2022年江蘇南通科技職業(yè)學(xué)院招聘工作人員40名公告

根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))和省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于加強(qiáng)高等學(xué)校專(zhuān)職輔導(dǎo)員配備工作的通知》(蘇教人〔2020〕4號(hào))文件精神，為進(jìn)一步優(yōu)化我校教師和輔導(dǎo)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提升學(xué)校教育教學(xué)管理水平，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘40名事業(yè)編制工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

招聘崗位及各崗位資格條件等詳見(jiàn)《南通科技職業(yè)學(xué)院2022年下半年公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位簡(jiǎn)介表》)�！秿徫缓�(jiǎn)介表》可在南通市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://rsj.nantong.gov.cn)和南通科技職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.ntst.edu.cn)中查詢(xún)。

二、資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

2.具備崗位要求的身體條件和良好品行。

3.1986年12月至2004年11月期間出生;應(yīng)聘中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位或應(yīng)聘專(zhuān)職輔導(dǎo)員崗位具有5年以上專(zhuān)職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷的人員，可放寬至1981年12月以后出生。

4.具備《崗位簡(jiǎn)介表》中崗位要求的資格條件。

(1)資格條件中“專(zhuān)業(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》(附件2)。

(2)專(zhuān)職輔導(dǎo)員(01到04崗位)需滿(mǎn)足以下條件之一：

①在高校就讀期間擔(dān)任主要學(xué)生干部1年以上。“主要學(xué)生干部”包括：班級(jí)正班長(zhǎng)、團(tuán)支部書(shū)記;黨支部書(shū)記、副書(shū)記;二級(jí)院(系)團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、研究生會(huì)、社團(tuán)聯(lián)合會(huì)、青年志愿者協(xié)會(huì)等學(xué)生組織正部長(zhǎng)及以上學(xué)生干部;校級(jí)團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、研究生會(huì)、社團(tuán)聯(lián)合會(huì)、青年志愿者協(xié)會(huì)、學(xué)生社團(tuán)等學(xué)生組織副部長(zhǎng)及以上學(xué)生干部。二級(jí)院(系)主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由二級(jí)學(xué)院(系)黨組織出具證明，校級(jí)主要學(xué)生干部經(jīng)歷由所在高校學(xué)生管理部門(mén)出具證明。證明中須明確任職職務(wù)和任職起止年月。

②有1年以上高校工作經(jīng)歷。高校工作經(jīng)歷是指：正式入職高校的工作經(jīng)歷，應(yīng)聘時(shí)須提供勞動(dòng)合同或相關(guān)社保繳納證明。專(zhuān)職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷須由高校人事部門(mén)出具工作證明，證明中須明確擔(dān)任輔導(dǎo)員的起止年月。

③有1年以上企事業(yè)單位專(zhuān)職從事思想政治工作經(jīng)歷。“專(zhuān)職從事思想政治工作”是指在黨的基層委員會(huì)、總支部委員會(huì)、支部委員會(huì)擔(dān)任專(zhuān)職書(shū)記、副書(shū)記，或在紀(jì)檢和黨辦、組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等黨的工作部門(mén)中專(zhuān)職從事思想政治工作，或在工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)專(zhuān)職從事思想政治工作，以及在企事業(yè)單位專(zhuān)職從事思想教育或職業(yè)道德建設(shè)工作。相關(guān)證明由所在單位黨組織出具，證明中須明確工作崗位、任職職務(wù)和起止年月。

“工作經(jīng)歷”是指正式參加工作的經(jīng)歷，不含個(gè)人學(xué)生時(shí)期實(shí)習(xí)、兼職工作經(jīng)歷，應(yīng)為確立實(shí)際聘用(合同)關(guān)系的工作經(jīng)歷。資格條件中有工作經(jīng)歷要求的，是指截至2022年12月的累計(jì)工作經(jīng)歷(按月計(jì)算)。

5.取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

6.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

(1)現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生;

(2)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

(3)與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

(4)國(guó)(境)外留學(xué)畢業(yè)但截至報(bào)名前未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》的;

(5)新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位的在編(在冊(cè))人員;

(6)2022年12月31日前，5年服務(wù)期未滿(mǎn)的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)現(xiàn)工作單位(崗位)的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、報(bào)名安排

(一)報(bào)名方式

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。

報(bào)名網(wǎng)址：http://zkfw.91job.org.cn

(二)報(bào)名時(shí)間

1.報(bào)名、照片上傳：12月11日09:00~12月16日16:00。照片要求：近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20KB以下。

2.資格初審：12月11日09:00~12月17日16:00。

3.陳述申辯：12月11日~12月18日期間09:00至16:00。

4.對(duì)初審異議的處理：12月11日09:00~12月18日17:30。

5.繳費(fèi)確認(rèn)：12月11日09:00~12月19日12:00

(三)網(wǎng)上確認(rèn)

1.南通科技職業(yè)學(xué)院按照本公告、國(guó)家和江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員相關(guān)規(guī)定對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名資格進(jìn)行初審。應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)初審意見(jiàn)。

