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2021年山东烟台经济技术开发区古现街道办事处社区工作者（专职网格员）招聘15人公告

2021-11-10 11:00:08 社区工作者考试 http://www.huatu.com/shehui/ 文章来源：众腾人力集团公众号

　　【导读】华图社区工作者考试频道同步众腾人力集团公众号发布：2021年山东烟台经济技术开发区古现街道办事处社区工作者（专职网格员）招聘15人公告,根据工作需要，现面向社会公开招聘烟台经济技术开发区社区工作者（专职网格员）。公告如下：，详细信息请阅读下文!

报名时间：2021年11月10日9:00- 11月12日17:00。

根据工作需要，现面向社会公开招聘烟台经济技术开发区社区工作者(专职网格员)。公告如下：

一、招聘条件及岗位数量

(一)基本条件

1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，热爱社区工作，具有为居民群众服务的精神;

2.身体健康，具备正常履行职责的身体条件，符合岗位聘用体检标准;

3.具备招聘岗位要求的所有资格条件;

4.有以下情形之一的，不得报考：

①受过刑事处罚的人员;

②近三年内受到党纪政纪处分的人员;

③两年内受到行政拘留处罚的人员;

④因涉嫌违法违纪被司法机关、纪检监察部门立案查处尚未结案的人员;

⑤被开除公职的;

⑥被机关、事业单位、社区工作岗位辞退未满5年的人员;

⑦现役军人;

⑧在读全日制普通高校学生(不得以已取得的学历学位作为报考条件参加招考);

⑨不符合法律和规范性文件规定报考条件的其他人员。

5.已在烟台开发区社区工作者岗位的人员，不得再报名参加同类社区工作者岗位招聘考试。

(二)招聘岗位、数量及要求

本次招聘 2 个岗位，共15名计划，详见《岗位需求表》(附件1)。

二、招聘程序

(一)报名及资格初审

1.报名时间：2021年11月10日9:00- 11月12日17:00。

2.报名方式：本次报名采取邮件报名的形式，不接受现场报名。报名人员需将电子版报名资料按照顺序排列后以附件的形式发送至邮箱bm@zhongtenghr.com，邮件主题标注“应聘岗位+姓名+电话”。

3、报名材料：

(1)《应聘人员报名登记表》(附件2)excel电子版，内附一寸近期免冠彩照;

(2)身份证正、反面扫描件;

(3)户口簿或经当地公安部门盖章的集体户口簿索引页和本人户口信息页扫描件;

(4)毕业证、学位证、教育部学籍在线验证报告扫描件;

(5)《诚信承诺书》附件3打印签字扫描件;

(6)招聘岗位有其他要求的，还须按要求提供其他相关材料.(如证明开发区古现户口或在古现辖区内自有住房的资料)

4.网上初审：

由众腾人力资源集团有限公司对应聘人员进行报名资格初审。应聘人员提供的各类证件及填写的有关情况必须真实、有效，提供虚假、无效证件，证件不全或提供证件与报考资格条件不相符者，不能通过报名资格初审。

(二)考试

招聘考试采用先笔试后面试的方式。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均采用百分制计算，保留到小数点后两位数，尾数四舍五入。具体时间、地点等安排另行通知。

1.笔试

笔试为闭卷考试，笔试成绩合格分数线为60分。根据岗位考试的笔试成绩，从高分到低分排序，按不低于岗位招聘数1:2比例确定现场资格审查人员名单，进入现场资格审查范围人员最后一名笔试成绩并列的，一同进入面试范围。人力资源公司会同街道办事处对应聘人员的资格条件进行现场审查，审查通过方可参加面试;审查未通过的，在笔试成绩合格分数线内，由笔试成绩排名其后的考生依次递补。如发生现场资格审查与报名资格审查结果不一致现象，以现场资格审查结果为准。

2.面试

面试主要考察应聘者的职业道德、业务及岗位适应能力。面试成绩合格线为60分，面试成绩不足60分的不予聘用。

3.综合成绩计算

面试结束后按照笔试、面试各占50%，计算应聘人员考试总成绩。根据考生的总成绩，由高分到低分排序，按岗位招聘数1:1.5的比例确定考察体检人员名单。总成绩相同的按面试成绩确定名单，面试成绩仍相同的，则组织专家重新对总成绩相同的人员进行面试，并以面试后的总成绩排序确定进入考察体检范围人选。

