2024年河南省洛陽市農(nóng)林科學(xué)院引進高層次人才15名公告

附件下載：洛陽市農(nóng)林科學(xué)院2024年招才引智高層次人才報名表.docx

為加強洛陽市農(nóng)林科學(xué)院人才隊伍建設(shè)，提升創(chuàng)新發(fā)展活力，更好為洛陽市農(nóng)林特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展服務(wù)，根據(jù)中共中央組織部人力資源社會保障部《關(guān)于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號)《事業(yè)單位人事管理條例》《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》和《洛陽市市直事業(yè)單位引進高層次人才和急需短缺人才“綠色通道”操作辦法(試行)》(洛人社〔2022〕54號)等文件精神有關(guān)規(guī)定，洛陽市農(nóng)林科學(xué)院擬面向社會公開引進10名博士研究生、副高級職稱以上高層次人才和5名“急需短缺”碩士研究生，具體實施方案如下：

一、招聘單位簡介

洛陽市農(nóng)林科學(xué)院為洛陽市政府直屬正縣級公益一類事業(yè)單位。主要職責(zé)是以農(nóng)業(yè)農(nóng)村技術(shù)需求為導(dǎo)向，針對全市農(nóng)業(yè)、林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的關(guān)鍵核心問題，組織全院科技力量開展農(nóng)林基礎(chǔ)研究和聯(lián)合攻關(guān)，負責(zé)種質(zhì)資源保護和利用、開展農(nóng)林作物新品種培育、現(xiàn)代農(nóng)林技術(shù)研究與集成創(chuàng)新，并承擔(dān)國家、省、市下達的各類農(nóng)林科研項目和課題，持續(xù)強化“種業(yè)芯片”研究，全力保障國家糧食安全。加強農(nóng)業(yè)科技成果示范與推廣，組織全院力量開展產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后科技服務(wù)，為全市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)、涉農(nóng)企業(yè)、專業(yè)合作社和鄉(xiāng)村建設(shè)提供科技支撐，開展農(nóng)業(yè)科技知識宣傳與普及，科技助力全市鄉(xiāng)村振興。加強農(nóng)業(yè)科技人才隊伍建設(shè)，激發(fā)和釋放全院科技人才創(chuàng)新活力，加強鄉(xiāng)土人才、農(nóng)業(yè)技能人才培訓(xùn)，為全市農(nóng)林科技創(chuàng)新和全市鄉(xiāng)村振興提供人才支撐。

二、招聘崗位數(shù)量和專業(yè)要求

圍繞強化對我市肉牛、食用菌、中藥材、特色林果、綠色雜糧5條特色產(chǎn)業(yè)鏈的科技支撐，我院擬誠邀“急需短缺”專業(yè)碩士研究生和博士研究生、副高級職稱以上高層次人才加盟洛陽市農(nóng)林科學(xué)院，共創(chuàng)科研新輝煌，助力洛陽市鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)新未來。

“急需短缺”專業(yè)碩士研究生招聘數(shù)量共5名，具體崗位專業(yè)如下：

博士研究生、副高級職稱以上高層次人才招聘數(shù)量共10名，具體崗位專業(yè)如下：

備注：報名人員須在2024年12底之前取得碩士、博士研究生學(xué)歷和學(xué)位證書方可報名。符合洛陽市農(nóng)林科學(xué)院服務(wù)洛陽市五大特色產(chǎn)業(yè)專業(yè)需求的副高級以上職稱人員可適當(dāng)放寬學(xué)歷和年齡要求。

三、招聘對象及應(yīng)聘條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護黨的基本路線和方針政策，具有良好的政治素質(zhì)和思想素質(zhì);

3.遵守國家法律法規(guī)，具有良好的道德品行;

4.在規(guī)定時間內(nèi)取得學(xué)歷學(xué)位證書，具備履行崗位所需的專業(yè)知識和技能;

5.年齡為：碩士研究生35周歲以下(1989年10月以后出生)，博士研究生40周歲以下(1984年10月以后出生)，副高級以上職稱人員45周歲以下(1979年10月以后出生)。

6.能夠長期到野外進行田間試驗。熱愛農(nóng)林科研工作，且具有符合崗位要求的工作能力。

7.最低服務(wù)年限為3年。

8.符合崗位要求的身體條件。

(二)有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘：

1.因犯罪受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和被開除公職的人員;

2.尚在黨紀(jì)、政務(wù)處分影響期內(nèi)或正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

3.近5年內(nèi)在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為的人員;

4.現(xiàn)役軍人及未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員;

5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位;

6.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

四、招聘方式

本次招聘按照發(fā)布公告、報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示等程序進行，擇優(yōu)聘用。

