2020-06-09 16:45:28 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來(lái)源:華圖教育
三步走輕松學(xué)會(huì)如何答好情景模擬題
情景模擬題作為公務(wù)員面試中一種較為新穎的題型,考察頻率較高,這種題型往往是給你一個(gè)特定場(chǎng)景,讓你帶入特定的角色身份,展開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)模擬,并達(dá)到解決問(wèn)題的目的;卮疬@種題型時(shí),同學(xué)們經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)想到哪里答到哪里,抓不住重點(diǎn)等問(wèn)題,因此我們應(yīng)該思考一下應(yīng)該如何答好這種題型。
第一步,表明來(lái)意,引出話題。答題伊始,我們必須馬上找準(zhǔn)自身定位,答題的狀態(tài)更像是在現(xiàn)場(chǎng)與人交談,在語(yǔ)言運(yùn)用上,也盡量放松一些,不要有太多的拘束感。但是需要注意的是,破題一直是這一部分的重心,在一些特殊場(chǎng)景下,也許需要做一些鋪成,但是兩三句即可,鋪成后要馬上進(jìn)入主題,也就是表明來(lái)意,而表明來(lái)意的方式要根據(jù)不同場(chǎng)景做不同的調(diào)整。以“新來(lái)的同事與單位其他同事相處不太好”為例,我們不要直白的去問(wèn)新來(lái)的同事,你為什么和同事搞不好關(guān)系?而是要婉轉(zhuǎn)一點(diǎn),可以先鋪成一下,“小李,你最近看上去好像有點(diǎn)心不在焉的,怎么回事?”這樣的引入會(huì)更利于交談,接著再引到他與單位同事的相處的話題上,這也就順利的引出話題了。
第二步,解決問(wèn)題,感同身受。在這一部分中,解決問(wèn)題是重點(diǎn),而解決問(wèn)題是有策略的,并非毫無(wú)章法的說(shuō)一大堆同質(zhì)的東西,可以參考動(dòng)之以情,曉之以理,導(dǎo)之以行這一答題思路。動(dòng)之以情也就是感同身受,對(duì)他的處境和行為表示能夠理解,這樣也能夠獲得對(duì)方的信任,拉近雙方的距離;曉之以理就是要跟他擺事實(shí),講道理,從“理”的部分去說(shuō)服;導(dǎo)之以行也就是告訴對(duì)方他要怎么去做,因?yàn)榍懊婺阋呀?jīng)站在他的立場(chǎng)上幫其分析了問(wèn)題,那么告訴他接下去要怎么做是最實(shí)在的辦法。以“說(shuō)服企業(yè)向養(yǎng)老院捐贈(zèng)”為例,“情”:老人需要幫助,闡述老人當(dāng)前的狀態(tài),引到我們自己家里也有老人等,產(chǎn)生情感共鳴;“理”:企業(yè)要有企業(yè)文化,也要有社會(huì)責(zé)任感,關(guān)愛(ài)老人也能為企業(yè)樹(shù)立良好的形象,利于企業(yè)發(fā)展;“行”:捐贈(zèng)一些二手的日用品,發(fā)動(dòng)企業(yè)員工募捐,去養(yǎng)老院做志愿者等。從這三方面著手,你就會(huì)發(fā)現(xiàn),你的答題思路非常清晰,也打得有理有據(jù)有情感了。
第三步,總結(jié)全文,場(chǎng)景轉(zhuǎn)換。最后一部分,可以簡(jiǎn)潔一些,經(jīng)過(guò)了上面兩部分充分的論述后,我們需要一個(gè)結(jié)尾,這樣才會(huì)顯得我們的答題有始有終,而在最后一部分,同學(xué)們可以試著采用“場(chǎng)景轉(zhuǎn)換”這種形式,也就是表明該話題結(jié)束了,以“說(shuō)服企業(yè)向養(yǎng)老院捐贈(zèng)”為例,我們可以將結(jié)尾設(shè)置為“好的,張總,我們?nèi)?huì)議室坐下來(lái)談?wù)劥舜尉蠢现匣顒?dòng)的具體方案吧!”
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