2022年云南昆明市公安局交通警察支隊六大隊招聘32人

根據(jù)工作需要，昆明民泰保安有限責任公司受昆明市公安局交通警察支隊六大隊委托，全權(quán)負責面向社會公開招聘交通警務(wù)輔助人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位、人數(shù)、用工形式、工作地點

(一)招聘崗位：昆明市公安局交通警察支隊六大隊交通警務(wù)輔助人員，協(xié)助交警開展交通秩序管理和交通疏導(dǎo)等勤務(wù)活動。交通警務(wù)輔助人員不具有交通警察和公務(wù)員身份，不納入編制管理，不行使交通警察職權(quán)。

(二)招聘人數(shù)：本次共招聘32人，其中男性23人，女性9人。

(三)用工形式：交通警務(wù)輔助人員采取勞務(wù)派遣形式，由昆明民泰保安有限責任公司依法與聘用人員簽訂《勞動合同》并建立勞動關(guān)系。

(四)工作地點：昆明市高新區(qū)(東區(qū))馬金鋪。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，擁護憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正、服從組織安排;

3.身心健康，無精神疾病史，無不良嗜好;形體端正，無紋身、無染發(fā)、無色盲、無口吃;

4.具有正常履行職責所需的身體素質(zhì)和工作能力;

5.具有高中(中專)及以上文化程度(退役士官、士兵可放寬到初中文化)，具備一定法律知識;

6.自愿從事交通警務(wù)輔助工作，服從工作安排，具有忠誠奉獻、吃苦耐勞精神;

7.年齡為18周歲以上，45周歲以下(1977年12月20日至2004年12月20日出生);具有交通警務(wù)輔助工作經(jīng)歷的，可適當放寬(提交相關(guān)證明)。

8.同等條件下，優(yōu)先招聘退役士官士兵;

9.具備報考崗位所需的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員，不得報考。

1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的;

3.被國家機關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;

4.曾因違反交通警務(wù)輔助人員有關(guān)管理規(guī)定而解除勞動合同的;

5.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

6.具有嚴重身體或精神疾病及傳染性疾病，不宜從事交通警務(wù)輔助工作的;

7.本人家庭成員或直系親屬被判處刑罰的;

8.本人或家庭成員、直系親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

9.從事交通警務(wù)輔助工作合同期未滿，擅自離職的;

10.現(xiàn)役軍人、在讀全日制高校學生;

11.國家法律、法規(guī)和有關(guān)勞動用工規(guī)定不能招聘的;

12.其他不適合從事交通警務(wù)輔助工作的情形。

三、招聘程序

(一)報名。

1.本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式。報名前請仔細閱讀《招聘公告》，準確填寫《報名表》并認真校對個人報考信息。已就業(yè)人員報考的，需工作單位出具同意報考證明，加蓋單位公章，待業(yè)人員需提供上一家單位解除勞動合同證明書復(fù)印件或離職證明原件。

2.報名時間：2022年12月26日上午9:00起，每日上午9:00-11:30 下午14:00-17:00，報名截止時間為2022年12月30日下午17:00。(周一至周五工作日)。

3.報名地點：昆明民泰保安有限責任公司(地址：昆明市二環(huán)西路398號科技廣場9F)。聯(lián)系人及電話：李老師0871-63961989

4.報名需提交材料：報名人員持填寫完畢的個人報名表1份，本人身份證、戶口冊(或戶籍證明)、畢業(yè)證、學位證、由中國人民銀行出具的征信報告、退伍證及其他能證明符合招聘條件的材料原件及復(fù)印件各1份，本人近期免冠白底小一寸照片2張、報考《承諾書》(附件1)、《報名表》(附件2)、《單位同意報考證明》(附件3)。提供虛假材料的，一經(jīng)查實，取消考試和聘用資格，追究法律責任。

5.經(jīng)資格審查合格的人員，交納報名費50.00元/人，一經(jīng)交納概不退費(現(xiàn)金交納)。

(二)資格審查。

根據(jù)相關(guān)規(guī)定，優(yōu)先招聘烈士、因公犧牲人民警察和因公犧牲機關(guān)事業(yè)單位工作人員的配偶及子女。在同等條件下，優(yōu)先招聘在職公安民警、交警及醫(yī)務(wù)人員配偶、子女，退伍士官士兵、見義勇為積極分子和先進個人、政法類和警察院校畢業(yè)生、有交通警務(wù)輔助人員工作經(jīng)歷(需提交原單位開具的工作證明材料)以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)ｉT技能的人員。資格審查不合格人員不得參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

