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2019年浙江杭州余杭區(qū)南苑街道招聘28名編外工作人員公告

2019-07-25 10:17:21 社區(qū)工作者考試 http://dmtsz.cn/shehui/ 文章來(lái)源:杭州余杭政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站

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因工作需要,決定公開(kāi)招聘編外工作人員28名,工作地點(diǎn)在南苑街道,工作崗位是平安巡防、交通協(xié)管、城管協(xié)管、專(zhuān)職網(wǎng)格員等工作。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

共招聘編外工作人員男性28名。

二、招聘范圍、對(duì)象、條件

1.招聘對(duì)象為余杭區(qū)戶(hù)籍人員(或本人、配偶或父母等直系親屬在余杭區(qū)擁有自建房或商品房,且本人為常住人員)和海寧市許村鎮(zhèn)戶(hù)籍人員;

2.遵紀(jì)守法,思想進(jìn)步,品行端正,作風(fēng)正派,責(zé)任心強(qiáng),無(wú)違法犯罪記錄;

3.熱愛(ài)社會(huì)治安綜合治理或城市管理工作,熱心為群眾服務(wù),甘于奉獻(xiàn)、誠(chéng)信友愛(ài),有一定的組織協(xié)調(diào)和崗位獨(dú)立工作能力;

4.身高1.65米以上;

5.年齡在18周歲以上,35周歲以下(1984年7月1日至2001年7月1日期間出生);

6.具有國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷(退役軍人、持證困難家庭人員的學(xué)歷放寬至高中或中專(zhuān))。

7.經(jīng)民政、人力社保等部門(mén)認(rèn)定的具有余杭區(qū)常住戶(hù)籍、在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)、有一定勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的持證困難家庭人員在同等條件下優(yōu)先錄用。

三、招聘辦法、程序

本次公開(kāi)招聘按照“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用”的原則,采取報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、錄用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2019年7月29日至8月2日,8月5日至8月9日,上午8:30—11:30,下午14:00—17:30。

2.報(bào)名地點(diǎn):南苑街道辦事處(南大街267號(hào))522室。

3.報(bào)名方式:報(bào)名人員須持報(bào)名表、近期免冠一寸彩照2張,戶(hù)口簿、身份證、學(xué)歷證書(shū)及其他相關(guān)材料原件、復(fù)印件各一份進(jìn)行報(bào)名。居住地報(bào)名人員還需提供本人、配偶或父母的房產(chǎn)證或購(gòu)房合同等居住地房產(chǎn)證明,自建房的需提供自建房的相關(guān)資料。

4.準(zhǔn)考證領(lǐng)取:領(lǐng)取時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

(二)資格審查

開(kāi)展資格審查,對(duì)提供虛假材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消資格。職位開(kāi)考比例為1:2,不足規(guī)定比例的,相應(yīng)核減招聘人數(shù)。 

(三)筆試

筆試科目為《社會(huì)工作綜合能力》。報(bào)名人員憑身份證和準(zhǔn)考證參加筆試,考試時(shí)間為90分鐘,滿(mǎn)分為100分占總成績(jī)的40%。筆試時(shí)間地點(diǎn)等注意事項(xiàng)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。持證困難家庭人員和退役軍人筆試成績(jī)可加5分。

(四)面試

筆試結(jié)束后,從高分到低分按招考計(jì)劃數(shù)1∶1.5比例確定面試人員,滿(mǎn)分為100分占總成績(jī)的60%。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(五)綜合成績(jī)

按照筆試成績(jī)40%、面試成績(jī)60%的比例計(jì)算綜合成績(jī)(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。總成績(jī)相同的,筆試成績(jī)高的排名在前。

(六)體檢、考察

體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照余杭區(qū)事業(yè)單位工作人員招聘體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢在區(qū)級(jí)醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)束后,按招考計(jì)劃數(shù)1∶1比例確定考察人員?疾、體檢不合格或放棄考察、體檢和錄用的,可在應(yīng)聘人員中根據(jù)綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。

(七)公示、錄用

經(jīng)體檢、考察合格后,擬錄用人員名單在余杭區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示7天,公示無(wú)異議的,按規(guī)定程序辦理錄用報(bào)到手續(xù)。錄用人員接到錄取通知后必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,逾期不報(bào)到或發(fā)現(xiàn)有不符合錄用條件的,取消錄用資格。

四、其他事項(xiàng)

錄用人員與杭州余保勞務(wù)派遣有限公司簽訂勞動(dòng)合同,杭州余保勞務(wù)派遣有限公司勞務(wù)派遣至南苑街道工作,試用期3個(gè)月,試用期內(nèi)不合格者,解除勞動(dòng)合同。6個(gè)月內(nèi)出現(xiàn)人員空缺的,可從此次招聘參加面試人員中依據(jù)綜合成績(jī)從高到低依次予以替補(bǔ)。工資福利待遇具體按照合同規(guī)定執(zhí)行。咨詢(xún)電話(huà):0571-88553157,0571-89283096,聯(lián)系人:費(fèi)佳亮。

杭州余保勞務(wù)派遣有限公司

2019年7月24日

原標(biāo)題:編外工作人員招聘公告

文章來(lái)源:http://www.yuhang.gov.cn/xxgk/rsxx/rczp/201907/t20190724_1158291.html

(編輯:Lucy)

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