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2023年陜西咸陽(yáng)市事業(yè)單位招聘碩士研究生25名公告

2023-11-09 16:45:01 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號(hào) 華圖在線(xiàn)APP下載 文章來(lái)源:咸陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局

為全面扎實(shí)推動(dòng)人才強(qiáng)國(guó)和就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略,高標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)全市“十四五”人才規(guī)劃和“人才興咸”計(jì)劃,緊扣高質(zhì)量發(fā)展主題,進(jìn)一步加大高層次人才招聘引進(jìn)力度,加快建設(shè)現(xiàn)代化“西部名市絲路名都”。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《陜西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》及相關(guān)規(guī)定,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘碩士研究生工作人員25名(其中:市級(jí)9名,秦都區(qū)16名),具體有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘條件

(一)應(yīng)聘基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,品行端正,遵紀(jì)守法;

3.年齡為18周歲以上,35周歲以下(1987年11月16日至2005年11月15日期間出生);

4.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或技能條件。其中,學(xué)歷為國(guó)家教育行政主管部門(mén)認(rèn)可的研究生及以上文化程度;專(zhuān)業(yè)以國(guó)家教育行政主管部門(mén)公布的研究生專(zhuān)業(yè)目錄為準(zhǔn)。畢業(yè)證、學(xué)位證以及招聘崗位所要求的各類(lèi)證書(shū)2023年11月15日(含)前均須取得;

5.適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

6.具備招聘崗位所需的其他條件;

招聘崗位所需的具體條件以《2023年咸陽(yáng)市下半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘碩士研究生工作人員崗位計(jì)劃表》的要求為準(zhǔn)。在招聘崗位計(jì)劃中,專(zhuān)業(yè)為一級(jí)學(xué)科(或?qū)I(yè)類(lèi)別)的,該一級(jí)學(xué)科(或?qū)I(yè)類(lèi)別)下所屬的單個(gè)專(zhuān)業(yè)均可報(bào)考;專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)加括號(hào)限研究方向的,僅限括號(hào)內(nèi)的二級(jí)學(xué)科專(zhuān)業(yè)或?qū)I(yè)領(lǐng)域?qū)I(yè)可以報(bào)考。

(二)不符合報(bào)名應(yīng)聘的主要情形

1.2023年11月15日(含)前,已被招聘為2023年事業(yè)單位正式工作人員的(以發(fā)文為準(zhǔn));

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾受過(guò)開(kāi)除處分;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

4.現(xiàn)役軍人和在讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生,以及在讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學(xué)歷報(bào)名的;

5.事業(yè)單位人事管理需要回避的;

6.事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)年限未滿(mǎn)的;特崗教師、“三支一扶”人員在服務(wù)期內(nèi)的;(服務(wù)期計(jì)算時(shí)間截止2023年12月31日);

7.失信被執(zhí)行人;

8.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

二、招聘程序

(一)招聘公告

招聘公告在咸陽(yáng)市人民政府網(wǎng)站(網(wǎng)址:www.xianyang.gov.cn)和咸陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(網(wǎng)址:xyrs.xianyang.gov.cn)發(fā)布。

(二)網(wǎng)上報(bào)名與資格初審

報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和網(wǎng)上資格審查的方式進(jìn)行,資格審查由市人社局組織實(shí)施。報(bào)名網(wǎng)站為咸陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(網(wǎng)址:xyrs.xianyang.gov.cn)。

報(bào)名時(shí)間:2023年11月16日08:00至11月18日20:00。

資格審查時(shí)間:2023年11月16日08:00至11月19日12:00。

應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。在報(bào)名期間,資格審查未通過(guò)前可以更改報(bào)考信息,資格審查通過(guò)后,報(bào)考信息不得更改。本次報(bào)名不收取報(bào)名費(fèi)。

為便于應(yīng)聘人員選報(bào)崗位,11月17日18:00之前,報(bào)名系統(tǒng)將實(shí)時(shí)顯示各崗位的報(bào)名人數(shù)。11月17日18:00之后,報(bào)名系統(tǒng)將不再顯示各崗位報(bào)名人數(shù)。

報(bào)名結(jié)束后(2023年11月18日20:00至11月19日12:00),應(yīng)聘人員可以查詢(xún)審核狀況,但不能修改任何報(bào)名信息。

已網(wǎng)上資格審查通過(guò)的應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)打印《2023年咸陽(yáng)市下半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘碩士研究生工作人員報(bào)名登記表》并妥善保管,以備后續(xù)各有關(guān)環(huán)節(jié)使用。

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,無(wú)論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位條件要求不符,均可取消應(yīng)聘資格。

