehui/ 文章來(lái)源:珠海市金灣區(qū)人民政府
【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步珠海市金灣區(qū)人民政府發(fā)布:2023年廣東珠海市金灣區(qū)南水鎮(zhèn)招聘海安聯(lián)社村級(jí)后備干部1名,為加強(qiáng)村“兩委”干部隊(duì)伍建設(shè),吸引各類優(yōu)秀人才回村投身鄉(xiāng)村振興,根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘海安聯(lián)社村級(jí)后備干部,公告如下。,詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!
2023年社區(qū)招聘【公基+社區(qū)+綜合寫作】決勝班
為加強(qiáng)村“兩委”干部隊(duì)伍建設(shè),吸引各類優(yōu)秀人才回村投身鄉(xiāng)村振興,根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘海安聯(lián)社村級(jí)后備干部,公告如下。
一、招聘對(duì)象及人數(shù)
本次招聘海安聯(lián)社村級(jí)后備干部1名,招聘對(duì)象主要為致富能手、外出務(wù)工經(jīng)商人員、本鄉(xiāng)本土大學(xué)生、退役軍人等。
二、報(bào)考條件
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,作風(fēng)正派,遵紀(jì)守法,品行端正。
2.懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民,吃苦耐勞,樂(lè)于奉獻(xiàn),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
3.具有開拓進(jìn)取精神,群眾基礎(chǔ)好,服務(wù)群眾能力強(qiáng)。
4.大專及以上學(xué)歷,身體健康,年齡45周歲及以下(即1977年1月12日以后出生)。
5.海安聯(lián)社戶籍。
因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、參加邪教及非法組織的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象、涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員、與現(xiàn)任聯(lián)社“兩委”班子成員有夫妻、父母子女、兄弟姐妹關(guān)系的人員,以及其他不適宜報(bào)考的人員,不得報(bào)考。
三、招聘程序
(一)報(bào)名及資格審核。
1.報(bào)名時(shí)間:2023年1月12日至2023年1月18日。
2.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、郵寄材料報(bào)名均可,報(bào)名地點(diǎn):南水鎮(zhèn)政府2號(hào)樓206室,報(bào)名聯(lián)系人:林小姐,聯(lián)系電話:0756-7233362。
3.報(bào)名材料:
(1)《南水鎮(zhèn)村級(jí)后備干部報(bào)名登記表》1份;
(2)身份證、戶口本原件及復(fù)印件各1份(原件備查);
(3)畢業(yè)證書原件及復(fù)印件1份(原件備查);
(4)近期一寸正面免冠彩色照片2張(1張貼在登記表上)。
4.資格審核:對(duì)報(bào)考人員年齡、學(xué)歷、戶籍、工作經(jīng)歷等資格條件進(jìn)行審核,與報(bào)考資格條件不相符的,不予報(bào)考。招聘人數(shù)與符合條件報(bào)名人數(shù)的比例低于1:3時(shí),該崗位不予開考。
(二)考試包括筆試和面試,主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合知識(shí)、業(yè)務(wù)水平以及適應(yīng)職位要求的素質(zhì)與能力。
1.筆試(滿分100分,合格線60分)
采取閉卷考試形式進(jìn)行。筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi),筆試成績(jī)及面試人員名單在珠海市金灣區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.jinwan.gov.cn公布,報(bào)考考生須自行留意網(wǎng)站發(fā)布的公告。
2.面試(滿分100分,合格線60分)
面試對(duì)象根據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序,按所報(bào)職位招考人數(shù)1:3比例從筆試合格考生中確定,筆試合格考生達(dá)不到規(guī)定比例的,按合格人數(shù)確定面試對(duì)象。
3.總成績(jī)(滿分100分,合格線60分)
考試總成績(jī)按下列公式計(jì)算:
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%
考試總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
(三)資格聯(lián)審和體檢。按招聘崗位,根據(jù)考試總成績(jī)由高至低按招聘人數(shù)1︰1比例等額確定資格聯(lián)審對(duì)象。由鎮(zhèn)對(duì)資格聯(lián)審對(duì)象遵紀(jì)守法、道德品行、個(gè)人征信等情況進(jìn)行查核,全面核實(shí)是否符合報(bào)考資格條件。資格聯(lián)審合格的,安排進(jìn)行體檢。
(四)公示。體檢合格的,確定為擬聘用人選,在村內(nèi)公示5個(gè)工作日,同時(shí)公布舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督。
(五)遞補(bǔ)聘用。如因考生體檢不合格、自愿放棄體檢,資格聯(lián)審不合格或者在公示中發(fā)現(xiàn)有影響聘用的問(wèn)題而致招聘崗位出現(xiàn)空缺的,由鎮(zhèn)組織人事部門研究決定是否按面試成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)資格聯(lián)審或體檢人選。
(六)聘用及待遇。經(jīng)公示無(wú)反映或反映問(wèn)題經(jīng)查證不屬實(shí)的,由鎮(zhèn)與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,辦理聘用手續(xù)。被聘用人員年收入不低于上一年度珠海市農(nóng)村常住居民人均可支配收入的3倍,并享有城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)。被聘用人員非大學(xué)生村官身份。
被聘用人員培養(yǎng)期一年。培養(yǎng)期滿后,由鎮(zhèn)組織考核,考核不合格的,取消村級(jí)后備干部資格,解除勞動(dòng)合同。
四、其他事項(xiàng)
1.報(bào)考人員應(yīng)提供準(zhǔn)確的電話聯(lián)絡(luò)方式,確保隨時(shí)可聯(lián)系,否則造成的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
2.被聘用人員如在報(bào)名、筆試、面試、資格聯(lián)審、體檢等環(huán)節(jié)存在弄虛作假行為的,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格或予以解聘。
3.筆試、面試由南水鎮(zhèn)組織人事部門負(fù)責(zé),具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
附件:南水鎮(zhèn)村級(jí)后備干部報(bào)名登記表.doc
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