2023年國(guó)家礦山安全監(jiān)察局內(nèi)蒙古局所屬事業(yè)單位招聘23名公告

國(guó)家礦山安全監(jiān)察局內(nèi)蒙古局所屬事業(yè)單位2023年度公開(kāi)招聘工作人員公告

根據(jù)工作需要和有關(guān)規(guī)定，國(guó)家礦山安全監(jiān)察局內(nèi)蒙古局所屬事業(yè)單位2023年度計(jì)劃公開(kāi)招聘工作人員23名，其中，統(tǒng)計(jì)中心4人，救援指揮中心2人，機(jī)關(guān)服務(wù)中心6人，安全技術(shù)中心5人，安全培訓(xùn)中心6人。

一、單位簡(jiǎn)介

(一)統(tǒng)計(jì)中心

隸屬于國(guó)家礦山安全監(jiān)察局內(nèi)蒙古局，公益一類，正處級(jí)財(cái)政補(bǔ)助事業(yè)單位。主要職責(zé)：履行礦山安全生產(chǎn)調(diào)度統(tǒng)計(jì)和為礦山安全監(jiān)察服務(wù)的相關(guān)統(tǒng)計(jì)職責(zé)。

辦公地點(diǎn)：內(nèi)蒙古自治區(qū)呼和浩特市新城區(qū)新華大街55號(hào)。

(二)救援指揮中心

隸屬于國(guó)家礦山安全監(jiān)察局內(nèi)蒙古局，公益一類，正處級(jí)財(cái)政補(bǔ)助事業(yè)單位。主要職責(zé)：履行礦山安全監(jiān)察應(yīng)急管理和礦山救援協(xié)調(diào)指揮職責(zé)。

辦公地點(diǎn)：內(nèi)蒙古自治區(qū)呼和浩特新城區(qū)新華大街55號(hào)。

(三)機(jī)關(guān)服務(wù)中心

隸屬于國(guó)家礦山安全監(jiān)察局內(nèi)蒙古局，暫不分類，正處級(jí)經(jīng)費(fèi)自理事業(yè)單位。承擔(dān)機(jī)關(guān)行政事務(wù)工作及后勤服務(wù)管理職責(zé)。

辦公地點(diǎn)：內(nèi)蒙古自治區(qū)呼和浩特新城區(qū)新華大街55號(hào)。

(四)安全技術(shù)中心

隸屬于國(guó)家礦山安全監(jiān)察局內(nèi)蒙古局，公益二類，正處級(jí)事業(yè)單位，經(jīng)費(fèi)來(lái)源為差額撥款。主要職責(zé)：在資質(zhì)范圍內(nèi)承擔(dān)礦山安全科技研究開(kāi)發(fā)、安全培訓(xùn)、安全評(píng)價(jià)、檢測(cè)檢驗(yàn)及事故物證分析等工作。

辦公地點(diǎn)：內(nèi)蒙古自治區(qū)包頭市稀土高新區(qū)北重路三號(hào)。

(五)安全培訓(xùn)中心

隸屬于國(guó)家礦山安全監(jiān)察局內(nèi)蒙古局，屬公益二類正處級(jí)事業(yè)單位，經(jīng)費(fèi)來(lái)源為差額撥款。主要職責(zé)：在資質(zhì)范圍內(nèi)承擔(dān)煤礦主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員培訓(xùn)工作;承擔(dān)煤礦安全評(píng)價(jià)、咨詢、檢測(cè)檢驗(yàn)人員、注冊(cè)安全工程師和安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教師等培訓(xùn)工作。

辦公地點(diǎn)：內(nèi)蒙古自治區(qū)包頭市青山區(qū)建華路(青山段)27號(hào)。

二、報(bào)考人員基本條件

根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》和《國(guó)家安全監(jiān)管總局事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》等有關(guān)文件精神及相關(guān)法律政策規(guī)定，應(yīng)聘人員必須具備以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具有崗位所需的文化程度、專業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.年齡應(yīng)在18周歲以上，35周歲及以下;具有研究生學(xué)歷或相關(guān)專業(yè)中級(jí)及以上職稱以上的，年齡可以放寬到40周歲及以下(以招聘公告發(fā)布前一日算起);

7.具備擬報(bào)考崗位所要求的其他資格條件。

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員，在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為的人員，國(guó)家法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報(bào)考。

試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照管理單位工作人員)和招聘到事業(yè)單位工作不滿1年的人員、現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不得報(bào)考;應(yīng)聘者在報(bào)名后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照管理單位工作人員)或已聘用事業(yè)單位工作人員，不予聘用。

