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2024年江蘇省南京玄武區(qū)城市管理綜合行政執(zhí)法大隊招聘2人公告

2024-10-18 11:30:30 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源：HT

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附件：玄武區(qū)城市管理綜合行政執(zhí)法大隊招聘編外人員報名表

經(jīng)玄武區(qū)政府批準(zhǔn)，玄武區(qū)城管局下屬事業(yè)單位玄武區(qū)城市管理綜合行政執(zhí)法大隊現(xiàn)面向社會公開招聘編外人員。有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)、適崗原則，面向社會公開組織報名，并采用勞務(wù)派遣形式進行錄用。

二、崗位設(shè)置和招聘數(shù)量

城管協(xié)管員2名(勞務(wù)派遣)。

三、招聘條件

(一)招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，大專及以上學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)可查詢);

2.遵守國家的法律法規(guī)，具有良好的政治素質(zhì)、保密意識、道德品行和吃苦耐勞精神，有較強的責(zé)任心和組織紀(jì)律性;

3.普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有一定的文字功底，較強的語言表達(dá)、溝通能力，能熟練操作Word、Excel?、PPT等辦公軟件;

4.年齡在35周歲以下(1989年10月18日以后出生)，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件，身心健康，無重大疾病、傳染性疾病及精神病史、無紋身、口齒清晰、儀表大方;

5.能夠服從工作安排，熱愛城市管理工作，能吃苦耐勞，具備奉獻精神，需經(jīng)常加班、值夜班。

(二)有下列情形之一的，不得報考：

1.現(xiàn)役軍人或尚未取得相關(guān)學(xué)歷證書的;

2.受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教或在各級招考中被認(rèn)定有違紀(jì)行為的人員;

3.有違法違紀(jì)行為正在被立案調(diào)查的;

4.曾因違法違紀(jì)，被開除、辭退、解除勞動合同的;?

5.存在涉黑涉惡問題或曾因此受過處罰的;

6.有嚴(yán)重個人失信行為記錄的;

7.有其他不宜報考情形的。

四、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名、資格初審、筆試、資格審查、面試、體檢、考察(政審)、公示、錄用等程序進行。

(一)發(fā)布招聘公告、公示。由區(qū)人力資源和社會保障局和玄武區(qū)城管局負(fù)責(zé)組織實施。在玄武區(qū)政府門戶網(wǎng)站(http://www.xwzf.gov.cn)上發(fā)布。

(二)報名、資格初審、筆試。玄武區(qū)城管局負(fù)責(zé)組織實施。

(三)資格復(fù)審、面試、體檢、考察(政審)、錄用。由各相關(guān)部門負(fù)責(zé)組織實施。

五、報名與資格審查

(一)報名階段

1.公告時間：2024年10月18日至2024年10月31日。

2.報名方式：此次招聘僅接受現(xiàn)場報名的方式報名。

3.報名時間：2024年10月31日上午9：00～11：30，下午14：00～17：00。

4.報名地點：南京市玄武人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司(南京市玄武區(qū)珠江路275號院內(nèi)三樓左側(cè)玻璃門內(nèi))。

5.報名時應(yīng)攜帶的材料：

(1)《玄武區(qū)城市管理綜合行政執(zhí)法大隊招聘編外人員報名表》(附件1，打印后須有承諾人簽名)，表中粘貼本人近期免冠1寸正面證件電子照片(jpg格式，大小在20KB以下)

(2)本人身份證原件、畢業(yè)證書原件，及兩者復(fù)印件各1份;

(3)學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明：學(xué)歷證書電子注冊備案表(中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載)或高等教育學(xué)歷認(rèn)證報告(省級以上教育主管部門出具)，留學(xué)回國人員須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;

報名人員須使用第二代身份證，報名與考試使用的身份證必須一致。

6.開考比例：本次招聘崗位和報名人數(shù)的筆試開考比例為1：3，報名人數(shù)未達(dá)開考比例經(jīng)招聘單位研究可適當(dāng)降低開考比例。降低開考比例的公告將于報名結(jié)束后在玄武區(qū)政府門戶網(wǎng)站發(fā)布。招聘單位在筆試合格者中，從高分到低分，按1：3的比例確定參加面試人選;如果筆試合格人數(shù)少于開考比例所規(guī)定的入面人數(shù)，筆試合格者經(jīng)資格復(fù)審?fù)ㄟ^后直接進入面試。

(二)資格審查

根據(jù)招聘公告確定的資格條件，對應(yīng)聘者的年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)歷等進行審查，應(yīng)聘者須如實提供個人信息和材料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，立即取消考試或聘用資格。

1.?根據(jù)本公告確定的資格條件，委托第三方機構(gòu)對報名人員提交的材料進行資格初審;

2.?資格初審合格人員，由玄武區(qū)城管局發(fā)放筆試準(zhǔn)考證，領(lǐng)取準(zhǔn)考證的時間和地點以短信或電話通知為準(zhǔn)。準(zhǔn)考證須本人攜帶身份證領(lǐng)取，不得代領(lǐng)。

六、考試與錄用

(一)筆試

筆試工作由玄武區(qū)城管局統(tǒng)一組織實施，具體時間、地點以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)�？荚嚠�(dāng)日考生請攜帶本人身份證、筆試準(zhǔn)考證參加考試。

筆試成績將在玄武區(qū)政府門戶網(wǎng)站按成績從高分到低分公示。

筆試內(nèi)容不指定考試教材，主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)及行政職業(yè)能力等。筆試成績達(dá)到卷面總分成績60%為合格，成績不合格者不得進入面試。

(二)資格復(fù)審、面試

1.?資格復(fù)審。由玄武區(qū)城管局在面試前對進入面試人員進行資格復(fù)審。資格復(fù)審須由應(yīng)聘者本人攜帶報名材料參加。所有報名材料均需提供原件和復(fù)印件，審查后留存復(fù)印件。不合格人員的報名材料由招聘單位收納存檔。資格復(fù)審具體時間、地點以電話或短信為準(zhǔn)。

2.?面試工作由玄武區(qū)城管局組織實施。具體時間、地點以面試通知為準(zhǔn)。請攜帶本人身份證參加面試。

面試無指定備考教材，主要測試考生履行崗位職責(zé)所需的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等。面試成績?yōu)榘俜种�，面試沒有形成競爭的崗位，合格分?jǐn)?shù)線為該項面試分?jǐn)?shù)的60%。

考生綜合成績(筆試成績與面試成績分別占比40%和60%)將在玄武區(qū)政府門戶網(wǎng)站按成績從高分到低分公示。

本次招聘筆試、面試工作不與任何培訓(xùn)機構(gòu)合作。

(三)體檢、考察和公示

按擬錄用人數(shù)1：1的比例從成績高分到低分確定參加體檢的人員。

體檢由玄武區(qū)城管局統(tǒng)一組織實施。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。體檢機構(gòu)為玄武區(qū)城管局指定機構(gòu)。

體檢結(jié)束后，對體檢合格人員進行考察(政審)。

應(yīng)聘人員要服從統(tǒng)一安排，因個人原因無法在規(guī)定時限和要求范圍內(nèi)配合開展體檢、考察等工作，經(jīng)招聘單位綜合研究，可取消應(yīng)聘資格。

體檢、考察(政審)均合格后，擬錄用人員名單在玄武區(qū)政府門戶網(wǎng)站(http://www.xwzf.gov.cn)公示。

(四)錄用

公示期滿無異議的擬聘用人員簽訂勞動合同。此次招聘人員采取第三方勞務(wù)派遣用工方式，由南京市玄武人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司與擬聘用人員簽訂勞動合同。