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2019河南禹州市職業(yè)介紹所招聘社區(qū)人員公告（40人）

2019-05-05 14:35:21 社區(qū)工作者考試 http://dmtsz.cn/shehui/ 文章來源：禹州市人民政府

　　【導讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步禹州市人民政府發(fā)布：2019河南禹州市職業(yè)介紹所招聘社區(qū)人員公告（40人）,2019年河南禹州市職業(yè)介紹所招聘社區(qū)人員40人公告已發(fā)布，報名時間：2019年5月11日至2019年5月13日。，詳細信息請閱讀下文!

2019年河南禹州市職業(yè)介紹所招聘社區(qū)人員40人公告

受禹州市民政局委托，禹州市職業(yè)介紹所面向社會公開招聘社區(qū)工作人員40名。為確保招聘工作順利進行，特制定本實施方案。

一、招聘條件

(一)應聘人員必須具備下列條件：

1.具有禹州市戶籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有崗位要求的身體條件。

5.具備崗位需要的其它條件(具體要求見附件：《禹州市職業(yè)介紹所2019年公開招聘社區(qū)工作人員計劃》)。

(二)有下列情形之一的人員不得應聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

2.涉嫌違法違紀正在接受審查的;

3.其他不符合招聘資格條件要求的。

(三)不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。

二、招聘程序

按照發(fā)布招聘信息、報名及資格審查、筆試、面試資格確認、面試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)進行招聘。

(一)發(fā)布招聘信息

2019年 4月30日在禹州市人民政府網、大禹先鋒微信公眾號發(fā)布有關招聘信息及相關事項。

(二)報名及資格審查

采取網上報名的方式進行。報名時間為2019年5月11日9：00至2019年5月13日17：00。

1.提交報名申請

報考者于報名時間內登錄禹州市人民政府網(www.yuzhou.gov.cn)，點擊“網上報名入口”進入網上報名系統，按要求提交《誠信承諾書》、《報名申請》并上傳本人電子照片(要求：1.藍底、正面、免冠近期證件照;2.格式JPG)。報考人員只能選報一個崗位。

2.查詢資格審查結果

資格審查組于報考者網上提交報名申請后1日內對報考者的報名申請進行審查，并提出審查意見。

報名申請被接受的人員，可于提交報名申請1日內上網查看是否通過報考資格審查。通過報考資格審查的人員，不能再報考其他崗位;報考申請尚未審查或未通過報考資格審查的人員，可以改報其他崗位。報考者填報資料不全或填報資料(含上傳的電子照片)不符合崗位要求的，報考者應及時補充或更新并按要求再次提交審查。

3.查詢報名序號

報名申請被接受后，系統將自動向報考者反饋一個報名序號。報名序號是報考者查詢報考資格審查結果、下載打印準考證等事項的重要依據，須妥善保管。

4.報名確認及網上打印準考證

通過報考資格審查的人員，于2019年5月21日9:00以后自行登錄報名系統下載并打印準考證(A4紙)。

5.其他事項

各招聘崗位的報名人數與擬招聘人數的比例不低于3∶1，達不到3∶1的，需相應核減擬招聘人數，核減后仍達不到比例的，該崗位取消。報考該崗位的考生可在2019年5月14日17:00前到禹州市政府政務服務大廳二樓西頭民政局窗口重新選報其他崗位，不愿重新選報或資格條件不符合報考其他崗位的，視為自動放棄。

本次報名資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。報考人員報名時提供的信息和有關材料必須真實有效。凡發(fā)現報考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。

(三)考試

1.筆試

筆試采用閉卷方式，采取統一命題、統一組織、統一評分的方式進行�？荚嚳颇繛椤豆不A知識》，滿分為100分。

筆試時間在準考證上載明。

2.面試資格確認

根據筆試成績，按擬招聘崗位1∶3的比例從高分到低分確定參加面試人選。筆試缺考或違紀的，不得進入面試環(huán)節(jié);筆試成績低于40分的，不得進入面試環(huán)節(jié)。

參加面試資格確認人員持本人有效身份證、畢業(yè)證、中國高等教育學歷認證報告(或登錄學信網打印教育部學歷證書電子注冊備案表)、單位同意報考證明(在職人員提供)和《筆試準考證》進行面試資格確認。留學回國人員同時提交我國駐外使(領)館教育文化處(組)出具的留學回國人員證明、教育部留學服務機構出具的國外學歷學位認證書原件及復印件各一份。面試資格確認的相關事宜屆時將在禹州市人民政府網和大禹先鋒微信公眾號發(fā)布。逾期不到的，視為自動放棄面試資格。

面試資格確認時，對報考者本人及有關證書進行核對。凡有關材料信息不實的，取消其參加面試資格。面試空缺人數從報考同一崗位人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補。

3.面試

面試采取結構化面試的方式進行，滿分為100分。擬聘崗位數與參加面試人數相等時，參加該崗位面試人員的面試成績低于本考場面試考生平均成績的，不得進入下一環(huán)節(jié)。

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

報考同一個崗位人員考試總成績相同的，按面試成績從高分到低分等額確定進入下一環(huán)節(jié)人員;如面試成績也相同，則現場進行面試加試，按面試加試成績等額確定進入下一環(huán)節(jié)人員，面試加試成績不影響其他人員原有排名。

本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

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