如對(duì)初審意見(jiàn)有異議，請(qǐng)及時(shí)向南通科技職業(yè)學(xué)院陳述申辯，聯(lián)系電話(huà)0513-81050511。

2.通過(guò)初審的應(yīng)聘人員在報(bào)名網(wǎng)站(http://zkfw.91job.org.cn/)使用支付寶繳納報(bào)名費(fèi)100元。享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員，先繳費(fèi)確認(rèn)，若沒(méi)有違反考試紀(jì)律，在參加考試后，憑相關(guān)單位出具的證明于筆試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)可與南通科技職業(yè)學(xué)院聯(lián)系，辦理費(fèi)用減免事宜。

3.通過(guò)初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。繳費(fèi)成功后，除應(yīng)聘崗位被取消或符合條件的貧困家庭人員外，不退還報(bào)名費(fèi)。

4.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的，視為報(bào)名無(wú)效。逾期不再提供報(bào)名服務(wù)。

(四)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀“誠(chéng)信承諾書(shū)”，并按崗位要求和系統(tǒng)提示，真實(shí)準(zhǔn)確完整地填寫(xiě)有關(guān)信息、提交報(bào)名材料。

2.每人只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不得更改報(bào)名信息，不能改報(bào)其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

3.招聘崗位的筆試開(kāi)考比例(報(bào)名成功人數(shù)與崗位招聘數(shù)比例)為3:1，如未達(dá)到開(kāi)考比例，將核減或取消該招聘崗位。核減或取消崗位情況在南通市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、南通科技職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)公告。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在2022年12月20日09:00-12:00登陸報(bào)名網(wǎng)站，改報(bào)其他符合條件的崗位。逾期未改報(bào)或改報(bào)不成功的，統(tǒng)一辦理退費(fèi)手續(xù)。

4.應(yīng)聘人員須誠(chéng)信應(yīng)聘，不弄虛作假、不違規(guī)違紀(jì)，須對(duì)照招聘崗位要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，所填專(zhuān)業(yè)需與畢業(yè)證書(shū)(學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)、畢業(yè)生就業(yè)推薦表)上專(zhuān)業(yè)完全一致，否則按虛假填報(bào)處理。在整個(gè)招聘過(guò)程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為者，一經(jīng)查實(shí)，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報(bào)考資格、考試成績(jī)、聘用等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。除本公告另有說(shuō)明，或者國(guó)家、省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。

四、招聘辦法

招聘由筆試、資格復(fù)審和面試組成，由南通科技職業(yè)學(xué)院組織實(shí)施。相關(guān)事項(xiàng)以學(xué)校官網(wǎng)公告為準(zhǔn)，請(qǐng)應(yīng)聘者予以關(guān)注，不再個(gè)別另行通知。本次考試不指定教材和大綱。

(一)筆試

1.筆試內(nèi)容。

01崗-04崗：主要測(cè)試高校輔導(dǎo)員工作實(shí)際所需要的基本理論、基礎(chǔ)知識(shí)和基本應(yīng)用能力等方面，不指定大綱和教材。

05崗-06崗：主要測(cè)試與崗位要求相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和綜合應(yīng)用能力，不指定大綱和教材。

2. 筆試時(shí)間、地點(diǎn)。筆試日期：初定2022年12月25日(星期日)，具體時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。請(qǐng)報(bào)名成功者在2022年12月23日9:00~12月24日24:00期間登錄報(bào)名網(wǎng)站(http://zkfw.91job.org.cn/)下載、打印準(zhǔn)考證，逾期者責(zé)任自負(fù)。如因新冠肺炎疫情等特殊情況需要調(diào)整，將及時(shí)在學(xué)校官網(wǎng)另行公告，請(qǐng)報(bào)名成功者予以關(guān)注。

3. 考生應(yīng)持二代身份證和準(zhǔn)考證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。按目前疫情防控有關(guān)要求，考試當(dāng)天“蘇康碼”“行程碼”為綠碼且能提供考試開(kāi)考前48小時(shí)內(nèi)(以采樣時(shí)間為準(zhǔn)，省內(nèi)外具有相關(guān)資質(zhì)認(rèn)定的檢測(cè)機(jī)構(gòu)均可)新冠肺炎病毒核酸檢測(cè)陰性證明(紙質(zhì)報(bào)告、電子報(bào)告或蘇康碼、檢測(cè)機(jī)構(gòu)APP顯示均可，必須含采樣時(shí)間信息)，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，并無(wú)干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。如有政策調(diào)整，屆時(shí)將根據(jù)南通市疫情防控最新要求另行通知。

4.筆試成績(jī)發(fā)布。筆試成績(jī)以百分制計(jì)算，設(shè)50分為合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)成績(jī)由高到低(末位同分的，一并進(jìn)入資格復(fù)審，下同)，按3:1比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人選。如合格人數(shù)不足3:1，按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入資格復(fù)審人選。

筆試成績(jī)?cè)谀贤�科技職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)公布。應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)查詢(xún)。