參加公開(kāi)招聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

三、招聘崗位及條件

招聘崗位詳見(jiàn)《國(guó)家礦山安全監(jiān)察局內(nèi)蒙古局所屬事業(yè)單位2023年度公開(kāi)招聘工作人員崗位表》(以下簡(jiǎn)稱《招聘崗位表》)。

四、招聘程序

本次公開(kāi)招聘按照網(wǎng)上報(bào)名、資格初審及繳費(fèi)、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名統(tǒng)一采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)站：內(nèi)蒙古人事考試網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.impta.com.cn)

2.報(bào)名時(shí)間

報(bào)名時(shí)間：2023年11月28日10:00—11月30日17:00;資格初審截止時(shí)間為2023年12月01日12:00;繳費(fèi)截止時(shí)間為2023年12月01日24:00。

3.每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位，應(yīng)聘人員須先在報(bào)名網(wǎng)站上簽署《考生誠(chéng)信承諾書(shū)》，然后按要求填寫(xiě)《報(bào)名登記表》信息，并上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照(jpg格式、大小為20KB以下)。

4.應(yīng)聘人員必須使用有效居民身份證報(bào)名，報(bào)名與參加考試時(shí)所使用的證件必須一致。報(bào)名時(shí)須按照要求填寫(xiě)《報(bào)名登記表》相關(guān)信息，填報(bào)信息要準(zhǔn)確、詳細(xì)，應(yīng)聘人員的聯(lián)系方式要保持暢通。在填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)，須完整填寫(xiě)從�？�(本科)畢業(yè)至今的所有經(jīng)歷,時(shí)間不能斷開(kāi)或空缺，不按要求填寫(xiě)或時(shí)間有斷開(kāi)的，將不予審核通過(guò)。

學(xué)習(xí)經(jīng)歷：填寫(xiě)上學(xué)(專科、本科和研究生)的起止年月、所讀高校、院系、專業(yè)、學(xué)位，須嚴(yán)格按照畢業(yè)證書(shū)上的專業(yè)名稱填寫(xiě)。

工作簡(jiǎn)歷：截止報(bào)名開(kāi)始日之前的工作經(jīng)歷，要填寫(xiě)工作起止年月、工作單位和從事的主要工作)。公務(wù)員(參公人員)或已被事業(yè)單位列編聘用的要注明“已過(guò)試用期”或“已滿最低服務(wù)年限”。

未就業(yè)經(jīng)歷：未就業(yè)期間的經(jīng)歷，填寫(xiě)起止年月并注明“待業(yè)”。

5.《招聘崗位表》中所要求的專業(yè)類別或?qū)�業(yè)等，主要參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄設(shè)置，《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》(2020年版)、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》(1997年頒布)、《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》(2018年4月更新)以及研招網(wǎng)最新信息。

6.應(yīng)聘者在反復(fù)核對(duì)所填每一項(xiàng)信息均準(zhǔn)確無(wú)誤后點(diǎn)擊提交。提交信息后，姓名和身份證號(hào)將無(wú)法修改。報(bào)考者要在交費(fèi)成功后，及時(shí)打印《報(bào)名登記表》并妥善保存。

7.應(yīng)聘者須對(duì)網(wǎng)上所填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)。填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息，情節(jié)嚴(yán)重的，取消其考試、錄用資格并記入本人誠(chéng)信檔案。

(二)資格初審及繳費(fèi)

1.資格初審工作在網(wǎng)上進(jìn)行。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上成功提交報(bào)名信息后應(yīng)隨時(shí)登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢自己的資格初審結(jié)果，初審?fù)ㄟ^(guò)后不能再修改報(bào)名信息。

2.國(guó)家礦山安全監(jiān)察局內(nèi)蒙古局在應(yīng)聘人員報(bào)名后2日內(nèi)提出審查意見(jiàn)，對(duì)符合條件的，不得以任何理由拒絕報(bào)名;對(duì)不符合條件的，嚴(yán)禁資格審核通過(guò)。對(duì)審查未通過(guò)的，應(yīng)在資格審核欄中簡(jiǎn)要說(shuō)明理由;對(duì)填報(bào)信息不全或有疑問(wèn)的，應(yīng)及時(shí)退回應(yīng)聘人員進(jìn)行補(bǔ)充或說(shuō)明。