(三)政審。

根據(jù)報名情況，進入政審環(huán)節(jié)。標準參照公安機關(guān)人民警察錄用考察和政審相關(guān)要求執(zhí)行。政審不合格人員取消聘用資格。

(四)筆試。

筆試采取閉卷方式，總分100分，內(nèi)容包括基本法律知識、計算機基本應(yīng)用、時事政治、應(yīng)知應(yīng)會等。筆試時間、地點另行通知。

(五)面試。

根據(jù)政審和筆試情況，按崗位招聘人數(shù)1:1.5的比例確定進入面試環(huán)節(jié)，面試方式為現(xiàn)場問答，面試總分為100分

(六)綜合成績計算。

筆試成績加面試成績形成綜合成績，再根據(jù)符合加分條件的在綜合成績中給予加分，具體為：烈士、因公犧牲人民警察和因公犧牲機關(guān)事業(yè)單位工作人員的配偶及子女加8分;在職公安民警、交警及醫(yī)務(wù)人員配偶、子女，退伍軍人、見義勇為積極分子和先進個人、政法類和警察院校畢業(yè)生，有交通警務(wù)輔助人員工作經(jīng)歷(以原單位出具的工作證明為準)以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)ｉT技能的人員加5分(以上均需提供證明材料)。

(七)體檢。

根據(jù)綜合成績由高到低進行排名，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢環(huán)節(jié)。體檢由昆明民泰保安有限責任公司統(tǒng)一組織實施，參加體檢人員按要求到指定醫(yī)院進行體檢，體檢費用由應(yīng)聘人員自行承擔。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》執(zhí)行。

(八)崗前培訓和考核

資格審查、政審、筆試、面試、體檢合格人員組織隨崗培訓，參訓人員到指定工作地點參加相關(guān)學習培訓，并組織考核，考核不合格人員取消聘用資格。

(七)遞補。

筆試、面試、體檢階段出現(xiàn)考生自愿放棄或不合格情形的，或是崗前培訓考核不合格的，按照綜合成績由高到低進行一次性遞補。

(八)公示。

對擬聘用人員名單在報名現(xiàn)場進行公示，公示期為三個自然日。公示期間出現(xiàn)任何不符合聘用標準的情況，經(jīng)查證核實后不予聘用，查證期間暫緩聘用。

四、聘用和待遇保障

(一)公示期滿無異議后，擬聘用人員按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，由昆明民泰保安有限責任公司與之簽訂《勞動合同》。試用期為一個月，試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。辦理聘用手續(xù)前，報考人員須自行與原單位協(xié)商解除勞動關(guān)系，并提交解除勞動合同的相關(guān)證明材料方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報考人聘用資格，造成的后果由報考人自行承擔。

(二)待遇保障

三類輔警：約為5071元/月(含工資+“五險一金”單位繳納部分)，應(yīng)發(fā)工資標準約為3704元/月(含工資+“五險一金”個人繳納部分);受聘人員到崗履職后，試用期為一個月，試用期工資標準按三類輔警基本工資的80%計發(fā)，試用期滿，根據(jù)個人能力條件和工作表現(xiàn)等，確定崗位，并簽訂《勞動合同》。

五、注意事項

(一)本次招聘不委托任何機構(gòu)舉辦任何形式的培訓班。

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，依據(jù)《承諾書》承諾事項，立即取消資格，已聘用的，立即解除勞動合同，追究法律責任。

(三)招聘過程中，報考人員應(yīng)隨時保持通訊暢通，因聯(lián)系方式變更或其他原因，導(dǎo)致無法取得聯(lián)系的，后果由報考人員自行承擔。

(四)報考人員必須嚴格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因違反相關(guān)規(guī)定或個人原因造成報考失誤的，一切后果由報考人員自行承擔。

本公告由昆明民泰保安有限責任公司負責解釋。

附件1：報考誠信承諾書

附件2：昆明市公安局高新分局招聘勤務(wù)輔警報名表

附件3：單位同意報考報名

原標題：昆明民泰保安有限責任公司 關(guān)于昆明市公安局交通警察支隊六大隊 交通警務(wù)輔助人員招聘的通知

文章來源：http://www.ynhr.com/index.php?m=&c=news&a=news_show&id=6477

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