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2019年甘肅平涼靜寧縣四支招募:服務期間管理

2019-11-18 09:37:47 三支一扶招聘網 http://dmtsz.cn/ 文章來源:華圖教育

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根據市人社局《關于2019年招募高校畢業(yè)生從事支教支農支醫(yī)支企工作的通知》(平人社通〔2019〕353號)精神,現(xiàn)將2019年我縣招募高校畢業(yè)生從事支教支農支醫(yī)支企工作有關事宜公告如下。共招錄145名,報名時間為2019年11月21日-2019年11月24日,共4天,每天上午8:30-12:00,下午14:30-18:00?荚嚂r間為:2019年12月14日。

     服務期間的管理

  (一)服務期間,“三支”服務人員人事檔案統(tǒng)一轉至縣人社部門管理,黨、團組織關系轉至服務單位,對在服務期間積極要求入黨的,由服務單位按規(guī)定程序辦理。支企服務人員人事檔案由縣人社部門統(tǒng)一免費代理,企業(yè)建立黨、團組織的,組織關系轉到企業(yè),企業(yè)沒有黨、團組織的,組織關系轉至戶籍所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))黨委。

  (二)服務單位負責服務人員的日常考核,縣人社部門會同主管部門(服務單位)負責服務人員年終考核,考核內容主要包括工作職責履行、工作技能提升、遵守規(guī)章制度和工作紀律等情況,考核結果分為優(yōu)秀、合格、基本合格和不合格四個等次?己私Y果作為其享受辦理社會保險、核發(fā)生活補貼及享受其他政策的依據。

  (三)凡日?己嘶蚰杲K考核不合格的服務人員,由服務單位向主管部門和縣人社部門提出建議,經審核情況屬實的,取消服務資格。服務人員因故自動離職的,服務單位應及時向主管部門和縣人社部門報告,其服務資格自行消失。

  (四)支企服務人員自動離職或與用人企業(yè)終止勞動合同后,企業(yè)應及時向縣人社部門報告,停發(fā)生活補貼。服務企業(yè)以“空掛”方式騙取財政補貼資金,虛報瞞報支企服務人員考勤結果,不按時向支企服務人員足額發(fā)放生活補貼、不依法繳納社會保險的,取消扶持資格。

  (五)鼓勵服務期內的服務人員多渠道就業(yè),允許在服務期內參加公務員、事業(yè)單位和其他用人單位的招考以及升學深造,服務期限計算工齡。服務期內的支企畢業(yè)生在辦理戶籍手續(xù)、職稱評定、工齡確定、科研項目經費申請、科研成果或榮譽稱號申報等方面,享受與國有企事業(yè)單位工作人員同等待遇。

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(編輯:Cindy)

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