3.《招聘崗位表》中涉及的有關(guān)學(xué)歷、學(xué)科、專業(yè)等資格條件方面的問(wèn)題，由國(guó)家礦山安全監(jiān)察局內(nèi)蒙古局負(fù)責(zé)解釋。

應(yīng)聘人員在網(wǎng)上成功提交報(bào)名信息后，應(yīng)及時(shí)查詢初審結(jié)果。審核通過(guò)的，不能再改報(bào)其他崗位。

4.初審?fù)ㄟ^(guò)的應(yīng)聘人員須按照要求進(jìn)行繳費(fèi)，完成繳費(fèi)即確認(rèn)報(bào)名成功。考試收費(fèi)為70元(每人每科50元，報(bào)名費(fèi)20元)，按照自治區(qū)現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在交費(fèi)截止時(shí)間前未完成繳費(fèi)的視為放棄報(bào)考。

5.報(bào)名成功的應(yīng)聘人員登陸報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印準(zhǔn)考證，打印準(zhǔn)考證時(shí)間為12月7上午10：00至9日24：00。

五、招聘方式

(一)筆試

1.筆試開(kāi)考比例(崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘繳費(fèi)人數(shù)之比)為1：3。未達(dá)到規(guī)定比例的招聘崗位，核減招聘人數(shù)或取消招聘崗位，并在報(bào)名網(wǎng)站上發(fā)布崗位變更公告。

2.筆試提供國(guó)家通用語(yǔ)言文字試卷，應(yīng)聘者必須用國(guó)家通用語(yǔ)言文字作答。

3.筆試時(shí)間和科目

筆試時(shí)間：2023年12月10日8:30-11:00;

考試科目：《綜合能力測(cè)試》《綜合及專業(yè)能力測(cè)試》，各崗位考試科目見(jiàn)《招聘崗位表》。

4.筆試地點(diǎn)：具體地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

5.應(yīng)聘人員須持有效身份證件(居民身份證、臨時(shí)身份證、護(hù)照或社會(huì)保障卡)和準(zhǔn)考證參加考試。

6.試卷滿分為100分。

7.筆試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)由國(guó)家礦山安全監(jiān)察局內(nèi)蒙古局劃定最低合格分?jǐn)?shù)線，應(yīng)聘人員筆試成績(jī)和筆試最低合格分?jǐn)?shù)線在報(bào)名網(wǎng)站上公布。

(二)資格復(fù)審

1.資格復(fù)審工作由國(guó)家礦山安全監(jiān)察局內(nèi)蒙古局負(fù)責(zé)完成。資格復(fù)審和面試的有關(guān)要求，提前5天在報(bào)名網(wǎng)站上公告。

2.從筆試成績(jī)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員中，按照每個(gè)崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高分到低分的順序和招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1∶3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍的人員。同一崗位筆試成績(jī)并列且超出1∶3比例的，全部進(jìn)入資格復(fù)審范圍，資格復(fù)審及遞補(bǔ)后達(dá)不到1∶3比例的，以實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入資格復(fù)審人員范圍。調(diào)整招聘計(jì)劃或因無(wú)人報(bào)考取消的崗位，在報(bào)名網(wǎng)站上予以公布。

3.資格復(fù)審重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確，是否符合應(yīng)聘崗位相應(yīng)資格條件。凡不符合應(yīng)聘條件、個(gè)人錯(cuò)填民族信息導(dǎo)致加分、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料，情節(jié)嚴(yán)重的，一律取消面試資格。

4.進(jìn)入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員，須登陸報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印《報(bào)名登記表》，按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審。未在規(guī)定時(shí)間結(jié)束前參加資格復(fù)審的，取消其面試資格。

參加資格復(fù)審人員須提供以下材料的原件及復(fù)印件：

①報(bào)名表1份(網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)下載、打印)。

②筆試準(zhǔn)考證。

③有效二代居民身份證原件及復(fù)印件1份。

④學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表及《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》(“學(xué)信網(wǎng)”下載)復(fù)印件各1份。港澳地區(qū)、國(guó)外院校畢業(yè)的人員，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的(國(guó))境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

⑤招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(shū)原件及復(fù)印件1份。

⑥在黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)以外工作過(guò)的考生，還需提供相應(yīng)勞動(dòng)合同或繳納社保證明材料。(工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2023年11月)。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查后，各類證件、證書(shū)等原件返還應(yīng)聘人員本人，招聘單位留存復(fù)印件，相關(guān)證明及其他材料留存原件。凡提供的相關(guān)材料主要信息不實(shí)或與招聘崗位要求不一致及自愿放棄現(xiàn)場(chǎng)資格審查的，均視為現(xiàn)場(chǎng)資格審查不合格，取消報(bào)考人員參加面試的資格。因現(xiàn)場(chǎng)資格審查不合格出現(xiàn)的空額，按報(bào)考同一崗位考生筆試成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。在資格審查期間無(wú)法通過(guò)考生預(yù)留聯(lián)系方式聯(lián)系到遞補(bǔ)人員的，視為自動(dòng)放棄遞補(bǔ)資格。