(三)資格復(fù)審

資格復(fù)審工作由市人社局統(tǒng)一組織實(shí)施。進(jìn)入資格復(fù)審人員名單、資格復(fù)審時(shí)間地點(diǎn)、資格復(fù)審安排在咸陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站另行通知。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加資格復(fù)審的,視為應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄。

進(jìn)入資格復(fù)審的人員系事業(yè)單位工作人員或公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)的,在資格復(fù)審時(shí),必須提交按干部管理權(quán)限出具的符合事業(yè)單位或公務(wù)員管理規(guī)定的同意報(bào)考意見(jiàn)。無(wú)同意報(bào)考意見(jiàn)的應(yīng)聘人員不能通過(guò)資格復(fù)審。

(四)考試

考試工作由咸陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局安排部署,根據(jù)各崗位資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)等情況,采取筆試加面試或直接面試的方式進(jìn)行。

具體考試時(shí)間、地點(diǎn)和方式等在咸陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站另行通知。

(五)體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī),按照與崗位招聘計(jì)劃1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員名單。參加體檢人員名單、時(shí)間和地點(diǎn)由市人社局在市政府網(wǎng)站和市人社局網(wǎng)站公布。

體檢工作由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一安排部署。體檢標(biāo)準(zhǔn)除行業(yè)有特殊要求外,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可在得知體檢結(jié)果后2個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查,復(fù)查只進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自愿放棄。體檢不合格的,取消應(yīng)聘資格。

因應(yīng)聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額,從該招聘崗位參加面試且面試成績(jī)不低于60分的人員中,按照考試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ),只遞補(bǔ)一次。體檢合格人員進(jìn)入考察。

(六)考察

考察工作由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一安排部署。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等,并再對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審。考察不合格的,取消應(yīng)聘資格。

因應(yīng)聘人員放棄或考察不合格形成的缺額,從該招聘崗位參加面試且面試成績(jī)不低于60分的人員中,按照考試總成績(jī)從高到低遞補(bǔ)一次人員體檢。對(duì)體檢合格者,再進(jìn)行考察。

(七)公示

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果,確定擬聘人員。由市人社局在市政府網(wǎng)站和市人社局網(wǎng)站公示擬聘人員名單。公示內(nèi)容包括事業(yè)單位名稱(chēng)、招聘崗位及擬聘人員姓名、出生年月、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等情況。公示期為5個(gè)工作日。擬聘人員公示期滿(mǎn)后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(八)聘用

公示期滿(mǎn)后,由市人社局印發(fā)招聘結(jié)果通知,并發(fā)放《陜西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員核準(zhǔn)單》和《陜西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員通知書(shū)》。新聘用人員憑招聘通知書(shū)辦理人事、戶(hù)籍遷移等有關(guān)手續(xù),不再辦理派遣、調(diào)動(dòng)手續(xù)。新聘用人員因個(gè)人原因產(chǎn)生的糾紛或其他與聘用無(wú)關(guān)的事項(xiàng),由本人負(fù)責(zé)。

新聘用人員實(shí)行試用期制度。試用期限按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《陜西省事業(yè)單位聘用合同管理暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行。

新招聘的縣及縣以下事業(yè)單位工作人員在基層最低服務(wù)年限為5年。在最低服務(wù)年限內(nèi),不得以工作需要等名義借調(diào)、調(diào)動(dòng)到其他單位工作或參加其他單位招聘(考)。

三、重要提示

1.應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)查閱招聘崗位資格條件,謹(jǐn)慎選擇報(bào)考崗位;對(duì)于因應(yīng)聘人員不符合資格條件誤報(bào)、審查部門(mén)誤審進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的,將對(duì)該應(yīng)聘人員的成績(jī)按無(wú)效處理。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查,既有報(bào)名時(shí)的網(wǎng)上審查、考試前的資格復(fù)審,也包括考察、公示,以及聘用等環(huán)節(jié)的監(jiān)督,貫穿于招聘工作全過(guò)程。

2.本次招聘不指定教材和輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借“2023年咸陽(yáng)市下半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘碩士研究生工作人員命題組”、“招聘主管部門(mén)”等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次公開(kāi)招聘無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

聯(lián)系方式:

1.政策咨詢(xún):029-33210407;

2.網(wǎng)上操作技術(shù)咨詢(xún):029-33210438;

政策咨詢(xún)及技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)接聽(tīng)時(shí)間:工作日上午8:30-12:00,下午14:30-18:00

附件1:2023年咸陽(yáng)市下半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘碩士研究生工作人員崗位計(jì)劃表(點(diǎn)擊打開(kāi)).xls

附件2:事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定(點(diǎn)擊打開(kāi)).doc

附件3:事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定(點(diǎn)擊打開(kāi)).doc

附件4:公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)(點(diǎn)擊打開(kāi)).doc

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(編輯:houxue)

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