2022國(guó)考面試備考：畫(huà)龍點(diǎn)睛例子的使用

綜合分析能力作為面試的一大重點(diǎn)，不管是省考國(guó)考，還是事業(yè)單位考試中常有出現(xiàn)。在具體的題型中，我們將它分為職業(yè)認(rèn)知和現(xiàn)象認(rèn)知兩大類(lèi)�，F(xiàn)象認(rèn)知是需要我們對(duì)某種現(xiàn)象或者政府行為進(jìn)行分析并提出一定的對(duì)策去解決，而職業(yè)認(rèn)知題往往需要我們對(duì)某種觀(guān)點(diǎn)進(jìn)行充分論證，并聯(lián)系到我們的生活中。常見(jiàn)的論證方法便是舉例子，但是在面試過(guò)程中，舉例子看似簡(jiǎn)單，但是有時(shí)候卻成為考生得不到高分的一大痛點(diǎn)。例子到底從哪里來(lái)，怎么舉，要遵循哪些原則呢?今天就和各位考生好好聊聊面試舉例的那些事～

一：例子從哪來(lái)

1、來(lái)自于“感動(dòng)中國(guó)年度人物”。在面試過(guò)程中，很多時(shí)候需要論證的某種觀(guān)點(diǎn)與某種精神品質(zhì)有關(guān)，而感動(dòng)中國(guó)人物里面，他們或守衛(wèi)疆土、或在平凡崗位上堅(jiān)守、或舍己救人、或?yàn)樽鎳?guó)做貢獻(xiàn)。他們身上的事例在咱們面試中可以積累運(yùn)用的。

2、來(lái)自于熱點(diǎn)事件。近幾年，我國(guó)扶貧工作推向縱深，并與2020年順利完成全面脫貧。在扶貧的過(guò)程中，很多基層干部用自己的汗水和淚水鑄就了成功，這其中涌現(xiàn)出的人物，也是可以在面試過(guò)程中加以應(yīng)用的，比如說(shuō)黃文秀、張桂梅、黃大發(fā)等等。

3、來(lái)自于大國(guó)工匠。目前我國(guó)科技迅猛發(fā)展，航天航空、鐵路運(yùn)輸、海洋探測(cè)等等。這些偉大成就的背后，離不開(kāi)每一個(gè)工匠的辛苦付出。比如說(shuō)火箭“心臟”焊接人高鳳林、蛟龍?zhí)?rdquo;上的“兩絲”鉗工顧秋亮、撈紙大師周東紅等等。他們身上的精神品質(zhì)，比如說(shuō)細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)、肯吃苦等都是在面試中�？疾斓膬�(nèi)容。

4、來(lái)自于團(tuán)隊(duì)精神。很多時(shí)候我們舉某個(gè)人的例子容易撞車(chē)，我們也可以考慮用團(tuán)隊(duì)的例子。比如說(shuō)北斗團(tuán)隊(duì)的鉆研精神、比如說(shuō)女排團(tuán)隊(duì)的團(tuán)結(jié)堅(jiān)持精神等等。在我們個(gè)人事例匱乏的時(shí)候，這些都是可以用來(lái)佐證我們的觀(guān)點(diǎn)。

5、來(lái)自于自身事例。有時(shí)候我們需要論證的觀(guān)點(diǎn)，與我們的生活息息相關(guān)，用自身的事例來(lái)論證也是可以的。自身的經(jīng)歷可以用來(lái)論證人生感悟、論證思想觀(guān)念的轉(zhuǎn)變過(guò)程等。當(dāng)然用的時(shí)候切忌泄漏個(gè)人信息哦。

二：例子怎么用

1、內(nèi)容精簡(jiǎn)。如果在答題過(guò)程中，一道題600-800字的篇幅、而你的人物事例就占了400字以上，整個(gè)內(nèi)容變成了為例子服務(wù)，那就會(huì)給考官你是在給他講故事的錯(cuò)覺(jué)。所以，對(duì)例子的處理，一定要盡量精簡(jiǎn)，切忌啰嗦復(fù)雜。我們可以按照“誰(shuí)、做了什么事、遇到了什么困難、用什么方法解決的、取得了怎樣的成就、達(dá)成了怎樣的榮譽(yù)”這樣的框架去濃縮我們的事例，也使得我們的事例更加清晰明了。

2、突出重點(diǎn)。職業(yè)認(rèn)知里最容易出現(xiàn)的誤區(qū)是，拿到題以后第一時(shí)間想事例。這是不對(duì)的，例子是為了論證觀(guān)點(diǎn)服務(wù)的，那么對(duì)考生提出的要求就是一定要貼切、突出重點(diǎn)。那如何突出重點(diǎn)呢，我們可以圍繞具體內(nèi)容來(lái)。例如，考察精神品質(zhì)的時(shí)候，我們可以著重強(qiáng)調(diào)這個(gè)人過(guò)程的不易、也可以強(qiáng)調(diào)這個(gè)人做事的困難性、還可以強(qiáng)調(diào)這個(gè)人成就的巨大。這比起簡(jiǎn)單的把這個(gè)人的生平事跡說(shuō)一遍要更有效果。

3、注意細(xì)節(jié)。其實(shí)在考試中，想要用例子去打動(dòng)考官，那么就需要我們?cè)谂e例的時(shí)候一定要有細(xì)節(jié)。這個(gè)細(xì)節(jié)可以是具體的數(shù)字、也可以是這個(gè)人物說(shuō)的話(huà)。這樣的細(xì)節(jié)，一方面給考官更強(qiáng)的直觀(guān)感受，另一方面也可以凸顯事例的真實(shí)性。比如說(shuō)，要突出“實(shí)干精神”，我們可以的舉的人物有“當(dāng)代愚公黃大發(fā)”。黃老先生利用36年的時(shí)間，修建了主渠7200米，支渠3600米的水渠，解決了當(dāng)?shù)卮迕裼盟�難的問(wèn)題。這一事例里面，36、7200、3600這樣的事例出現(xiàn)以后，我們對(duì)黃老先生的不易便有了更強(qiáng)的直觀(guān)感受。

例子在精不在多、例子在于合適而不在濫用。用好例子，它將能為我們的論證起到畫(huà)龍點(diǎn)睛的作用。好了，今天的分享就到這里啦，大家記得做好相關(guān)例子的積累鞏固哦～

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