(一)方案發(fā)布

招聘公告在洛陽市人事考試網(wǎng)以及洛陽市農(nóng)林科學(xué)院官方網(wǎng)站和微信公眾號同時發(fā)布。

(二)報名

有意向到我單位工作的“急需短缺”專業(yè)碩士研究生和博士研究生、副高級職稱以上高層次人才，請在附件1中下載并填寫《洛陽市農(nóng)林科學(xué)院招才引智高層次人才報名表》。電子郵件務(wù)必以“應(yīng)聘崗位+姓名+學(xué)位+專業(yè)+畢業(yè)學(xué)校”(如：園藝學(xué)-張三-博士-作物遺傳育種學(xué)-中國農(nóng)業(yè)大學(xué))格式作為郵件主題和附件標(biāo)題發(fā)送至報名單位郵箱(lynkyzzrsc@126.com)，報名時間截止到2024年10月21日，報名材料包括：

1.《洛陽市農(nóng)林科學(xué)院招才引智高層次人才報名表》(見附件1);

2.有效期內(nèi)身份證掃描件(反正面);

3.本科以來的學(xué)歷、學(xué)位證掃描件;

4.中國高等教育學(xué)歷認證報告或有效期內(nèi)的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(可從學(xué)信網(wǎng)上查詢、打印);留學(xué)回國人員還應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認證的國外學(xué)歷學(xué)位認證書;

5.能證明本人學(xué)術(shù)或科研水平的代表性成果等有關(guān)材料掃描件或照片;

6.近期一寸彩色免冠照片;

7.已參加工作的在職人員須提供單位同意報名證明。

8.應(yīng)聘人員在報考單位有近親屬關(guān)系和主要社會關(guān)系的，報名時需主動填報有關(guān)信息。

(三)資格審查

應(yīng)聘者持填寫完整的報名表(附件1《洛陽市農(nóng)林科學(xué)院招才引智高層次人才報名表》)、1寸免冠照片2張(須與報名表上同底版)、身份證、各階段畢業(yè)證及學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證等證件原件及復(fù)印件各1份(查驗原件、留存復(fù)印件)到報名單位進行資格審查。

資格審查時間與地點另行通知。

根據(jù)資格審查情況，確定進入面試人員。資格審查貫穿公開招聘全過程，應(yīng)聘人員必須保證其應(yīng)聘材料的真實性，如弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消應(yīng)聘資格，由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員個人承擔(dān)。

(四)考試

本次引進“急需短缺”專業(yè)碩士研究生和博士研究生、副高級職稱以上高層次人才采取直接考核方式進行，通過面試考核確定擬聘人選，面試方法采取專業(yè)技術(shù)考試。主要考試應(yīng)聘者專業(yè)理論知識水平和實際應(yīng)用能力、邏輯思維和應(yīng)變能力、語言表達能力、以及科研水平等綜合素質(zhì)內(nèi)容。面試全程錄像，整場面試結(jié)束后現(xiàn)場公布面試成績并及時在網(wǎng)上發(fā)布成績排名。具體考試辦法如下：

1.面試考試滿分100分。最低合格分數(shù)線為75分，高于合格線者由高分到低分依次進入體檢人員名單。

2.若面試成績并列的，進行加試，根據(jù)面試成績高低，按1:1的比例確定體檢人選。

面試考試時間另行通知。

(五)體檢

體檢工作由洛陽市農(nóng)林科學(xué)院負責(zé)組織實施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如體檢結(jié)論不合格或本人放棄，按應(yīng)聘人員面試考試成績由高分到低分依次遞補。

(六)考察

體檢合格的人員確定為考察對象，派出考察組對考察對象進行考察，主要考察擬聘對象的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、社會信用記錄等情況�？疾觳扇�個別談話、實地察看、查閱資料(包括本人檔案)、同考察對象面談等方式進行。因應(yīng)聘人員自動放棄考察或考察和資格復(fù)查不合格形成的空缺，可從報考同一職位且體檢合格人員中，按總成績從高到低的順序依次遞補。

(七)公示

根據(jù)體檢、考察結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員。對擬聘用人員進行公示，接受監(jiān)督，公示期為7個工作日。

(八)聘用

經(jīng)公示無異議的擬聘人員，辦理相關(guān)手續(xù)。聘用人員實行試用期制度。試用期滿后經(jīng)用人單位綜合考察，合格者予以正式聘用;不合格者取消聘用資格。

五、其它注意事項

1.本次招才引智工作過程中，有關(guān)公告、通知、公示等均在洛陽市農(nóng)林科學(xué)院網(wǎng)站(http://www.lynky.com.cn/)公布。未按有關(guān)通知要求報名的人員，視為棄權(quán)。

2.報名人員在應(yīng)聘期間要保持通訊暢通,因報名人員聯(lián)系方式變化、停機、關(guān)機等原因造成無法及時接收招聘信息的，后果由本人承擔(dān)。

3.本方案由洛陽市農(nóng)林科學(xué)院負責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：0379-60695756

洛陽市農(nóng)林科學(xué)院

2024年10月15日

原文標(biāo)題：洛陽市農(nóng)林科學(xué)院2024年“綠色通道”引進高層次人才和 “急需短缺”碩士研究生工作實施方案

原文鏈接：http://www.chinasydw.org/202410/371872.html

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