(三)考察与体检

考察范围人员确定后，按计划招聘人数由高分到低分依次等额对应聘人员进行考察、体检。

考察内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、家庭等情况，并对其资格条件进行复查。

体检统一组织到指定医院进行，体检标准和项目参照公务员录用体检标准及操作手册执行，国家另有规定的，从其规定。体检费用和复检费用由应聘人员承担。体检人员未按规定时间、地点等要求参加体检的，视为放弃。

应聘人员在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的，取消聘用资格。如对体检结果存在异议，应聘人员可提出进行复检，复检只能进行一次，最终体检结果以复检结果为准。

(四)公示

根据应聘人员的考试综合成绩、考察及体检结果，确定拟聘用人员名单并公示，公示期为5个工作日。公示无异议的，办理聘用手续;公示有异议的，应根据查实的内容、结果，确定是否聘用。若有不符合报考条件或自愿放弃聘用资格的，可按考试综合成绩由高到低依次递补。

三、聘用管理

1.正式聘用的社区工作者(专职网格员)由众腾人力资源集团有限公司按企业职工统一管理，缴纳社会保险及公积金。

2.聘用人员必须按规定时间到岗，逾期不到岗，按放弃录取资格处理。

3.劳动合同期限为3年，试用期6个月。试用期满，由街道办事处组织人员进行评议，评议不合格的，以及发现不符合聘用条件的，解除劳动合同，取消聘用。

四、疫情防控

1.考生及共同居住人凡有国(境)外或中、高风险地区旅居史，或有发热、乏力、咳嗽、咽痛、打喷嚏、腹泻、呕吐、黄疸、皮疹、结膜充血等疑似症状者，须主动报告，并尽快就诊排查，招聘单位将根据防疫部门工作要求，综合研判并通知考生是否具备正常参加现场资格审查及考试的条件。

2.考生应每天采取自查自报方式进行健康监测，早、晚各进行1次体温测量，并在现场资格审查时提交《考生健康承诺书》(附件4)和《考试人员健康管理信息采集表》(附件5)。现场资格审查前14天内如考生所在地区升级为中、高风险地区，应及时主动向招聘单位报告，并尽快就诊排查，招聘单位将根据防疫部门工作要求，综合研判并通知考生是否具备正常参加现场资格审查及考试的条件。

3.所有考生参加现场资格审查及考试时应主动佩戴防护口罩，出示动态健康码。考生及共同居住人凡有国(境)外或中、高风险地区旅居史的，提供3日内的核酸检测阴性报告(原件)。无法提供健康证明的，以及经现场专业人员确认有可疑症状(体温37.3℃以上，出现持续干咳、乏力、呼吸困难等症状)的考生，不得进入考点。现场资格审查及考试期间要服从工作人员指挥管理，自觉保持安全距离。现场资格审查及考试结束后，考生应主动离开，不得聚集。现场资格审查以及考试过程中，如出现疑似症状，应主动报告。

4.请广大考生近期注意做好自我健康管理，以免影响考试，应减少跨区域流动，尤其避免到疫情中、高风险地区活动。凡违反国家常态化疫情防控有关规定，隐瞒、虚报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，将依法依规追究责任。疫情防控未尽事宜，按照有关规定执行。

5.按照疫情防控要求，考点实行封闭管理，现场资格审查、考试仅限考生本人参加。

五、其他事项

1.应聘人员须详细阅读招聘简章内容并在应聘期间保持通讯畅通。本次招聘活动所涉及的资格审查、笔试、面试、体检、聘用等各环节的具体时间、地点及名单等相关信息均通过“众腾人力集团”公众号发布，若因个人原因错过重要信息而影响聘用的，责任自负。

2.资格审查贯穿招聘全过程，报名人员须对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实即取消资格。

3.本次招聘不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

4.本简章由众腾人力资源集团有限公司负责解释。

咨询电话：0535-6387888-7。

附件下载：

附件1：岗位需求表

附件2：应聘人员报名表

附件3：诚信承诺书