2022-09-26 11:00:12 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源:華圖教育
為切實加強紀檢監(jiān)察組織建設(shè),促進紀檢監(jiān)察工作觸角進一步向基層延伸,根據(jù)工作需要,前鋒區(qū)虎城鎮(zhèn)紀委面向社會公開招聘2名片區(qū)紀檢監(jiān)督員,F(xiàn)將具體選用事宜公告如下:
一、招聘原則
堅持公開、公正、競爭、擇優(yōu)原則。
二、招聘崗位
廣安市前鋒區(qū)虎城鎮(zhèn)片區(qū)紀檢監(jiān)督員2名,原則上采取勞務(wù)派遣形式。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.擁有中華人民共和國國籍。
2.堅決擁護和貫徹執(zhí)行黨和國家的基本路線、方針和政策。
3.中共黨員,原則性、責(zé)任心強,有較強的正義感,作風(fēng)正派,處事公道,熱愛基層紀檢監(jiān)察工作,堅守工作崗位,服從組織安排。
4.能熟練使用計算機辦公,具有符合職位要求的工作能力。
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件,并符合本公告要求的體檢標準。
6.不限戶籍、性別,全日制大專及以上文化程度,年齡在35周歲以下,年齡計算截止日期為2022年9月22日。
(二)有下列情形之一者,不得報名:
1.曾受過刑事處罰的。
2.曾被開除公職的。
3.因貪污、受賄等經(jīng)濟原因受到處分的。
4.尚在黨紀、政紀處分影響期內(nèi)的。
5.正在接受司法機關(guān)立案偵查或紀檢監(jiān)察機關(guān)立案審查的。
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
7.曾因違紀違規(guī)被解除勞動合同、聘用合同和聘任合同的。
8.存在信訪問題突出、群眾反映強烈、口碑差等不適宜擔(dān)任的情況。
9.其他不符合聘用條件或法律/法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、選用程序
(一)報名及資格審查
1.報名時間
2022年9月22日—2022年9月30日。
2.報名地點
虎城鎮(zhèn)紀委辦公室(虎城鎮(zhèn)人民政府一樓106室)。
3.報名方式及所需材料
符合選用條件人員于9月30日18:00前,按照疫情防控相關(guān)要求,攜帶身份證原件和復(fù)印件、畢業(yè)證原件和復(fù)印件、學(xué)位證原件和復(fù)印件、一寸照片1張、公安機關(guān)出具的無違法犯罪記錄證明,自行前往報名地點進行現(xiàn)場報名并接受資格初審,同時如實、準確、逐項填寫登記表(詳見附件)。
4.資格審查
資格審查貫穿選用工作全過程。報考者本人對所提供的證件及材料的真實性負責(zé),在選用工作的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考條件或弄虛作假的,均取消其報考(選用)資格,并按照相關(guān)規(guī)定處理,所造成的一切后果由報考者本人承擔(dān)。
(二)考試
考試分筆試和面試,總成績100分,筆試成績占50%,面試成績占50%。
1.筆試
本次筆試不設(shè)定開考比例。筆試內(nèi)容主要以紀檢監(jiān)察基本知識、計算機基礎(chǔ)、法律法規(guī)等相關(guān)知識,不指定考試輔導(dǎo)用書,不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試成績按100分計算。
2.面試
按招聘崗位1:5的比例進入面試,面試滿分100分。筆試成績面試得分保留小數(shù)點后2位,成績60分或以上,由高分到低分依次確定進入面試人選。若進入面試最后一名的成績出現(xiàn)并列,則并列人員同時進入面試。面試時間、地點以電話通知為準。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測試應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、語言表達能力和應(yīng)變能力、處理問題的思路等。面試成績按100分計算。
(三)體檢
根據(jù)考生面試成績,按照計劃聘用人數(shù),從高分到低分等額確定體檢對象。體檢參照國家《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。在指定醫(yī)院進行,費用由報考者自行承擔(dān)。首次體檢不合格人員可申請復(fù)檢1次,以復(fù)檢結(jié)論為準。
(四)考察政審
體檢合格者,由虎城鎮(zhèn)紀委對其考察政審。因政治審查不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)空缺時,按其他考生的總成績從高分到低分依次遞補。
(五)公示
體檢、考察政審均合格人員,確定為擬招聘人員進行公示7天,接受社會監(jiān)督。
五、辦理聘用手續(xù)
公示期滿無異議的予以試用,試用期為3個月。試用期滿,考核合格的予以正式選用。若擬聘用人員經(jīng)試用期不合格或其他自身原因無法勝任的,不予正式聘用。片區(qū)村級紀檢監(jiān)督員薪酬待遇按照基本工資加績效考核的方式進行發(fā)放。
六、紀律要求
在選用工作中,應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假選用的人員一經(jīng)查實,取消其選用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。
七、解聘條款
建立退出機制,采取組織考評和群眾認可相結(jié)合的方式,對出現(xiàn)以下情形之一的鎮(zhèn)片區(qū)紀檢監(jiān)督員,應(yīng)進行解聘:
1.年度考評為不合格的;
2.工作上不服從鎮(zhèn)紀委安排管理的;
3.不積極主動履行工作職責(zé)或履職效果差,甚至長期不履職的;
4.工作中發(fā)生違紀違規(guī)違法行為的;
5.干擾、影響村(社區(qū))“兩委”正常工作開展,造成惡劣影響或不良后果的;
6.因身體原因不能正常履職的;
7.其他不適宜擔(dān)任的情形。
八、未盡事宜,由虎城鎮(zhèn)紀委負責(zé)解釋。
咨詢電話:虎城鎮(zhèn)紀委 0826-2726307
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虎城鎮(zhèn)公開選聘片區(qū)村級紀檢監(jiān)督員登記表
原標題:廣安市前鋒區(qū)虎城鎮(zhèn)片區(qū)紀檢監(jiān)督員招聘公告
文章來源:http://www.qf.gov.cn/qfqrmzf/c100381/2022-09/22/content_938c38e864814ab388c01cb007f5a43d.shtml
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