(二)資格復(fù)審

1.資格復(fù)審具體地點(diǎn)、時(shí)間與要求另行通知。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶報(bào)名相關(guān)材料，在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審�？忌�原則上須本人到現(xiàn)場(chǎng)參加資格復(fù)審。因特殊原因本人不能親自前來(lái)辦理的，可委托他人代為辦理，被委托人除須提供考生審核材料外，還須攜帶由考生本人出具并簽字的授權(quán)委托書(shū)，以及被委托人的有效居民身份證原件及復(fù)印件。逾期不參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄，取消考試資格。

2.經(jīng)復(fù)審，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其考試資格。被取消考試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可當(dāng)場(chǎng)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的南通科技職業(yè)學(xué)院陳述申辯。因放棄或復(fù)審不合格造成缺額時(shí)，在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)復(fù)審人選。參加資格復(fù)審的人選，以及其他排名靠前的應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)诔煽?jī)公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

3.通過(guò)資格復(fù)審進(jìn)入面試人員名單在南通科技職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)公布，考生根據(jù)公告領(lǐng)取《面試通知》。

(三)面試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn)。詳見(jiàn)《面試通知》。

2.面試形式。

01崗-04崗：面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專(zhuān)業(yè)能力、崗位意識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力及綜合素質(zhì)等。

05崗-06崗：面試采取試講的形式進(jìn)行。主要測(cè)試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力，對(duì)課堂教學(xué)目的、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果作出評(píng)價(jià)。

面試成績(jī)以百分制計(jì)算，60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試成績(jī)經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員審核后，由現(xiàn)場(chǎng)工作人員當(dāng)場(chǎng)通知考生。

(四)總成績(jī)計(jì)算

考試總成績(jī)以百分制計(jì)算�？偝煽�(jī)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*60%(小數(shù)點(diǎn)后保留二位)。

在面試合格者中，根據(jù)崗位招聘計(jì)劃按1:1的比例，依據(jù)總成績(jī)從高分到低分確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單。如考試總成績(jī)相同的，面試成績(jī)高者在前，如面試成績(jī)?nèi)韵嗤�，進(jìn)行加試，以加試成績(jī)高者在前。

考試總成績(jī)、體檢人員名單于考試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在南通科技職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)公布。

五、體檢、考察、公示、聘用和遞補(bǔ)

(一)體檢

體檢由我校組織實(shí)施。標(biāo)準(zhǔn)按照最新的《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢前，有工作單位的報(bào)考者須提供單位同意報(bào)考證明。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

(二)考察

體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)�？疾煊赡贤�科技職業(yè)學(xué)院組織實(shí)施�？疾旃ぷ鲄⒄铡督�蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行�？疾靷�(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的能力水平等�？疾旖Y(jié)束后考察組應(yīng)當(dāng)如實(shí)寫(xiě)出書(shū)面考察報(bào)告，提出考察意見(jiàn)。考察對(duì)象對(duì)考察結(jié)果有異議時(shí)，考察工作的組織實(shí)施部門(mén)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行復(fù)核，并做出復(fù)核結(jié)論。

(三)公示

南通科技職業(yè)學(xué)院根據(jù)考察和體檢結(jié)果研究決定擬聘用人員名單，報(bào)南通市人力資源和社會(huì)保障局。擬聘用人員名單在南通市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、南通科技職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

(四)聘用

經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員，報(bào)南通市人力資源和社會(huì)保障局審批，辦理聘用手續(xù)。

擬聘用人員應(yīng)在《南通市事業(yè)單位人員聘用通知書(shū)》規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，期限不低于3年。因個(gè)人原因逾期未報(bào)到的，取消其聘用資格。

新聘用的專(zhuān)職輔導(dǎo)員(01崗-04崗)須在南通科技職業(yè)學(xué)院專(zhuān)職輔導(dǎo)員崗位服務(wù)5年以上(含試用期)，服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動(dòng)或在校內(nèi)交流到非輔導(dǎo)員崗位。05崗-06崗聘用人員應(yīng)當(dāng)在南通科技職業(yè)學(xué)院最低服務(wù)3年(含試用期)。初次就業(yè)的人員試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為3~6個(gè)月。試用期滿(mǎn)考核合格予以定崗定級(jí);考核不合格者解除聘用合同。

(五)遞補(bǔ)

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，在考試成績(jī)合格者中，按照從高分到低分依次遞補(bǔ)：

1.應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的;

2.擬聘用人員公示的結(jié)果影響聘用的;

3.擬聘用人員明確放棄聘用的;

4.其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形。

聘用審批后不再遞補(bǔ)。

六、紀(jì)律監(jiān)督

本次招聘堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，全過(guò)程接受社會(huì)各界和紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督。

聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開(kāi)招聘工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

招聘工作以本《公告》為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本公告規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員的考試和聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。

七、本《公告》由南通科技職業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢(xún)電話(huà)：0513-81050511

監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：0513-81050510

附件下載：

南通科技職業(yè)學(xué)院2022年下半年公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表

江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄

南通科技職業(yè)學(xué)院

2022年12月9日

原標(biāo)題：南通科技職業(yè)學(xué)院2022年下半年公開(kāi)招聘工作人員公告

文章來(lái)源：http://rsj.nantong.gov.cn/https://www.ntst.edu.cn/2022/1209/c23a36218/page.htm

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（編輯：donghaiyang）