(三)面試

面試由內(nèi)蒙古人事考試院組織開(kāi)展，用人單位派出2名監(jiān)督員，面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿分100分，面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后2位(四舍五入)�？脊俳M由7人組成，現(xiàn)場(chǎng)打分，現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)。

應(yīng)聘人員筆試成績(jī)、面試成績(jī)和考試總成績(jī)?cè)趫?bào)名網(wǎng)站上公布。

六、體檢與考察

按照每個(gè)崗位應(yīng)聘人員考試總成績(jī)由高到低的順序和該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍人選并在報(bào)名網(wǎng)站上公布。同一崗位進(jìn)入體檢考察范圍人選最后一名考試總成績(jī)出現(xiàn)并列并超出該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)的，以筆試成績(jī)高低排序，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍人選。筆試成績(jī)也相同的，由內(nèi)蒙古人事考試院組織加試(加試形式由內(nèi)蒙古人事考試院根據(jù)實(shí)際確定)，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍人選。

(一)體檢

體檢應(yīng)在省級(jí)公務(wù)員主管部門確定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，參照公務(wù)員招錄標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

考察或者體檢不合格證者，不得聘用，對(duì)于由此產(chǎn)生或因應(yīng)聘者自愿放棄等原因產(chǎn)生的崗位空缺，可按照綜合成績(jī)從高到低順序遞補(bǔ)人選。

(二)確定擬聘人員。

根據(jù)考試、體檢與考察結(jié)果，由內(nèi)蒙古局黨組會(huì)議研究確定擬聘人員。

(三)公示招聘結(jié)果。

在招聘公告發(fā)布的范圍內(nèi)公示擬聘人員名單，公示期不少于7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位及崗位名稱、擬聘人員姓名、性別、畢業(yè)院�；蛘吖ぷ鲉挝�、監(jiān)督電話及其他事項(xiàng)。

(四)簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。

公示結(jié)果不影響聘用的，報(bào)國(guó)家礦山安全監(jiān)察局人事司備案同意后，由內(nèi)蒙古局所屬事業(yè)單位與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

七、有關(guān)要求

(一)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員按照有關(guān)規(guī)定全程落實(shí)好回避政策，對(duì)與內(nèi)蒙古局各級(jí)干部有親屬關(guān)系的考生要主動(dòng)報(bào)告。

(二)對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對(duì)違反規(guī)定招聘的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退。

(三)公開(kāi)招聘工作應(yīng)做到信息公開(kāi)，設(shè)立并公布監(jiān)督電話和信箱，受理有關(guān)投訴或舉報(bào)，并及時(shí)處理反饋。紀(jì)檢部門加強(qiáng)監(jiān)督檢查，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違規(guī)行為。

(四)公開(kāi)招聘的人員按照規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，正式聘用;不合格的，取消聘用。

(五)本次公開(kāi)招聘考試不設(shè)定考試范圍，不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。社會(huì)上以公開(kāi)招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次公開(kāi)招聘考試無(wú)關(guān)。

(六)未盡事宜依據(jù)上級(jí)文件各相應(yīng)條款執(zhí)行。

八、監(jiān)督電話和咨詢電話

(一)監(jiān)督舉報(bào)電話：

0471-6648961(國(guó)家礦山安全監(jiān)察局內(nèi)蒙古局紀(jì)檢室)，請(qǐng)?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間撥打

(二)報(bào)考咨詢電話：

0471-6648952、6648953(國(guó)家礦山安全監(jiān)察局內(nèi)蒙古局人事處)，請(qǐng)?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間撥打

(三)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢電話：

0471-6601168、6600198

本公告由國(guó)家礦山安全監(jiān)察局內(nèi)蒙古局人事處負(fù)責(zé)解釋.

附件：國(guó)家礦山安全監(jiān)察局內(nèi)蒙古局所屬事業(yè)單位2023年度公開(kāi)招聘工作人員崗位表

國(guó)家礦山安全監(jiān)察局內(nèi)蒙古局人事處

2023年11月24日

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（編輯：duyujiao）